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職場の先輩への誘い方について
- 職場の先輩に飲み会の誘いをする際の文面やタイミングについてアドバイスをお願いします。
- メールで職場の先輩にサッカーのチケットを一緒に利用して飲み会に誘うことを検討していますが、このタイミングは適切でしょうか。
- 職場の先輩との関係がほとんどメールのやり取りしかなく、いきなりこのようなお誘いは失礼に当たるでしょうか。
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質問者が選んだベストアンサー
いやー初々しいですね。 前回のご質問も拝見しましたが、ここは年下の特権、誘ってしまって良いと 思いますよ。色々な気遣いは忘れずにね。例えば観戦中はイスが硬かったり 体温奪われたりしますからブランケットとかクッションシートなんかあると 女性は嬉しいと思いますし。あと、この季節ですが夜だったらちょっと肌 寒かったりする時があるので、水筒に温かいお茶とかね。 で、これは自分の経験からの勝手な想像ですが、まずは彼女の仕事に対する 姿勢について本当に尊敬している事を伝えるのが良いと思います。女性なん て所詮腰掛けと思われるのがイヤな女性なら仕事について褒められるのは 本当に嬉しいことですし。 で、もちろん状況次第とはいえ、いきなり告白とかはしないですよね？ ちょっと頼もしいところもあって、気配りができる後輩と思ってもらえた ら満点です。 まだ9月ですが、半年くらいをかけてじっくり取り組めれば良いように 思います。今後はみんなで遊びに行ってもいいですし、そこでもみんなに 気配りをしつつ、ほんの少しだけ他の人に見えないところで彼女に多めに 気配りする。 相手の気持ちや感情が少し和んできてから気持ちを伝えればよいと思います。 どうぞ頑張ってください。
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- b-panther
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多分あなたの気になる先輩より年上の男性です。 ごく自然に接しながらも気付いたらいつの間にか2人付き合っていた…という状況を作ることを理想としていると理解しました。 もし私の理解が当たっているのであれば現段階で直接メールで誘い出すのは良い方法ではないと思います。 先ずは複数の人達と会う機会を増やして、飲み会のような社交の場で相手が何に興味があるのかをじっくり研究し、それから誘い出す手口を探した方が良いのではないかと思います。サッカーのチケットで誘い出す事は悪くありませんが、もし興味がなければ空振りに終わる可能性の方が高くなります。それからなるべく周りの友達に協力してもらう事です。 先輩の周囲の人達とつながりが深そうな女友達がいれば先輩と一緒に飲みに行ける機会を増やす事も出来るでしょう。 そう言った努力を重ねて、それでも駄目なら直接メールという手段に移った方がよいでしょう。 素敵な先輩であれば彼女がいる可能性は高いと認識し、何事があってもうろたえないという覚悟を決めて事に臨んでください。 仮に駄目だったとしても、女性から好意を寄せられて気分が悪くなる男はいませんから、迷惑がられてしまうのではないかという心配は御無用。
