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どういう関係?

お世話になっております。20代半ば女性です。 上司(独身、彼女なし、年齢もそんなに変わりません)のことが気になってます。上司になる前から仲のいい先輩という感じで、今もその感じは変わってないと思います。周囲からは付き合ってるんじゃないかって噂されてるって話です(同僚に教えてもらいました)。 週に一回くらい 仕事帰りに飲みに行ったりしているのですが、大抵彼から誘われて行く感じです。先日初めて(だと思います)自分から誘いました。 体の関係は最近持ってしまいました… 会社ではお互いそういう素振りは見せずに普通の態度です(当然といえば当然ですが)。 休日に二人で会ったのは一度だけです。 来月、仕事の帰りに二人で出かける約束をしました。 一体今どういう関係なのかはっきりさせたいんですが、なんと切り出したらいいのかわかりませんし、切り出したことが原因で気まずくなるのも嫌です。 付き合うことになれたらいいなとは思うのですが、やっぱりそういうときは男性側から言ってほしいなという思います。女性ならわかっていただけるとおもうんですが… 今の関係をはっきりさせるためにはどうしたらいいんでしょうか? 仕事上近い関係なので 遊ばれてるとはちょっと考えにくいのかなとも思ってるんですが、それは自分に都合のいい解釈かもしれないと思い 質問しました。 よろしくお願いします。

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  • kenkenkiyo
  • ベストアンサー率36% (847/2323)
回答No.3

確かに、社内の部下に遊びで手を出さないとは思います。 社内恋愛はただでさえ、お互いにリスクが高いのですし。 社内でいるより、二人で飲んでる時の方が砕けた雰囲気だろうし、 恋人のような扱いであるなら、思い切って「私、彼女と思って良いんだよね?」って聞いてみては?? 彼の方の「一言」は待ってても言わないと思います。 多分、付き合ってるつもりでしょうから。 それを聞いたくらいでダメになるなら、今でも後でも一緒ですよ(^_^;) むしろ、時間を無駄にしないためにも、ハッキリさせたほうがいいです。

natsumi_lovelove
質問者

お礼

回答ありがとうございます。 そうですね、社内は確かにリスク高いですよね。 『彼女と思っていいんだよね?』ってうまい聞き方ですね★付き合ってるつもりだと思ってくれてたらいいんですけど…

その他の回答 (2)

noname#100864
noname#100864
回答No.2

職場恋愛、ましてや直属の上下関係であれば、彼の方は結婚するしかケジメ のつけようがないでしょう。 相談者さんを結婚退職させるまでは恋愛関係のことはひたかくしでもいたし方 ないと思います。 それに、恋愛の事が公になった後で、彼と別れることになったら相談者さんも そうとう気まずいし、周囲にもかなり興味本位の目でみられて会社にも居づら いですよ。 男というものは、そういう決心がつくまで、言質をとられるような事は言わない ものです。焦れる気持ちはわかりますが、彼との関係を進めたいなら今ここで 焦ると進みたい彼も引かざるをえません。 とりあえず、相談者さん自身も、今の彼との「どきどきするようなスリリングな 関係」を楽しみましょう。 職場は職場、仕事は仕事、恋愛は恋愛。彼の方が物足りなく思うほどきっぱり 状況で態度をわけてみたり・・・ 焦らなくても、どのみち年末年始には、休暇を一緒に過ごす誘いをしてくれる とか恋人としてどういう位置づけなのかはっきりすると思います。 不本意な扱いをされたら、そのとき交渉してみては。

natsumi_lovelove
質問者

お礼

回答ありがとうございます。 彼が物足りなく思うほどきっぱり 状況で態度を分ける、ですか…やってみます(^-^)/ とても参考になりました☆

  • mendokusa
  • ベストアンサー率13% (359/2726)
回答No.1

はっきりさせなければならない理由があるのでしょうか。 もうすでに付き合っていると言っても過言ではないですよね。 なんだかよく分からない関係もいいと思いますけどね。

natsumi_lovelove
質問者

お礼

回答ありがとうございます。 今の中途半端な感じでは 発言権がないというか… 『コンパとか行ってほしくないなー』とか言えないじゃないですか。言ってしまって『何か勘違いしてない?』って思われてしまうのも…