※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:相談した後の事ですが…)
相談後の不快な出来事と仕事の負担増加
このQ&Aのポイント
前回相談した様子のおかしい人がセクハラまで行き、不快に思い上司に相談した。
上司は迅速に対応してくれたが、その結果仕事の負担が増え、他の社員にも話題になった。
相談したことが間違いだったのか、我慢すべきだったのか悩んでいる。
前に、href=http://oshiete1.goo.ne.jp/qa4412318.htmlで質問させて
頂いた様子のおかしい人(Aさん)の事ですが、その後2人で雑談をして
いる時に、セクハラまでいくかわかりませんが、経済的な話題で援助
してくれるおじさんでもいるのかと聞かれたり、遊びに誘われたりし
て、かなり年齢が上の方だったのでびっくりして、もともと様子がお
かしくて怖い上に、女性として見られている事に対して不快に思い、
会社の方に相談しました。(上司が休みだったので、前の上司に相談し
ました。)
迅速に対応して頂けて、Aさんとは一緒のシフトにならない様にして
頂けたのですが、出勤した時に別の社員からその事について話題に
なり、解決してよかったねと言われたのですが、その分仕事の負担が
増えて大変と言われてしまいました。
すぐにあやまったのですが、Aさんがやっていた仕事が回ってくるから
大変と再度言われてしまい、困ってしまいました。(ちなみに他の社員
に回ってくる仕事は、アルバイトの私が手伝える物ではありません)
私が相談したのは間違いだったのでしょうか?
相談せず、我慢するべきだったのでしょうか?
2度も大変と言われてしまうと、どうしていいのか困ってしまいます。
お礼
回答を頂き、有難うございます。 私の読解力がなく、1について具体的にどうゆう事かわからないの ですが、2だとお詫びを繰り返す度にかえって大変だと言われてし まいそうな気がします。 5は、この相談をした時に私がこのAさんの件が解決したらバイトを 続けられそうか聞かれ、はいと答えてしまっているので難しいです。 別の社員さんがずっと私のバイト先で勤務するかは、異動がある職場 なのでわかりませんが、じっと黙ってできるだけ遠ざかるようにしま す。 有難うございました。