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市役所の仕事とは？「面接で落ちました」
- 市役所の仕事について知りたいと思っているけど、面接で落ちてしまった経験者の話です。
- 市役所を志望する際には、スペシャリスト思考は必要なのか疑問に思っています。
- 市役所の仕事で窓口よりも総務や財務のような内勤の仕事が向いている人は受け入れられにくいのか不安です。
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>ここの部分についてなのですが、対人能力とは言っても質（程度も？）違うのではないでしょうか？ ・かなり違います。 ＞窓口の陽気で人気者のお兄さん、お姉さんみたいな人にはなれなそうでも、論理的に鋭く物事を考えることができたり、人とは違う視点で考えることができたりして、総務・財務で高い評価を受けている人はいないのですか？ ・「論理的に鋭く物事を考えることができたり、人とは違う視点で考えることができ」る方は企画部門に行くと思います。 総務・財務で高い評価を受けている人は，総務であれば人事や労働組合対策，議会対策が中心的な仕事ですから，高度な折衝能力が必要ですし，財務であれば，現在のほとんどの自治体の財政状況から，どうやって役所を運営していくかの舵取りを任される訳です。 ＞窓口は面白くてテキパキ動ける人が向いていて、総務・財務は考えるのが得意だったりルーチン的な仕事が得意な人が向いているというイメージを持っているのですが。（つまり窓口ではあまり成績がふるわなくても、総務・財務なら高い評価という人もいるのでは？） ・「窓口は面白くてテキパキ動ける人」が向いていているとは思いますが，ルーチン的な仕事は窓口の方の仕事です。 総務・財務はそれぞれ，人事と財政と言う役所の要の仕事をしますから，ルーティン的な仕事が得意な方はあまり向いていないと思います。
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- o24hi
- ベストアンサー率36% (2961/8168)
こんにちは。 ＞市役所を志望するものとしては、スペシャリスト思考（専門の分野をもってその能力を磨こうとする思考）はまずいのでしょうか？ ・自治体によって違うのかも知れませんが，私のところでは毎年提出する調書に，「スペシャリストを目指したいか，ゼネラリストを目指したいか」という設問がありますから，いろいろな人材を求めているのではないかと想像しています。 ＞窓口よりも総務や財務のような庁舎の内部でする仕事のほうが向いている人というのは、市役所の面接では受入れられにくいのでしょうか？自分は熟慮タイプで努力家だからそっちのほうが向いていると思うという話をしたのですが、それもマイナスだったのでしょうか。 ・総務や財務は，住民との接触は少ないのですが，国や他都市との折衝能力や調整能力を求められますから，窓口より高度な対人折衝能力が必要です。 言い換えれば，窓口に向いていない方は，総務や財務にも向いていないと言うことになります。 これが原因かどうかは？ですが…
お礼
ご回答ありがとうございます。 ＞・総務や財務は，住民との接触は少ないのですが，国や他都市との折衝能力や調整能力を求められますから，窓口より高度な対人折衝能力が必要です。言い換えれば，窓口に向いていない方は，総務や財務にも向いていないと言うことになります。 ここの部分についてなのですが、対人能力とは言っても質（程度も？）違うのではないでしょうか？ 窓口の陽気で人気者のお兄さん、お姉さんみたいな人にはなれなそうでも、論理的に鋭く物事を考えることができたり、人とは違う視点で考えることができたりして、総務・財務で高い評価を受けている人はいないのですか？ 窓口は面白くてテキパキ動ける人が向いていて、総務・財務は考えるのが得意だったりルーチン的な仕事が得意な人が向いているというイメージを持っているのですが。（つまり窓口ではあまり成績がふるわなくても、総務・財務なら高い評価という人もいるのでは？）
- zorro
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面接だけで落とされることはよほどの失敗がない限りありえません。総合的に検討して合否が決定されます。採用人数、面接官個人の考えも大きく合否に影響を及ぼします。悲観は禁物です。
お礼
いえ、募集案内に最終合格者は２次試験の結果だけで決めると明記してありました。 １次試験と２次試験がステージとして独立しているのですね。
お礼
再度お答えいただいて、ありがとうございます。 ＞る方は企画部門に行くと思います。 総務・財務で高い評価を受けている人は，総務であれば人事や労働組合対策，議会対策が中心的な仕事ですから，高度な折衝能力が必要ですし，財務であれば，現在のほとんどの自治体の財政状況から，どうやって役所を運営していくかの舵取りを任される訳です。 「論理的に鋭く物事を考えることができたり、人とは違う視点で考えることができる」人は企画部向きとは確かに聞いたことがあります。総務課の中でも法務係のようなところは、そのタイプの人が向いているとは思いますけどね。 私は係員レベルで話していたのでかみ合わなかったのですね。確かに係長以上となると総務課では考える力以上に折衝能力も必要になってくるかもしれませんね。イメージが変わったというか、発見がありました。総務・財務は格が高いけど裏方的な地味な仕事というイメージを持っていたのですが、業務内容的にもメインとうか格上という感じだったのですね。 ＞「窓口は面白くてテキパキ動ける人」が向いていているとは思いますが，ルーチン的な仕事は窓口の方の仕事です。 総務・財務はそれぞれ，人事と財政と言う役所の要の仕事をしますから，ルーティン的な仕事が得意な方はあまり向いていないと思います。 確かに総務はルーチンではないですね。しかし、財務はルーチンじゃないですか？財務企画課というような財務部の筆頭課はわかりませんが、特にその他の経理課のようなところはルーチン的な色合いが強いと聞いたことがあるのですが。 おっしゃるとおり、窓口もルーチンかもしれませんけどね。