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保険の二重取り?!

最近、業務中に交通事故にあいました。(当方被害者です) 相手方も業務中でしたので、加害者の会社の自賠責にて対応していただけることになりました。 これを気に保険のことも勉強しようと思います。 治療費、慰謝料、自転車(相手方の実費)で十分対応していただけているのですが、この事故があった際、上司に 私の会社の労災と、私個人で加入している保険(この場合対応していれば)の2つの保険からも請求できるといわれました。 これは、本当なのでしょうか? 病院の領収書や自転車の領収書も1通づつしかないですし、 こんなことできるのかとふと疑問に思ったのです。 稚拙な質問かと思いますが、保険に詳しい方、教えてください。

みんなの回答

  • morino-kon
  • ベストアンサー率46% (4176/8936)
回答No.3

「私個人で加入している保険」が何なのでしょうか? 保険には、自動車保険や火災保険の様に、実際の損害をカバーする種類(実損てん補)の保険と、実際の損害にかかわらず、一定の保障が支払われる種類のものがあります。 実損てん補型は、重複して支払われません。 損害にかかわらず、一定の保障が支払われるもの、通院一日いくらとかいうものは、重複して支払われます。 傷害保険は、領収書ではなくて、通院した日を申告したり、診断書となる場合もあります。診断書は給付金額が少ない場合、保険会社が負担するという場合もあります。診断書は、保険会社の専用の用紙があったりするので、保険会社に問い合わせてみてください。

ayuuuuuuuu
質問者

補足

お返事ありがとうございます。 勉強不足な私にまたご教授くださいますか? >「私個人で加入している保険」が何なのでしょうか?  調べてみたところ、私が入院しないと保障が発生しないものでした。  ですから、私が加入している保険は使えないですよね。 残りの加害者様の自賠責と私の会社の労災の2つからお金が下りるんですか?こんな解釈でよいのでしょうか?  

  • jayoosan
  • ベストアンサー率28% (929/3259)
回答No.2

物の保険は実損価格が償却年数などをもとに算定・確定できるため、実損害分のみ。 人の保険は、人に価値はつけられれないため(若い人の将来利益算定は別)、通常1人1日あたりいくらと決まっている保険金が、日数分そのまま支払われます(なので生命保険等の入院保険金が1日1万とか1万5千円とか、保険でかけていた分だけ(あるいは保険がかけられていた分だけ)人の能力や育ちの優劣によらず支払われます)。

ayuuuuuuuu
質問者

お礼

すばやいお返事ありがとうございます。 他の方からも勉強させていただいてますが、 使わないほうがよいのですが、保険は難しいですね。

  • ooxx
  • ベストアンサー率25% (130/514)
回答No.1

賠償保険と労災、傷害保険は別に支払われます。 傷害保険は何本か入っている場合、すべて適用となりますが、一日につき通院で1万円、入院で1万5千円が限度です。 事故にあったときは、すべて請求します。請求書類の診断書、診療報酬明細書等はコピーで構いません。

ayuuuuuuuu
質問者

補足

お返事ありがとうございます。 勉強不足なわたしにもう少しご教授いただけますか? >賠償保険と労災、傷害保険は別に支払われます。  とありますが、3つともでるということでしょうか?  賠償保険(自賠責のことですか?)で保障していただいていても、  労災も傷害保険も頂いていいものなのでしょうか?