会社の後輩を好きになりました

質問

33歳♂（開発管理職）です。
会社の同僚（彼女は営業＠25歳）のことを好きになりました。
彼女が入社当時はそんなに意識してなかったのですが
最近、仕事柄絡むことがよくあり、いろいろ話すように
なりました。

そんなこんなで二人で一度のみに誘って行ったときにいろいろ話をしました。
彼女には付き合っている男性（30歳）がいること。
その彼氏にはそんなに熱くなっていないこと。
彼女と私の行動が似ていること。
で、帰りには酔った勢いか、ムードがよくなりそのままキスしてしまいました。。その後、腕組んで駅までいっしょに帰りました。

呑んだときに見たい映画があったので今度映画つきあってよって
いったところ、快くOKもらい、今度映画を見に行きます。
ただし、会社帰り。（私としては休日にデートしたかったのですが
やんわり断られました。）

こんな状態なのですが彼女を私のほうに振り向かせるにはどうしたらいいですかねー。
（そもそも彼氏つきの人を追っかけて脈あるのかなーって思ったりもします）
年もけっこう離れてるんで追っかけにくいとこもあります。
（会社の中の立場だとヘタしたらセクハラになっちゃう。。）

なにかよいアドバイスあれば教えてください。
よろしくお願いします。

回答No.2

juko7 · ベストアンサー

３８歳男性です。
先ず、年の差は全く気にしなくて良いと思います。むしろ、それぐらいの年差の方が良いと思います。
私の親友は３７歳の時、１０歳年下の会社の女性と結婚しました。（入社は親友の方が後で、交際前に彼は存在しなかった様ですが。）

＞（そもそも彼氏つきの人を追っかけて脈あるのかなーって思ったりもします）
脈はあります。単純に述べると、今の彼よりあなたに多々魅力を感じる様になれば、あとは状況的に彼女が彼と別れてあなたと交際できるか否かだと思います。

あなたが完全に拒否されていない事は確実だと思いますが、お酒が入るとガードが緩む女性も多いので、慎重な判断が必要だと思います。他の男性とも安易にその様な行為に及ぶ女性なら、考え直すべきです。

今の彼と似た様なデートをして比較する機会を提供したり、逆に今の彼と全く違うデートをして新鮮さや印象を与えたいところですが、休日デートを断られたので、限られた条件になりますね・・・。かと言って、あなたの会社での立場もありますので、押しの一手も失敗した際の影響が心配です。

先ず、あなたが好意がある事は伝わっていますか？（LoveではなくLike）ごく稀な見解ですが、キスや腕組はお酒が入った上での軽い気持ち→映画は会社付き合いの一環のつもりであれば、休日デートは彼でもない為承諾できなかった・・。という事も考えられます。
あなたから決定的な一言を待っているかもしれませんし、現時点での交際は全く考えてないかもしれません。

消極的な意見かもしれませんが、以下でどうでしょう。
(1)もう暫く今の状態を続けて、彼に対する気持ちを徐々に聞き出しつつ、もっとあなたの事を知ってもらう。
(2)親密度が増したと思った段階で、あなたの事をどの様に想っているかさりげなく聞く。
(3)映画以降はあなたから一切の誘いをせず、反応を窺う。
　※もし、彼女があなたに対し「彼が存在するのを知っていながら、頻　　繁にデートに誘うのはどういうつもりなのか？」と思っていたら、少し厄介だと思います。
完全な第三者的口調でクリスマスをどうする予定か聞くのも一つかと思います。

回答No.1

fellows

23歳男ですが…。

女性は、男性に比べて別れが非常にあっさりしています。
男は根に持ちやすいというほど、女性はすぐに新しい恋をはじめられます。
同時に、恋に熱くなりやすいのも女性です。

今の彼氏には冷めかけてきているようですので、その彼氏より自分を熱くしてくれる人がいれば、コロッと気持ちが変わると思います。
今の彼氏より楽しい思いをさせてあげるのがよいと思います。
積極的にアプローチ（食事に誘ったり）するより、メールや会話を楽しくするのがいいと思います。
難関は彼氏と別れさせることとお考えかもしれませんが、これもやはり女性の気持ちは変わりやすいので、相手を振り向かせることができれば意外とあっさりになると思います。