体育会系思考

質問

最近一部のスポーツ界がおかしなことになっていますね。
それはさておき、以前から会社に体育会系ノリやシゴキ的感覚をもちこまれて辟易としています。（別にスポーツ嫌いではありませんが）
皆様は体育会系思考をそのまま社会生活に持ち込むことについてどう思いますか。賛否ともお願いします。

回答No.4

dod1972

体育会系思考と言うか、体育会的人間にも、２類型あります。
・法、規範、ルールに触れない体育会系←→法、規範、ルールに触れる体育会系
・客観的な行動思考の体育会系←→主観的な行動思考の体育会系

法、規範に触れる　＆　主観的な行動思考・・・・この前の相撲界の事件、亀田のボクシング、会社で、竹刀を持ち込んでぶん殴る　とか。

昔の、高度成長を続けている時代でしたら、とにかく考えずに体を動かせば会社の収益、自己の報酬が付いてきたので良かったのですが、現在の低成長時代では、動くことだけでは収益などは上がらず、上司、経営者が、法・規範を守り、客観的な収益増強計画をとらないと、部下の行動が効率的になるはずがなく、社会競争に負けていく、もしくは、訴訟事に負ける、または、消費者から総スカンを食らうだけです。

この前の、赤福の社長なんて、典型的な悪しき体育会系の思考人間ですね。あんな言い訳、治外法権たる社内でしか通じないのに、堂々と対外的に広報する時点で、法・ルール・規範に触れ、主観的な思考しかできない、悪しき体育会系の思考の持ち主としかいいようがありません。

なお、
＞会社に体育会系ノリやシゴキ的感覚をもちこまれて辟易としています。
仕事を変えるのも視野に入れてください。私はそうしましたから。辞め際に、そういった悪しき体育会系人間の触法行為を告発して、総左遷させたので、清々しましたわ。
悪しき体育会系人間は、”ペリーの黒船”に弱いんです。訴訟とかマスコミとか、客観的第三者に。

なお、＃３様の書いてあることに一言二言言いたいことありますけど、
・本題は、男女差ではなく体育会系的思考の是非なんですけど・・・それに、女性でも悪しき体育会系的思考する人、いっぱいいるんですけど・・・この前の、消費者にクズ米を食わせた、日本ライスの経営者とか・・・・
叩き方を教わらずに力任せに叩いたら、叩いた鋼がぼろぼろに折れて、くず鉄に逆戻りしまっせ・・・
なんでもかんでも叩いたら鋼鉄になるわけではありません。

そんなことおっしゃるなら、私がビール瓶持ってきて、＃３様を鋼鉄にしてあげてもいいんですよね？？

お礼

まあまあ落ち着いて。物騒なことはこの際横においといて。

体育会系の嫌な点は「おしつけ」行為につきると思っています。自分は正義で他は悪みたいですね。結構単純な方もよくお見受けします。
仕事を変えるまでは行きませんが、ご心配ありがとうございます。私は頭脳派（自称ですけど）ですので、体育会系の単純な挑発には乗りませんのでご安心のほどを。
横暴を通すのも、平和的解決をできないのも体育会系に多いようです。
それに負けません。知恵で対決します。コンプライアンス社会になりつつあるのは歓迎するところであります。

体育会系の良い点は礼儀や規範ではないでしょうか。これは否定しません。しかし今の一部スポーツ界はこれが・・・

ありがとうございました。

回答No.3

yosiigawa

女は生まれながら銀だそうです
男はくず鉄で生まれてくるそうです
鍛え叩かれて鉄になるそうです
叩かれ叩かれ鍛え上げられて金より値打ちの有る鋼鉄に成れるのです

頭だけの男ばかりのフニャフニャの国に成ってしまい　少々鍛え上げると根を上げる相撲力士では情けないしだいでは無いでしょうか
スポーツ界の日本男子の情けなさはこの様な所に有るような気がして成りません

お礼

日本の一部スポーツ界はもうダメですね。しかしかつては体格に勝る外人選手に小柄な日本人選手が立ち向かい、打ち勝つ姿に感動していました。
今は日本人も体格がよくなったというのに、無駄なパフォーマンスや礼儀のなさばかり目立ってしまっています。鍛えるのは精神の方でしょうね。
回答者様の回答一理あるかとは思います。

しかし一方で司令塔が筋肉バカでは務まりません。せめて上司には冷静で判断力のある頭のいい人を希望したいものです。
ありがとうございました。

回答No.2

big_dipper

体育会系ノリやシゴキ的感覚が何を指すかによるのですが、規律や礼儀という意味では体育会系ノリはあるべきと思います。誤解の無いように書き添えれば、部下や目下のものは会社としての規律の下指示に従うとともに上司や目上の者は自分の指示に全責任を負うべきといった意味です。違法行為や理不尽な無いように盲従するという意味ではありません。

　ちなみに私は職場では「体育会系」といったレッテルをよく貼られますが単に礼儀をわきまえただけでそういった状況なので、私の勤務先ではそういう部分の規範意識が希薄化しているように感じています。
　私の勤務先がそうなのですが、根拠の無い精神論を振り回すような「体育会系ノリ」は論外で、私は拒否反応を覚えます。

お礼

＞根拠の無い精神論を振り回すような「体育会系ノリ」は論外で
そうなんですよ。そこを分かっていただいてうれしいです。
精神論で無理やり乗り切ろうとしないで、頭で冷静に分析して欲しいのです。スポーツだって作戦なくしては勝利も遠いと思うのですが。

先輩後輩のきずなは良い面ばかりではなく、パシリみたいな行為も平然と命令します。ただ先輩だからと。これにも？ですね。「バツとして」なんて思いつきで言われるとうんざりします。規約でもたてて民主的に処理できないものだから無理やりですね。
規律もおっしゃるように機能しているうちは体育会系も安全で問題ありませんね。
ありがとうございました。

回答No.1

dontracy

最も多感で周りの影響を受けやすい時期にずっと部活に明け暮れて育った人は、
体育会系スタイルが基本的スタンスになる事が多いんでしょう。

年下は必ず呼び捨て、怒鳴ることもしばしば。
しかし、上司に言われた事は万難を排してやり遂げる。
基本的に律儀で自分の部下であっても年上の人には敬語を使う人も少なくありません。
中には酒が入ると野蛮な行動に走る奴もいたりしますが。

自分は部下にするなら体育会系と思いますが、
上司だったら毎日ピリピリですね。
以前上司が体育会系の職場にアニオタ・ゲーオタの新入社員が来た時はさすがに可哀想でした。
毎日怒鳴られて泣いてました。

お礼

一般イメージの
スポーツマン＝すがすがしい
スポーツマン＝正々堂々
↑これには異議有りですね。けっこうめめしい奴が多いです。

しかし職場が引き締まるのは良いことです。礼儀正しいかどうかはその人しだいですね。スポーツ界もそれでもめていますし。

確かにオタッキーには居心地悪いでしょうね。
ありがとうございました。