自分自身の行動が不安でたまりません・・・。

質問

最近、自分自身が自覚していない自分がいるのではないかと、とても不安です。
私は２２歳(女)、大学４年で就職活動を始めたところです。

私は１年ちょっと前から、個人のケーキ屋でバイトをしています。
個人店にありがちではありますが、オーナーの奥さんがキツイ性格のワンマンタイプで、前々からものすごくストレスを感じていました(オーナーは、奥さんのそれは分かっているのですが、指摘してもどうせケンカになるだけで反省なんかしやしないと諦めもあるようです)。
しかし、
・いずれ卒業という正当な辞める理由があること
・人手が足りず自分が辞めると困るのがわかっていること
・オーナー夫妻の子どもたちがとても私になついてくれているので、奥さんが原因で辞めたとなると少なからず傷つけてしまうのではないか(奥さんは不満があったら黙っていられないタイプですし、上の女の子は６年生なので事情は察してしまうはずです)ということ
↑などの理由から辞めると言い出せないままでいます。バイトが楽しいと思う時もありますし・・・。

そんな中、数ヶ月前からレジのお金が合わないということが多々あるという話が出ていました。しかも１０円・１００円でなく、何千円でマイナスになるとか・・・。
スタッフも少ないですし、私がレジを打つことが多かったので、私が間違えてると疑われてるんだ、やだなぁと思っていました。
私はスーパーやレンタルビデオ店でバイトしていたことがあり、その頃は一日１００回・２００回とレジを打っていたし、現在もきちんと確認もしていたので自分ではないと思いました。
奥さんのレジ閉めがどこかおかしいのか、ＰＯＳ画面のない古いタイプのレジなので壊れているのでは？と・・・。

そして先日、前日数千円足りなかったというのを機に、時間ごとにレジを打つ人を固定し、合わなかったら責任をとってもらう方向(自腹で不足分を補う)になりました。
それもあり、いつも以上に注意しましたが、私は千円近い不足を出してしまいました。

ただ、引っかかるのは、そんなに頻繁に、それに１０００円単位で間違った会計をしていたら、たとえ自分が得をしているとしても「おつり間違ってるよ」と言ってくるお客様はいるのではないでしょうか。世間話をするような常連さんも多々いますし。
でも、おつりや預かり間違いを指摘されたりということはまずないのです。
ではその不足分のお金は・・・？
私はもちろん盗っていません。
でも１００回以上レジをしてそんな頻繁に間違えた過去がないのに、その何分の一の数で何倍ものミスをしているとも考えにくいのです。流れ作業のようなレジ打ちならまだしも、今は一人一人のお客様に十分な時間と余裕を持って接客できているのですから。
もしかしたら無自覚でお金を盗ったりしているのかも・・・と考えるようになり、バイトに行くのが怖くて仕方ないです。

そして、２年つきあっている私の彼氏も、半年以上前から仕事のことで鬱気味になり、最近は病院にかかり睡眠薬や精神安定剤を飲んでいる状態なので、それも少なからず私のストレスになっているのだと思います。生理も半年以上不順です(婦人科で診てもらって、体に異常はないと判明しています)。

ごちゃごちゃとしてしまいましたが、今私には『自分が気づいていない時間や行動があるのでは？！』という思いがあり、不安でたまりません。
この状態から脱出したいです・・・どうしたらいいのでしょうか？

回答No.2

noname#42826

お話、聞かせていただきました o(＾‐＾）o

それで、いくつか疑問に思ったのですが・・・

１、自腹で責任を取らされたとき、あなただけが払ったのですか？
２、あなたにイジメをする人はいますか？

とにかく、身の潔白を証明するしかないと思いますが、
あなたが人を疑わないという所に、救いがある気がします・・・

なんとか、いい方向に持っていきたいですね☆

お礼

１・自腹は、私以外のスタッフもみんな自分の時間帯でマイナスが出たら払います。その時間帯は決めたその人以外レジを打たない決まりなのですべてその人の責任になります(効率も悪いしただの犯人探しみたいで私はどうかと思いますが、奥さんはこれがあるべきやり方だと言っています)。
２・スタッフ間でイジメはないです。私が一番先輩にあたりますが、みんな奥さんの理不尽な注意などを受けているので、同情のような連帯感はあります。

私が特に嫌気がさし、精神的にキツイと思ってきたのは、夏頃に立て続けに新人バイトが辞めたとき「先輩なんだから●●(私)が進んで教えてあげたりフォローしたりしなきゃいけないのに●●が無関心みたいに優しくしないからこうなった！●●がちゃんとしてればあの子たちは辞めなかった！」と言われてからです。
私は奥さんのいない時に「あんま気にしなくていいよ。どういうとこがツライ？」などフォローはしていましたし(奥さんのいる前でしたら怒り倍増なだけですから)、どう考えてもスタッフが辞めるのは奥さんの言動のせいです(奥さんは認めませんが、オーナーは認めています)。

もう「病院に行ったら精神が不安定なことがわかったので、ご迷惑かけるので辞めたい」と言って、奥さんからお金の文句を言われる前に「レジ金不足も私のせいかも知れないので給料から引けるだけ引いてください」と言って終わろうかなとも思っています。
(たぶんオーナーは、そこまでしなくていいと言ってくれるだろうし、言ってくれなかったとして給料引かれてもストレスから解放されれば十分です。)
あとはそれを言う度胸ですね・・・頑張ります！

アドバイスありがとうございました。

回答No.1

noname#194289

現状を維持する為にはあなたの悩みをオーナー夫妻に話して、具体的な対処法を指示してもらう外ないのではないでしょうか。

お礼

そうですね・・・奥さんの方は「あたしが悪いみたいに言われても迷惑だよ！だいたいこっちは給料払ってんだからきっちり仕事してもらわないと！～～」などなど、ヒステリックに文句を言われるのが目に見えているので、オーナーにまず話をしたいと思います。
少し前までは、シフトを減らすｏｒまとまった連休を貰うなどしたいと思っていましたが、今はもう辞めたい思いが強いです。
「病院に行ったら精神的に不安定なことがわかったから、ご迷惑おかけすると思うので辞めたい」という感じで行こうと自分の中で決めてはいるのですが、タイミングも見つからずになかなか言い出せず・・・。
でもこのままでは卒論や就活にも支障が出ますし、なんとかしないといけませんね。
アドバイスありがとうございました。