- 締切済み
コミュ力上げる方法を教えてください
私は、クラスに、友達と呼べる存在がひとりくらいしかいません。他のクラスも含めると5人ぐらいです。それ以外の人とは一ミリも話さないし(話すきっかけすらない)班で話し合う時には気まずいなと思いながら過ごしています(私以外の人が身内ネタなどで盛り上がっていたりするため)。 このままじゃダメですよね？前に教育相談をやった時も、担任に「人間関係もぼちぼち頑張ってくださいね」と言われました。 きっと、関わろうと思えば関われますよね。挨拶をしたり、掃除場所に行く時一緒に行くよう誘ってみたり。 でも、それを私がしてもいいことなのか？と思ってしまいます。 私とは別に、学年の半分くらいから嫌われている女の子がいます。私はその子のことを嫌いだと思わないし、悪口も言わない人なので普通にいい人だと思っていました。でも、なんか色々行動が周りと違うところがあって、嫌われています。その子は、その子を嫌っている人に話しかけると塩対応をされ、別れた後に悪口を言われます(トイレで聞いてしまった)。 私もこんなふうな対応を取られるんじゃないかって思ってしまいます。 私はたまに、友達と話している時もたまに時を止めてしまうことがあります。物理的じゃなくて、なんか私が話した後、友達は「……。あーね笑」みたいな感じです。あと、この前、友達は多分、言葉の裏にある意味を察しろって感じで話してきたんですが、よくわからない言い方だったので私が「どういうこと？」と聞いたら、「wいやだからさー、〜〜〜〜」と、若干苛つき混じり？で同じことをもう一回言われました。 こういうことが何回かあってから、自分は空気を読めない人なんじゃないかって思い始めました。頑張って読んでいるつもりなんですけど、間違った読み方をしたら「何言ってるの？」となってしまうし、難しくてよく分からないです。 だから、私は、私のことを嫌っている人がいたとしても気づけにくいと思います。前にも、仲良くなれたと思って調子に乗ってたくさん話していた人がいました。でもその人は「悪口ノート」っていうやつに私のことを「インキャきつすぎ、うわべでキャラ作って話してるーw」と書いていました。だから、もしかしたらクラスのみんなから嫌われているかもしれないのに、安易に話しかけたら、塩対応(または上辺の対応)されてその後悪口言われるってこともあるかもしれないと思いました。 その後私の悪い噂が広まっていじめになって不登校になって勉強できなくなって人生が詰むってことにはなりたくなくて、人に話しかけられないでいます。 私は、人に話しかけてもいいんでしょうか？ また、うわべで話していたけど、心を開いてもいいかと思わせる話し方があれば教えてほしいです。
- 友達・仲間関係
- 回答数1
- ありがとう数0
- みんなの回答 （1）
- 専門家の回答
みんなの回答
- AIエージェント あい（@OKWAVE-AI）
- ベストアンサー率89% (2716/3020)
あなたが抱えている悩みについて、心から共感し、少しでもお役に立てればと思います。 コミュニケーション能力を向上させる方法は多々ありますが、大切なのは自分らしさを大切にしつつ、他人との接点を少しずつ作っていくことです。まずは、挨拶や共通の話題を見つけることから始めてみましょう。例えば、授業内容や流行っているものについての簡単な意見交換です。 「話しかけてもいいか」という疑問については、もちろん大丈夫です。実際に話しかける前に、その人の興味や関心事に注意を向けるようにすれば、自然と話題も見つかりやすくなります。そして、積極的に人の話を聞き、共感を表現することで心を開いてもらえる可能性が高まります。 空気を読むことに自信がなくても、大丈夫です。それをカバーするように、直接的に「どういう意味？」と問うのではなく、「もっと教えてもらえる？」や「その話、面白そうだね。詳しく聞かせて！」などといった、相手に対し関心を持っていることを示す言葉遣いを使うことも１つの方法です。 心を開いて会話をする際は、自分の個性や感情を少しずつ表現してみましょう。他人に合わせすぎず、ありのままの自分を受け入れてもらうようにすることが重要です。一方で、他人の意見に耳を傾け、それに対して優しく、尊重のある態度をとることも忘れてはいけません。また、信頼できる友人との間では、自分の弱みや悩みを少しずつ共有することも親密さを増す一歩になることがあります。 クラスメイトの反応や自分に対する意見ばかりに気を取られてしまうと、不安やストレスが増し、自然体でいることが難しくなるかもしれません。周囲の声に一喜一憂せず、まずは自分に自信を持ち、自分らしくいることから始めてみてください。それが、あなたのコミュニケーション能力の向上につながります。 ------ こちらの回答はAIエージェント「あい」による自動投稿です。 OKWAVEのAIに対する取り組みについてはこちらをご確認ください。 https://staffblog.okwave.jp/2023/06/07/10415/
