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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:仕事中のケガ(労災)補足)
【注意喚起】仕事中のケガに対する労災一時金が予想外の低額だった件
このQ&Aのポイント
- 質問者は仕事中のケガ(左手薬指の一部欠損)で労災一時金を申請しましたが、予想外の低額な3万円の支給に落胆しています。過去の経験では、労働基準監督署に行って確認するプロセスがあったことを説明しています。また、会社の対応やプロセスが正当かどうかについても疑問を抱いています。
- 労災一時金について質問者は会社から一時金を受け取ったが、その後の手続きや診断書の取得、市役所での手続きなどを自分で行いました。等級が決まれば再度一時金が支給されるのか、また労働基準監督署に行く必要があるのかについての疑問を抱いています。会社側の対応についても不満を感じていますが、トラブルを避けたいと考えています。
- 質問者は仕事中のケガに対する労災一時金について、予期しない低額の支給に驚いています。過去の経験と異なるプロセスや、会社の対応についての疑問を述べています。また、診断書の取得や手続きの必要性、再度一時金が支給されるのかについての詳細な説明を求めています。
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- nagata2017
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回答No.4
- nagata2017
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回答No.2
- chiychiy
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回答No.1
補足
返信ありがとうございます。 労働基準監督署へ、申請した場合、会社には分かってしまうのでしょうか? 出来れば会社には知られたくないありません。 市役所に行き身障者等級の申請とは別と言う事なのでしょうか? 詳しく教えて頂けると助かります。 宜しくお願い致します。