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妊婦ですが職場で妊娠の話はしないでと言われました
妊娠7ヶ月に入りました。 調理の仕事でずっと立ち仕事です。 妊娠3ヶ月頃上司にのみ報告し、6ヶ月すぎにみんなに報告しました。 みんなに気を使われるのもイヤで、しかも1人退職する予定の方が居たので言いづらく… やっと新しい方が入ったので報告しました。 みなさんおめでとう!全然気がつかなかった、今までしんどかったろうに大変だったね。等優しい言葉をいただきました。 それからお腹でてきたね、もう動いたりするの?などいろんな人から聞かれるようになり、そうしたら応えるようにしています。 そうしたら新しく入った方が、実は不妊で悩んでいたらしく… あまりそう言った話は聞きたくないんです。と2人の時に言われました。 彼女が悩んでいたことを知らなかったため、その時は申し訳なく思ったのですが… 私も嬉しいは嬉しいですがハイになる所か不安しかない状態です。 なので報告してからも自分から妊娠や赤ちゃんの話は決してした事はありません。 もっと喜びなさいよ〜!と言われたくらいです。 確かに不妊で悩んでいる方や、興味がない方は妊娠した話など別に聞きたくないと思います。 私も子供好きではなく、他人のそう言った話には正直興味がないので、気持ちは分かるところがあります。 でもみんなと話すとき、妊娠の話を振られると、新人さんの様子が気になります… サラッと答えて違う話題をふるのですが、私から話しているわけではないのになんでこんなヒヤヒヤしなければいけないの、と思ってしまいます。 かと言ってみんなに言うとそんな事言われたの⁈などとなりそうですし… 私はどう対応すればいいのでしょうか? 1人でヤキモキしすぎですか?
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- citizen_S
- ベストアンサー率41% (272/649)
こんにちは。いくら不安定な状態なのであっても、今までもこれから先も周囲ばかりに一方的に被害者としての自分への配慮を求めても通らないことはあるはずです。そのときはどうするのでしょうか? 質問者さんに話すにしても「こういった事情があるのでその場を離れたり会話に加わらないかもしれません」と断ったり解決先を提示しておくのならともかくも、「聞きたくないんです」→私の都合をアナタがどうにかして(アナタの責任なんだから)と丸投げされた感じだから質問者さんが慌ててしまっているのだと思います。 本来なら自分一人でなんとかしようと悩んだりすることはあっても、相手に面と向かってどうにかしろと要求するというのはなかなかできないことですから、そこはずいぶん(おそらく質問者さんよりも)タフな人だという印象です。 周囲に自分からは言いたくないのなら、その話になったら聞きたくない、がまんできない人がその場を去るなりするしかないです。まるで質問者さんがすべての状況を左右できるかのように責任を問われるのもお門違いです。自分から毎日、その話題を振っているのでもないのですし、質問者さんからは当然、周囲にはなにも言う必要はないのではと思います。
- izumi044
- ベストアンサー率36% (1333/3622)
今のままで十分だと思います。 新人さんが辛いのはわかりますが、質問者さんに話すことじゃないと思いますよ。 これって裏を返せば「わたしは不幸なんだから、あなたの幸せを邪魔する権利がある」って言ってるようなものですから。 だれにだって幸せになる権利はあります。 それを邪魔する権利は他人にはありません。 もしまたなにか言ってこられたら、上司に相談するように新人さんに話してみてはいかがですか。 口の堅い上司のようですから、新人さんの悩みを簡単に話したりしないでしょうし、力になってくれるんじゃないでしょうか。
- tuyosik
- ベストアンサー率4% (130/2735)
ふさわしく、柔軟に。願い叶うように。嫌にならない。悩み苦しみなくなるように。決めつけない。好きにならない。焦らない、冷静に。きづく、妄想しない。ちょうどよく。と思いました。
- nagaineko
- ベストアンサー率28% (563/1990)
>あまりそう言った話は聞きたくないんです。と2人の時に言われました。 あなたが彼女の事情が分からずに、妊娠の話題を彼女に振った、 というのならわかりますが、他の人と話す分には関係ないと思います。 世の中にはいろんな人がいます。 ですから、一歩外に出れば、いろんな話が耳に入ります。 そりゃ、聞きたくないこともあるでしょう。 でも、それはその人の問題であり、あなたには関係のない話です。 >かと言ってみんなに言うとそんな事言われたの⁈などとなりそうですし… みんなには言わない方がいいでしょうね。 言うと、その新人さんが変な人認定されてしまい、肩身が 狭くなってしまいます。 そういう余計なことは言わず、その人には妊娠の話はしない。 それで十分だと思います。 他の人が、あなたに妊娠の話を振ってくるのは当然だし、 それには普通に対応すればいいと思います。 それで、ごちゃごちゃ言ってくるようなら、その人が いかれてます。 その時はみんなに事情を話せばいいのでは? あまり神経質にならないことです。 あなたの方が精神的にやられてしまいますよ。
- Sakura2568
- ベストアンサー率42% (2135/5050)
根本的にはあなたのせいじゃなくて あなたに話しかけてくる他の方の事 ですよね。 なのであなたに言ってもしょうがないし そういう問題でもないのにね。 でも、あなたに話しかけてくる人は祝福もしたいし、 子供のいる人は共感したり、ちょっと先輩面してみたかったりするんですよね。 なので、その新人さんには気の毒ですが あなたは妊娠について話しかけられたらその新人さんがいる時だけは 別の話をして、話題を変えるしか方法はないと思います。 それと同時にその新人さんがいないときに 他の方に「こういうことを言われたので、彼女も辛いことと思います。私に話しかけてくれるのはとてもうれしく、ありがたいけど 彼女がいる時だけは妊娠の話題を控えていただけますか?」と言って置いたら? 誰だって触れられたくない話題の一つや二つあると思います。 それが分かる方なら納得してくれるでしょう。
- zabusakura
- ベストアンサー率14% (2381/15945)
体調が、すぐれない時も有るでしょうから、触れないというのは皆が共通認識として持ってないと難しいんじゃないでしょうか? あなたが気を使うのも違う気がします。胎教にも悪そうですし。 上司に話して皆に妊娠の話は、その人の前でしないように、そっと話して貰っておくのがいいと思います。
新人さんの言動がおかしいのでというかよくそんなこと言えるなというレベルなので警戒した方がいいです。かなりやばい人なので十分に気をつけてください。
- yaasan
- ベストアンサー率22% (2725/12280)
あまり気にしても仕方ありません。最低限の気を遣っていればいいと思います。聞きたくない方も気を遣って、自分の耳に入らないように振舞うのがお互い様の構図だと思いますよ。
- tnwhern
- ベストアンサー率28% (77/272)
フツーにサラリと対応してればいいと思いますが。
- yuzu7x1
- ベストアンサー率19% (268/1355)
>そうしたら新しく入った方が、実は不妊で悩んでいたらしく… あまりそう言った話は聞きたくないんです。と2人の時に言われました。 妊婦さんに妊婦さんらしくするなって言っても無理な話です。質問者様は今まで通りでいていいんですよ。 また相手から被害感情で何か言われたり、「前に聞きたくないって言ったじゃん」と目で訴えかけてきたら上司に報告しましょう。 妊娠したことないのでお気持ちは分かりかねますが、職場は仕事をするところですが、尊重し合う場が望ましいですよね。 質問者様はハンデを背負って仕事に臨んでる状態ですので、遠慮なく相談されてください。 今後この質問者様の苦悩が誰かの助けになりますから、しっかり記録に残すことをおすすめします。 夜は特に疲れて不安になると思いますが、出産後の怒涛のハッピーラッシュを思い浮かべてあげてください。 母子ともに健やかで元気いっぱいでいられますように。