Ice-Trucker の回答履歴

好きな仕事について　楽しいとかやりがいある、と思えている人っているのでしょうか？　疑問に思います。

どんくさいので何をやっても失敗してしまい、自信がありません。人を信用できなくて疑ってばかり。その疑いが現実になったりしてより悪い方向に考えてしまいます。 心療内科に行っても余計なストレスを感じてしまいます。 どうやったらこの状況を打開できるでしょうか。

私の彼はブラックに近い会社で 働いていて休みがありません。 早朝から休憩を挟んで深夜また仕事があります。 その為、疲れが限界なのかここ最近返信が心配なので時間が出来たときにほしいです！ と伝えて返信が来るのですが… ちょっと耐えるのが辛くなってきました。 こういうとき待つよい方法ありますか？？ もしありましたら教えてください！！ 考えすぎてしまって自爆してしまいそうです…

私はこないだ誕生日で前々から彼から誕プレこれ考えてるって言ってたので貰えるかと期待してしまいました。彼の方が誕生日が先なので私はお祝いをして誕プレもいつだかお買い物で欲しい言ってた物をプレゼントしました。 私の誕生日当日は予定が合わなかったため別の日に会うことになったのですが当日日付が変わる直後にLINEくれただけでした。もらうのが当たり前って考えは違いますがお祝いされなくて寂しかった事は彼に伝えていいでしょうか？

最近就任した韓国のウン・ソンス金融委員長が両国間通貨スワップ再開を希望する意思を明らかにしたそうです。基盤であるはずの当事国間の「信頼」が全く欠落しているのに、韓日通貨スワップ交渉成功の可能性はゼロだと思います。 日韓の信頼関係を韓国側が一方的にぶち壊してきたくせに、こういうことを図々しく持ち出してくる厚顔無恥ぶりに呆れ果てませんか。

標題通りですが、大きな職場ですが、2人だけの個室内で働いています。 私： 1年半派遣：48歳 Aさん：6ヶ月派遣：43歳 このAさんとの「関わり方」についてご相談です。 上司は別フロアーにいて、連絡事項は全てチャットです。 Aさんの特徴 ・機嫌が顔や態度にすぐ出ます。何か気に入らないと即わかります。 ・仕事は丁寧でちゃんとします。 ・生真面目で冗談が通じません。 ・会話が途切れ途切れでしか話せない人です。 たとえば、私に話しかけるとき。 「○○さん（3秒の間）この前作ったデーターの中に（3秒の間） コードありますよね（5秒の間）その中の2つを（2秒）移動して～」 全てがこんな感じで、何か聞きたいのか分らないこともあります。 じれったいですが我慢しています。 また、私が遮ってしまうと「話を被せないで」と、指摘されたので 笑って「ごめんね」と対応しています。 ・気に入らないと表情が一気に代わるので、 そうなると仕事がしにくいので100％私が折れます。 ・拘りが強く変えたりすると気に入らないのが、そく態度で分ります。 ・話題がなく（趣味はユーチューブのみだそう） 私が無理して話題をふったりしています。 ・常にAさんの機嫌を気にしています。 ・.会話の間が長過ぎるだけでなく、単語の返答のみだったりするので （「ダメです」「嫌です」など）理由や考えを一緒に言わないので、 いちいち聞き返したり掘り下げたりする際も言葉を選びます。 その会話にも時間が掛かります。 ・沈黙が多いので、機嫌が悪いのかと気にしている自分もかなりストレスです。 ・突然キレたりして声が大きくなります （資料などがゴチャゴチャしてわかりにくいと、舌打ちしキレる） 私の方が先輩ですが、エクセルなど使いこなせるAさんに、 色々助けて貰ったので恩を感じています。 上司は無関心な人です。 Aさんは少しでも気に入らないと「転職」するそうなので、 すでに辞めたいとも言っています。 （過去の書類やマニュアルなどが気に食わないらしく使いたくないと。 派遣会社の人も、Aさんの言い分に頭抱えていました） 難しい仕事でもあるので、教えるのも大変ですし、私もまだまだなのです。 なので、Aさんには辞めて欲しくありません。 こんなAさんと2人で、8時間過ごさないといけません。 2人だけなので辛いです。 Aさんとこれから上手くやる為に、 私が意識しておくことなどアドバイスをお願いします。 よろしくお願い致します。

現在国立大学工学部4年生です。 大学院に進学することを決めているのですが、 院卒では研究職以外の職業に就く人は少ないという情報を目にして、 不安になってきました。 私は、工学部ですが主に数学の確率の研究をしており、 その研究と関連のある職業は、なるには難しいアクチュアリーかクオンツしか見つからず、 私は就職できないのではないかと思うようにもなりました。 そこで質問なのですが、理系の大学院に進学し、 研究していた内容と関連のない職業につかれたかはいらっしゃいますか？ また、周りの人でそのような方はいらっしゃいましたか？ もしいらっしゃったら、面接の際に苦労した事、何を聞かれたか、何の仕事をしているか等を教えて下さい。 宜しくお願いします。

結婚26年の50代の共働き夫婦です。 妻とは同い年です。 社会人と大学生の子供がいます。 私達は結婚当初から共働きだったので、家事も育児も平等に分担をしてやってきました。 お互いに相手の自由を尊重しようということで飲みに行ったり趣味なども、さすがに独身時代と同じようにとはいきませんがお互い束縛することなく自由にやってきました。 そしてその結果今は束縛しない自由状態があまりにも長く続いてきた為なのか二人の関係は夫婦（男女）というよりも家族、友達のような関係になってしまいました。 レスもスキンシップも10年以上ありません。 その後、上の子供が一人暮らしをする為に家を出て、下の子供も大学生になりサークルやバイトで家にいる時間が少なくなり夫婦二人でいる時間が多くなってきてからふと感じたんですが、妻がどこかよそよそしくて私を見下したような冷たい 態度を取ったり、会話も弾まないしで、これは一度ちゃんと話し合って今のこの関係を見直さなきゃいけないと思ったんです。 話し合った際に私は妻を愛してる事を伝え、今の夫婦の関係（スキンシップも含め）をもう少し見直したいと言いました。 それに対して妻からは愛してるって言われて素直に嬉しかった。ただ同時に不安も感じたと言われました。 妻曰く、夫婦の老後生活は、適度な距離感が夫婦円満の秘訣だと考えていて、あまり密着すると、若い時以上にお互いに対する期待が過度になり、破局が訪れるのではないかと不安になったそうです。 さらに妻は自分はわがままだし、こだわり強いし、納得しないと動かないし、自由が何より大切だと思っているようなわたしと一緒に暮らすのは大変だったと思うと言い、でもこれまで一緒に暮らしてこられたので、そういう人に巡り会えて本当に良かったと言っていました。 ただスキンシップについては、ちょっとどうしていいのかわからないので、ボチボチ考えていければと言っていました。 この話し合いで私は普段は聞けない妻の心情を知りちょっと安心しました。 ところが、その後も私が話し合い前から気になっていた妻の私に対する冷たい態度や一緒にいても自分からは会話もすることはなく、テレビや本ばかり見て私には目もくれないような態度に私は相変わらず二人でいるのにまるで一人でいるみたいな寂しさを感じています。 でも一方ではしょーがないかっていう諦めの気持ちも持っています。 私が思っている事は妻が懸念した相手への過度な期待にあたるんでしょうか❓ 因みに妻とはその事について又話し合いたいと思ってます。

卑怯者という言葉を使う日が来るとは思いませんでしたが、会社の上司がそれにふさわしいようです。 仕事の失敗は部下のせいにして、うまくいくと部下の手柄は自分のものという人です。 直属の上司なので直接批判しにくいのですが、どうしたらいいのでしょうか？

うつ病と診断され、今も元気が出ません。医師からも健常者との結婚はあきらめなさいと言われています。大学や、会社で頑張って、会社に行ける間の年収は、３２歳で５００万円ありました。それでも大学の同期から少ないね。と言われていました。うつになった原因を、当時の学会と、ＩＨＩにとってもらいたいのですが、弁護士や交通費に支払うお金がありません。 労働基準監督署からは無視されています。 結婚できなかったので、家庭に迷惑をかけずに済みました。 題目でも変わりません。これがにほんですか。

標題通りですが、大きな職場ですが、2人だけの個室内で働いています。 私： 1年半派遣：48歳 Aさん：6ヶ月派遣：43歳 このAさんとの「関わり方」についてご相談です。 上司は別フロアーにいて、連絡事項は全てチャットです。 Aさんの特徴 ・機嫌が顔や態度にすぐ出ます。何か気に入らないと即わかります。 ・仕事は丁寧でちゃんとします。 ・生真面目で冗談が通じません。 ・会話が途切れ途切れでしか話せない人です。 たとえば、私に話しかけるとき。 「○○さん（3秒の間）この前作ったデーターの中に（3秒の間） コードありますよね（5秒の間）その中の2つを（2秒）移動して～」 全てがこんな感じで、何か聞きたいのか分らないこともあります。 じれったいですが我慢しています。 また、私が遮ってしまうと「話を被せないで」と、指摘されたので 笑って「ごめんね」と対応しています。 ・気に入らないと表情が一気に代わるので、 そうなると仕事がしにくいので100％私が折れます。 ・拘りが強く変えたりすると気に入らないのが、そく態度で分ります。 ・話題がなく（趣味はユーチューブのみだそう） 私が無理して話題をふったりしています。 ・常にAさんの機嫌を気にしています。 ・.会話の間が長過ぎるだけでなく、単語の返答のみだったりするので （「ダメです」「嫌です」など）理由や考えを一緒に言わないので、 いちいち聞き返したり掘り下げたりする際も言葉を選びます。 その会話にも時間が掛かります。 ・沈黙が多いので、機嫌が悪いのかと気にしている自分もかなりストレスです。 ・突然キレたりして声が大きくなります （資料などがゴチャゴチャしてわかりにくいと、舌打ちしキレる） 私の方が先輩ですが、エクセルなど使いこなせるAさんに、 色々助けて貰ったので恩を感じています。 上司は無関心な人です。 Aさんは少しでも気に入らないと「転職」するそうなので、 すでに辞めたいとも言っています。 （過去の書類やマニュアルなどが気に食わないらしく使いたくないと。 派遣会社の人も、Aさんの言い分に頭抱えていました） 難しい仕事でもあるので、教えるのも大変ですし、私もまだまだなのです。 なので、Aさんには辞めて欲しくありません。 こんなAさんと2人で、8時間過ごさないといけません。 2人だけなので辛いです。 Aさんとこれから上手くやる為に、 私が意識しておくことなどアドバイスをお願いします。 よろしくお願い致します。

職場の契約社員の年配の男性ですが、風邪を引いたから定時より1時間15分早く早退しました。 風邪を引いたから早退すると言われましたが、有給の申請も何も言ってきません。 私は事務員ですが、有給申請しないのか？聞いたら、ふてくされて仕方なく有給申請してきました。社長が不在で紙は社長の机の上やに置いてあります。 社長に確認しますか？と言いましたが、返事されませんでした。 帰る時も、いつもなら目を合わせるのに、合わせないで他の人に挨拶して私には挨拶しないで帰りました。 1分でも遅刻、早退したら、普通は半休扱いになりますよね？

職場の契約社員の年配の男性ですが、風邪を引いたから定時より1時間15分早く早退しました。 風邪を引いたから早退すると言われましたが、有給の申請も何も言ってきません。 私は事務員ですが、有給申請しないのか？聞いたら、ふてくされて仕方なく有給申請してきました。社長が不在で紙は社長の机の上やに置いてあります。 社長に確認しますか？と言いましたが、返事されませんでした。 帰る時も、いつもなら目を合わせるのに、合わせないで他の人に挨拶して私には挨拶しないで帰りました。 1分でも遅刻、早退したら、普通は半休扱いになりますよね？

教えてください。 下記URLにて、元２ちゃんねる掲示板の管理人のひろゆき氏が、下記のことを言っています。 https://www.itmedia.co.jp/business/articles/1907/22/news032_4.html ・長期的に言うと、人口が減っている国で成長した国は、歴史上ないんです。人口が減っていく国は、だいたい近くの元気な国に占領されて終わる――ということを繰り返している。 上記、「人口が減っている国で成長した国は、歴史上ない」とは、どの程度本当でしょうか？ 歴史上ない、と言えるほど断言できる話でしょうか？

彼の誕生日に旅行を計画していました。 お互い、いい大人です。付き合って8ヶ月 数ヶ月前に、彼から、彼の誕生日の日にゴルフがあると言われました。しかし行っても行かなくてもどっちでも大丈夫と言っており、後日私が「◯日(彼の誕生日の日)空けてね」、と言ったら彼は「うん」と言っていたので、私は早速旅行の計画をたてていました。 私の誕生日の日もサプライズで旅行だったので、私もサプライズにしようと思い、それからは誕生日にはふれずにいました。 しかし今日… 誕生日が近くなったので、私が「誕生日前日(前日から当日にかけて計画していたので)は一緒に過ごそうね。美味しい料理を作るから。」という話をしたら、彼はなんだか乗り気じゃなく…何故だろうと不思議に思い「誕生日は空いてるよね？」と言ったら「いやゴルフだ」と言われました。 私は唖然としてしまって…彼は強気に「前からあるって言ったよ」と。 たぶん「空けるって言った！」と私が言ったら彼は「言ってない」と言うと思うし、それはエンドレスになりそうなので とりあえず「わかった」と私は言いました。 実はサプライズ旅行を計画していたとは、彼日 にまだ言ってないのですが 頑張って計画立ててたのにキャンセルが悲しいです。あと数日で彼の誕生日になってしまうのでまた計画を立てるのも無理だし、キャンセル料もあるので新しいプレゼントを買うというのもキツく… とにかく虚しいです… 彼の誕生日、どうすれば、いいのでしょう… 1人で旅行も虚しい気もするし… さっきゴルフの件を言われたばかりで、まだ素直におめでとうって言える気がしません。 こんなことで別れ話するのもおかしいですよね…

現在国立大学に在籍中の4年生の者です。 先日、某国立大学法人の事務職の試験を受け、補欠合格をしました。 その後、内定を頂くことができたのですが、 次第に、研究を1年たたない内に終えてしまうことがもったいなく感じ、大学院進学と悩むようになりました。 その結果、内定を辞退することにしました。 人事の方には電話、メールで丁寧に謝罪と、その結論に至った成り行きもきちんと説明しました。 しかし、進学後どこに就職するのか考えていると、 大学院に進学したとしても就職できるとは限らないという可能性があると思い、不安な日々を送っています。 また、私は数学系の研究をしていますが、 技術職の他に接客、販売、事務などの文系職もしてみたいと考えています。 すると、次第に内定辞退しなければよかったと後悔するようになりました。 そこで質問なのですが、一度辞退した某国立大学法人に、進学後再度受験しても受かる可能性はあるのでしょうか？ 人事の方には、今後も受験してもかまいませんし、 内定辞退が今後の試験結果に影響することもありませんと言われましたが本当なのでしょうか？ 院卒で受ける上に、理系で、かつ、一度内定辞退したため受かる可能性が無いようにしか思えません。 自分の将来についてきちんと考えられていなかったことが問題だと重々承知していますが、 回答よろしくお願いいたします。

非常に職場がしんどくアドバイスを頂ければと思い投稿させてください。 今年の3月に新規事業を立ち上げるという理由で部署異動を命じられ、10年ほど所属してた部署を離れました。 10年ほど所属していた部署は部下含め人数もそれなりにいましたが新部署は私一人だけ。正直孤独感に苛まれる毎日です。 ※捉え方によっては「左遷させられたのではないか？」と思ってしまう今日この頃です。 そもそも、この部署異動についても「会社の体制」が変わる為、前部署と新部署合同はNGだという理由から渋々異動しました。 しかし、部署によっては掛け持ちをしている人もいますし、体制すら何一つ変わっていません。 私自身前部署と比べてそこまで新部署のやる内容に愛情を注げないのは事実です。 しかし、だからといって手を抜いたことは一日たりともありません。 ですが、一人部署という孤独感や会社の体制の変わらなさ等に嫌気がさし、入社以来初めて会社に出勤すらしたくないと思ってしまいます。 ※新部署自体、売上がそこまであるとは言えません。ただ、一人でやるにはキャパの限界もありますし…そもそも数字を追うのに一人だけって何なの？と感じています。 会社の上層部に相談したとしても「問題児だ」という扱い認定される恐れもあり、誰にも相談できずにいます。 どうしたいかという部分やどうすればいいか等の答えもなく、何を言ってるか伝わりづらいかもしれませんが…何かしらのアドバイスを頂けますと幸いです。 よろしくお願いいたします。

バリキャリOL（２４）です。 「若い時は貯金なんかせず、自己投資するべき」と言われる理由がわかりません。 そもそも、本は図書館で借りれ買う必要はないし、ネットで色々な情報が手に入りわざわざセミナーに行かなければ学べないことはほとんどないと思います。 また、旅行とかの経験を・・・という話も聞きますが、私の仕事は営業とかではなく旅行に行ってもお客さんと話のネタになることもありません。 成功するには自分で色々と試行錯誤するのが大事で、自己投資ではないように思います。自己投資を騒ぐのは怪しい情報商材を売りたいだけじゃないかと思います。 ですが、２４の人生経験の少ない人間の意見なので他の方の意見をお聞きしたいです。よろしくお願いします。

人になめられやすいのを変えたいバリキャリOL（２４）です。 私はなぜか人になめられやすいです。 学生時代、学生団体で後輩に「そんなんじゃリーダーとして不適格です。もっとフルコミットして自分自身を改善してください」と言われました。その時はびっくりしたのと嫌になったので「じゃあAくん（後輩の名前）がリーダーをやって組織を大きくしたら？私はこれで引退するよ」と言い後輩に任せたら、その後団体が潰れました。ちなみに、私は辞めた後自分でビジネスを立ち上げ副業で法人化するまでになりました。 元恋人からは「僕の方がB（私の名前）より圧倒的に価値があるよ。価値が釣り合っていないよ」と言われました。カッとなったので「あんたみたいな貧乏男と付き合いたくないわ！」と言って別れました。当時彼は年収２４０万円、私は副業を合わせて年収１０００万円ありました。その後私は昇進したりと仕事でやりがいを見出せましたが、彼は当時の状況のまま変わらないそうです。 上司からは「Bさんは本当に仕事が出来ないね。会社になんの価値貢献をしているの？」と言われました。しかし、私は副業も含めると上司よりも圧倒的に稼いでいるし、上司がかつて落ちた試験に私は一回で受かったので、なぜそんな批判ばかりされるんだろうと思います。確かに、リーダー性とか足りないものはあるとは思っています。そもそもですが、口が裂けても言えませんが上司も会社になんの価値貢献をしているのかよくわかりません・・。 このように周りの人からなめられます・・・。私がのび太くん並みにダメ人間なら分かるのですが、正直なめられる相手より優れた部分があると思ってしまいます。 それに私はまだ若い女の子だと思うのに、周りの男性はキツイ態度を取ってくるなあと思います。若い女の子は可愛がられるものと思っていました笑。 なぜ、こんななめられるのでしょうか？尊敬されたいとは思いませんが、なめられるのは不快です。

夫婦共働き、生後2ヶ月の子供1人の3人家族です。 お金の管理についてどうしていいか分からず悩んでいます。どなたかにアドバイスいただきたく投稿します。 現在夫婦別々でお金を管理してます。 毎月給料日に決めた金額を共通口座に振込するルールにしてるのですが、 毎月リマインドしないと振込してくれなく、ここ3ヶ月分についてはいくらリマインドをしても振込をしてくれません。 どうすれば振込してくれるようになると思いますか？ 振込金額は過去に2人で設定しました。お互い自由に使えるお金は少ないですが、どうにかやりくりできる金額だと思ってます。住宅ローンや子供のための貯金を考えると、振込金額を少なくすることはできない状況です。 振込できない彼の言い分としては、仕事の付き合いの飲み会で使わざるを得なくお金がない、とのこと。 わたしの理想としては、私が全てお金の管理をして、お小遣い制にしたいのですが、それは拒否されます。お金の話をすると、夫は怒って、家庭の空気が悪くなるので、私もあまり強く言えません。(情けない話です...) お金の件以外については、とてもいい夫、父親です。夜のお店に行ったり、浮気等はしてないと思います。(だいたい家にいるので) なるべく平和に解決したいのですが、諦めて私が我慢するしかないのでしょうか。私がお金を使いたいということではなく、子どもの将来を考えると貯蓄が増えない状況が非常に不安です。