yuttka の回答履歴

転職後間もない方いらっしゃいましたら、どんな形で業務に取り組んでいるか教えてください。 私は情けないのですが、ストレスから神経症という心の病にかかってしまいました。逃げたくはないのですが、正直辞めようか悩んでます。 宜しくお願いします。

こんにちわ。 人それぞれあると思うので参考程度に聞かせてくれればと思います。 現在　四国に住んでいるのですが 仕事がなかなか　なくて求人誌を見ても県外ばかりに目がいってしまいます。（給料面など）四国は時給が低いと思います。 で、自分なりに大手の派遣会社などで登録していろいろ説明をうけたのですが　寮費などで４～５万ぐらい　いるみたいです。 これなら手取りはグンと下がります。 そこで質問ですが　色々　派遣会社、派遣先（何県など、企業）あると思いますが　ここがお勧めとかってありますか？体験とかでもいいんで聞かせてもらいたいです。

こんばんは。 某派遣会社のホームページで、良さそうな仕事を見つけて、応募ボタンを押してしまいました。 しかし、その翌日、いろんなことをよくよく考えてみると、条件がかなり悪いかもしれないことに気づいてしまいました。 皮算用をしてみると、派遣で１４万、社会保険を引くと１２万ほどになってしまいそうです。（私の家の付近では、一般事務で相場は1100～1200円交通費込みくらいです。この案件は900円＋交通費でした） シフト制で、「詳細は相談ください」と書いてあったのですが、おそらくシフト制であれば、記載されている時間帯のシフト全てに出ないといけないってことですよね。。 シフト制の案件に応募したことがないので、この辺も浅はかでした。 （さすがに深夜勤務はないのですが、２２時までというような時間帯がありました。また土日にそのような時間帯になる可能性もあり、うまくやっていく自信がありません。） そして今日、夕方ごろそのことについて派遣会社から連絡があったようですが、忙しくて電話を取ることが出来ず派遣会社の営業時間が過ぎてしまっており、明日かけなおそうと思っています。 コーディネーターさんから「こんなお仕事どうですか」と言われたわけでもないのに、自分で応募しておいて、「やっぱりダメかもしれません」などと断るのは失礼でしょうか。また、詳しく聞いてから断るのも失礼なような気がして気が引けています。 助言よろしくお願いいたします。

現在の職場ではもう私は衣替えを実施しています。 企業に面接や試験を受けに行く際の格好なのですが やはり5月中はどんなに暑い日でもスーツの上着着用で行くべきでしょうか？ それとも半袖のYシャツにネクタイで行ってもマナー違反とは思われないでしょうか？

ある美術大学卒業後 新卒での就職に失敗し約10ヶ月ほどアルバイトしながら 就職活動をしてとあるデザイン会社に中途で入りました。 もうすぐで試用期間が終わります。 今、悩んでいるのはその会社を辞めるか続けるかです。 何故辞めようかと思っているのかというと ・お給料 お給料が少し安く、また期待していたボーナスもどうやら出ないみたいで… 計算によると年収は240万以下です。 4年間以上やっても300行けばいいほうな感じです。 ・時間 労働時間が、大体10時～定時18時で残業が1日3～5時間で 残業代は0円です。休日出勤もそれなりにありますが手当ては無しです。 デザイン業界では、まだましっぽいですが・・・； ・やりがい 焦って入った会社なので仕事内容が やりたいデザインの種類ではないのです。 ・健康面 入社してから1週間でストレスによる健康障害が起り、 ある程度慣れてきたかなと思ったんですが、入社前から患っていた 疾患の悪化もあり、慢性的に眩暈、胸の圧迫感、背中の痛みがあります。 内科では、異常がなく心療内科を薦められました。 （1種類だけ内科で薬出してもらいました。） などの理由が主なところです。 続けようと思う理由は、 社会人としての実務経験が欲しい。それだけなのです・・・； 若いうちにやっておきたい趣味（スポーツ）もあって・・・ 高校生のときから、関心はあって多少やってはいるものの時間的に忙しかったので、ずっと我慢してきました。 甘い考えですが、もう少し時間のゆとりを持って過ごしたいです。 もしくは、給料面でもう少しあれば気持ちも違うのですが…； 正直なところ薬を飲みながらなら、もう少しは勤務はしていけると 思いますが、そこまでして しがみつくような会社ではないような気がします。 体はやっぱり辛いですしね… もうすぐ試用期間が終わってしまうので スパっと辞めるか続けるか決めたいのですがどうして良いか分からずに 悩みつづけてます。これもまたストレスになってます・・・^^; 私は辞めるべきでしょうか。続けるべきでしょうか。 どうぞよろしくお願いします。

今年４月に入社した新入社員（女）です。 職場の先輩社員（男性）Aさんのことで困っているので、アドバイスよろしくお願いします。 Aさんは、何か物を渡したり、仕事の指示を出したりするときに、やたらと手を触ってきます。 やたらと顔を近づけてきて話します。 職場で二人きりになった時に、誰かに聞かれるわけでもないのに、わざわざ耳元で囁いてきます。 他の社員から見れば面倒見のよい先輩だと思うのですが、二人きりになると妙にベタベタしてくるのと、何かと関わりを持とうとしてくるので困っています。 そして、「仕事だけの付き合いなのか。それ以外では仲良くしないつもりなのか」というようなことで説教されました。 とりあえず、その場は謝っておきましたが、 Aさんがどういうつもりなのかわかりません。 私は、仕事以上の付き合いなんてするつもりはありません。 とは言っても、飲み会などは参加していますし、昼休みの会話などにも加わっています。 先輩も上司も優しい方ばかりなので、可愛がっていただいており、職場の人間関係は良いと思います。 Aさんだけが、必要以上に距離を縮めようとしてきているように思えてなりません。 ちなみにAさんは既婚者、私は未婚ですが彼氏持ちだと知られています。 良い対処法など、アドバイスいただけると嬉しいです。

入社して一ヶ月の新人です。 営業をやっているのですが、今やってみたい事があります。 上司に「○○をやってみたい」と言ってみてもいいでしょうか？ それともまだ勉強中の身なので、自分の希望は言わない方がいいでしょうか。 それをやりたい欲はすごくあるのですが、上司にウザがられる（煙たがられる）かなぁ・・・と思うと悩みます。 ご回答よろしくお願いします。

今働いている職場は、ばっくれが多い職場です。 確かに辞めたくなるような職場ではあります。 理由としては、 金金金とウルサイ社長と、幹部。 目先の利益しか考えない管理者。 無計画、行き当たりばったりの経営方針。 社長に対して何もいえない幹部。イエスマンしかいない。 詐欺まがいとわかっていても、其れをよしとする幹部。 などなど、、、。 ばっくれをよしとは思いませんが、仕方ない気持ちもわかります。 もしばっくれが許されるのであれば（もしもの話）どんな環境でしょうか？

今年22歳になる者で現在事務職に就いています（女性） 体育会系の私は、事務職に就いてから三年の日々「なぜ事務を選んだのか、このまま平凡な生活でいいのか」ずっと考えてきました。 “女性消防士”という夢を諦めきれず、踏み出そうかと迷っています。現在会社勤めしているので少なくとも今年の試験までは仕事と勉強の両立になります。 ・・・こういうのも有りだと思いますか？ 実は2年間付き合っている同い年の彼も消防士志望で公務員ゼミに通っています。 なので彼のプリントや過去門、模試などを借りて徐々に勉強に取り組んではいるんですが・・・。 今まで働いていたのでこれから人生が変わるだろうしかなりの勇気がいります。。。 同じ経験をされた方などいらっしゃいませんか？ 転職カテゴリと迷いましたがこちらに質問させていただきました。

当方、倒産による転職活動中です。 営業及び接客のスキルしかないのですが・・・ 土日祝休み希望なので（家族の意向）ある食品配送の運転手の会社に面接に行き、先程採用の方向でとの留守メッセージ・・・ しかし、実際面接時に聞いた内容と、求人案件に記載されていた内容が違い・・・ 休日面で日祝休みだったのですが、実際は日祝出勤、その分は別の日に半日休暇を二回との事・・・ こんなことはよくある事なのでしょうか？ 断るか、お世話になるか・・・ 年齢35歳なので、これが最後になるかと・・・ つまらない質問ですみません。 もし、同じ立場だったら？？？ ご意見お待ちしております。

現在24歳で、職歴はバイト先での臨時で19才の時に正社員を3ヶ月していた経験だけでその後勉強を重視するため5年間フリーターをしていました。 その間の3年間は正社員経験で少し経験したのがきっかけで経理職に就くために税金や簿記を勉強しながらフリーターをしていてある程度資格をとりました。昨年、それだけでは経理職採用がきびしかったために、某経理をおしている専門学校へ入学したのですが、今年の就職先に販売や製造などで経理職がなくドライバー職も就くことができないため少し前に中退しました。 今は経理職をあきらめ、バイト時代にしていて好きになった配送ドライバーの仕事を探しているのですが、社会人としての経験は考慮されますでしょうか？　自分のしてきたことには後悔はないのですが面接のときに心配です。 ちなみにバイト経験は2年間新聞配達（うち正社員3ヶ月） 　　　　　　　　　　3年間調理済み食品個人宅（広範囲）配達です。 現在考えていることは、ドライバーでの正社員若しくは契約社員です。 長々とすみません。アドバイスよろしくお願い致します。

今年３月に短大を卒業たのですが、現在就職活動中です。 真剣に職を探しているのですが、なかなか思うようにいきません。 派遣や契約は安定していないし、一回も正社員として働いたことがな いので、やっぱり正社員として一回は働かなきゃという思いがあって、 ずっと正社員募集を探していたのですが、行き詰ってしまって、派遣 や契約はどうなのか気になってきました。でも、派遣と契約のメリット・デメリットがわからないし、どうゆうものなのかもわかりません。 (1)派遣・契約・正社員のメリット、デメリットを教えてください★ (2)働く環境、人間関係がよければずっと続けていけたいと思っていますが、いい職場で働けるかわからないから一つの場所で続けていけるかわ からない、性格は内気、人間関係が苦手、ボーナス、退職金・社会保障 などはちゃんとあってほしい。 私は正社員・契約・派遣のどれにむいているのでしょうか？

派遣で働きだして間もないので、教えて頂きたいです。 今現在、２社の派遣会社に登録しております。 ３月から、Ａ派遣会社に紹介されて就職しましたが、会社の都合で１ヶ月で短縮となりました。その後すぐにＡ社から別の会社を紹介され面談の日時まで決定しましたが、 「やはり正社員の雇用を考えることにした」 ということで白紙に戻りました。 ４月ということもあり、なかなか求人が少ないらしくＡ社からもＢ社からの紹介もあまりピントくるものが無く２週間くらい過ぎました。 その後Ａ社の営業担当者の方が悪いとおもったのか、 「１ヶ月Ａ社の会社自体でお仕事していだけませんか？」という話を頂き、ずっと家にいるのも何かと思い引き受けました。 働いている間もＡ社から２社ほど紹介されているのですが、条件がなかなか合わずお断りしていました。 その間にＢ社から着信があったのですが、働き出して電話に出られなかったこと、Ａ社で働いているのでなるべくＡ社からの紹介を受けたいと思っており、連絡を折り返すのを止めていました。 昨日夜にＢ社から電話があったので、出たところお仕事の紹介でした。 その条件がかなりよく希望通りでした。火曜日にお返事することになっています。 そこで質問ですが、皆さんなら、Ｂ社の紹介を受けますか？ Ａ社の人達にはかなり良くして頂いているので、どうも素直に喜べません。かといって、もちろん１ヶ月の間に希望通りの仕事がＡ社から紹介されるとも限りません。またＢ社の紹介をうける場合、Ａ社には何というべきなのでしょうか？ 長文で失礼しますが、よろしくお願いします。

こんにちは。お世話になっております。 私は、今年の４月から社会人になり１年目です。 某ゼネコン会社（準大手）の一般事務として働いています。 悩みなのですが、配属された部署が最悪のなのです。 総合職の男性が４人、一般職の女性が３人の計７人の部署です。 女性は社会人３年目のＨさん、社会人６年目のＴさんとします。 まず、Ｈさんが最悪です。厳しく怖くいつも泣かされています。 ・同じことを２回聞いてはいけない。言ってできなかったら「何で？」 ・もっと空気を読んで行動してよ ・私の態度について（お礼をいいそびれたりすると）「目にあまる」 ・仕事を説明されていて確認すると「私それさっき言ったよ。聞いてなかったの？」 ・「これから何も言われなくなったら、完全に見放されたと思って」 等のことを言われました。 Ｔさんからは 「元気がない」「声が小さい」「笑顔がすくない」 と言われました。まだ、Ｈさんに比べればましですが。 先輩に質問するのが怖くなり、自分で行動してしまうと「自分で判断するくせがある。何でも聞いてくれないと困る」と言われました。私にしては、恐ろしくて怒られそうですごく聞きにくいのですが・・・。 ＴさんとＨさんと２人から同時に怒られたり注意されたこともあり、ものすごく落ち込むこともありました。１言１言２人交互に怒られるんです・・・。 また、部長に失敗したことに対する嫌味を言われて本気で泣いてしまいました。 同期の子も、私の部署はなんだか凍り付いてピリピリしてる感じだと言ってました。 私が先輩の相談をすると「ありえない。異常だ。絶対おかしい。私なら辞めてる」と、やはり私の部署はおかしいみたいです。 ちなみに、同期の先輩は皆優しく、怒られたことも少ないそうです。それが当たり前だと言ってました。 同じ大学の友達や母に相談しても、皆口おそろえて「おかしい」と言います。 相談なのですが、私はこれからどうすればいいでしょうか。 ・辞める ・続ける どちらかしかありません。一般職は部署移動がほとんどないからです。 辞めるのも、就職活動で苦労しつかみ取った就職先を嫌な先輩のために辞めるのはあまりにももったいなく思います。 人事部に相談するのもありましたが、軽く丸めこまれそうで・・・。 続けると、精神を病んでしまいそうです。朝、出勤途中で手が震えてきたりするほどです。 私はどうすればいいでしょう。 アドバイスよろしくお願い致します。

半年間２人で責任者をしておりました。 彼は自由人で私は神経質タイプ、よく彼の勤務態度の事などで 激しい口論になり周囲をハラハラさせたりしました。 事実上彼は業績不振の責任を負わされ３月末で退職し、 その時「何かあったら連絡して、しばらく（携帯）番号変えないから」と メモをくれました。 （以前から退職したら番号を変えると豪語していたのです） それから１ヶ月私は体調不良が原因で退職をする事にしたのですが、 その勤務最終日に彼が仕事場に電話をしてくれて 「お疲れ様、身体大切に」と励ましてくれました。 ギクシャクに近い関係と、最後まで相容れなかった２人の感情。 事実として携帯番号が変わっていたので、 そのつぐないに電話くれたのかな？と推測していますが、 彼はなぜわざわざ連絡をくれたのでしょう？ もちろん私の携帯に直にくれた訳ではありません。

おはようございます． ２６歳女性です． 1ヶ月前に契約社員として働いているのですが， 会社を辞めたくて仕方ありません． 理由は，私の前任者の仕事を私が入る前のしのぎとして， 周囲の人に振り分けてみたところ，結局，振り分けた後の方が， 効率よく回っていて（前任者待ちの仕事がいくつかあったらしい） その後，私が入社しても前任者がすでに退職しているという理由も あり，引き継ぎもなく，仕事もありません． 周りの方や上司に仕事はないかと聞いてみても生返事で， 特にないとのこと． 人事と現場のすりあわせがされておらずこの結果になったようです． 毎日，することもなくぼーっとしています． 会社に行き，机の前に座り，８時間なにもすることなく， ただ座っているだけです． 雑務や掃除は担当がいるので私がやることはできません． 会社の先輩からは「あなたがいなくとも仕事はまわっていたのに・・・」と邪魔者扱いです． これだけが理由ではないのですが，働き始めたあたりから， 身体の調子が悪く，心療内科に通って薬を飲んでいます． そこまでしている会社ではないと思っているので， 辞めたいと思っています． しかしこの年になって恥ずかしいのですが，親が許しては くれません．親はあまり理解ができないようです． どこへ行っても邪魔者扱いを受けているという妄想がふくらんで 苦しいです． 仕事を辞めたいのですが，契約期間がまだあるので， どうしたら良いのか分かりません． 今，辞めて，他の会社に移っても同じだよと周りは言います． どうしたらよいでしょうか？

私の友人で中国人がいます。 日本語と中国語の２ヶ国語が使えます。 実家は中国ですが、本人は日本が好きで住んで働きたいと言っております。 工場などではなく、なにか仕事を見つけたいそうなのですが、こういった場合どのように企業を探したらよいのでしょうか。 外国人向けの人材紹介やサイトなどあるのでしょうか？ 力になってあげたくてどうかご協力、アドバイス宜しくお願い致します。

人事担当者は応募者の名前をネットで検索したりして過去の評判などをチェックしたりしてますか？

　私は、現在土日どちらかにアルバイトをしています。（夕方～夜にかけてです。平日の昼の仕事だけでは、お金が足らなくて)　月1回は土日も仕事です。 彼氏がいなくて、お見合いパーティーなるものに行ってみたいのですが、そういうのって、土日に開催されるのが多いですよね？ 　せっかく知り合っても、パーティーの後仕事とか、次の日仕事では、男の方、嫌がらないでしょうか？会うのも短時間になってしまいますし・・

昔の職場の元上司（男性７歳年上）が、辞めてからもメールを沢山送ってきます。 なぜ沢山送ってくるのでしょうか？ 内容は会社が倒産しそうだとかそんなメールです。