• ベストアンサー

職場の男性についてです。

職場の男性についてです。 男性(社員)に私(パート)に急に休む時のために何かあった時のために電話番号を教えて欲しいと言われたのですが、これって本当に一社員として連絡先を聞いてきているのでしょうか。 会社に入りたての頃に仲間のパートさんに急に休む事があったら会社の電話に電話してきてね、と会社の電話を登録したので一瞬、ん???と思いましたが教えましたが、、、 わざわざ携帯の番号を教える必要があったのかと後になって思いました。 回答お待ちしています。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • tzd78886
  • ベストアンサー率15% (2590/17104)
回答No.1

個人的に教える必要などありません。その会社に就職した時に電話番号は提出書類に書いているはずなので、何か会社を通さずに連絡したいと思っているとしか考えられないからです。

関連するQ&A