- ベストアンサー
家庭と仕事と自分の人生
- 明治・大正・昭和の時は、一つの職業に一生を掛けて勤め上げるのが当たり前でしたが、平成の今日は自分の生活パターンを守り、自分に合った仕事を選ぶことが一般的です。
- 一つの職業にしがみつかず、転々と仕事を変えることも良い経験になると考えられます。良い会社と悪い会社を経験することで、自身の成長や人間関係の重要性を学ぶことができます。
- ただし、新しい職場への転職は不安が伴うものであり、人間関係が大きな選択の要素となります。つらい状況でも我慢して一つの会社に止まるか、つらければ転職して次の会社で頑張るかは人それぞれの性格や知識によりますが、幸せに思えるのはどちらかを考える必要があります。
- みんなの回答 （11）
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
＞明治・大正・昭和の時は、一つの職業に一生を掛けて勤め上げるのが当たり前でした。 これがまず間違いです。戦前は日本人の多くは農民で、次男以下などで農業を継げない人が勤め人になることがほとんどでした。戦前は終身雇用制度など無く、こんなものが現れたのは戦後のことです。 本人が満足してればどう生きようがいいのではないでしょうか。価値観も人それぞれですし、自分の思った通り生きられる人ばかりではありません。理想と現実は違います
その他の回答 (10)
- tknkk7
- ベストアンサー率11% (378/3310)
仕事と人生を縦軸に考えたら、信念有れば”出世昇格無ければ、生き甲斐見出せずですし浮世・根無し草如きに飽きたらダメなら次の会社へ等と転職を重ねていたら、最後に”加齢と共に沈没するのが、全ての物事の道理でしょう。 つまり、横軸には”個人としての知識・智慧の積み重ねこそ、安定収入こそが、生きて居る事の何よりの勲章だから、”幸せ感を感じるのは、人それぞれに正解等は無くても良い事でしょうし、”家族を守る・仕事を続ける・社会に貢献する その意識だけが、萎えなければ、敢えて拘らずで、良い事でしょう。
お礼
有り難う御座いました。
補足
趣味で有ればそれが仕事であれば、どんな苦労も出来ます。自然に 後輩が増えて自然に役員になっていく、これが理想では無いでしょうか。 目的が有ればそれに向かって頑張ると思います。目的が無い若者が沢山 居るのが今の世の中では無いでしょうか。
- keizo99
- ベストアンサー率14% (265/1820)
今の社会一つの会社に居れるかどうかですね、社会変化がスピードアップしていき、その部署がなくなり、別の部署に配置転換も現実みです、 また、自分のやりたい事ができ、転職するのもよい、別の人生も自分の人生に成長させて、くれるかも、どこにいても世の中の変化を、意識した生き方、生き甲斐を忘れない事だと思います、また、収入もある程度かせげる、事も大事な要因です、ゆとりがなければ、お金、時間を有効に出来るなら、型にはまって考えかたをしなくてもよいのでわないでしようか、此からの生き方は多様な社会変化のなかで、何を基準にしていくか、問われる時代だとおもいます、
お礼
有り難う御座いました。
補足
今の日本では可能でしょうか。他国の事は良く見えるし、悪くも見えます。 理想的な国はどこでしょうか。
- hekiyu
- ベストアンサー率32% (7193/21843)
明治・大正・昭和の時は、一つの職業に一生を掛けて勤め上げるのが 当たり前でした。 ↑ 終身雇用制度は、散発的には、存在しましたが 制度として一般化したのは、戦後です。 高度成長だったので、企業にとってその方が 有利だったのです。 一つの職業にしがみつかず、転々と仕事を変えてい く事も良いのではないか。 ↑ 低成長社会では、そうしたありかたが 合理性を持つこともあると思います。 ただ、それが出来るためには、一定以上の スキルが要求されます。 そうでなければ、転職するたびに、新入社員から 始める、永久に低賃金、ということに なります。 一定以上のスキルを持つ人は一部でしょう。 つらくても我慢して一つの会社に止まる。つらければ転職して次の会 社で頑張る。どちらですか。「転々とするのは年齢４０歳までが限度」 人それぞれ性格や知識も違いますが、幸せに思えるのはどちらでしょ うか。 ↑ スキルの有無によると思います。 辛いから転職する、てのは新たに新入社員から、低賃金で 始める、ということです。
お礼
有り難う御座いました。
補足
知り合いの人が、会社の直接上司（班長）から毎日いじめられ、夜遅くまで 残業をさせられていました。その知り合いは友人に相談し、友人の会社に誘 われました。前の会社より５万円高い報酬で残業も無く働いています。本人も相談できる友人がいて心強く、仕事も楽なので申し訳なく思い頑張っています。
- momomo_338
- ベストアンサー率36% (146/401)
「死ぬ直前に人生を振り返って後悔すること。」 人が死んだ数だけ後悔があります。 看護師さんなり、ヘルパーさんなりに死ぬ間際に言い残した情報は必ず蓄積されているはず。上記をキーワードに書籍なりネットなり調べるか、看護師さんやヘルパーさんに聞いてみれば、後悔しない生き方が見えてくるんじゃないでしょうか。 あるいは身内にお年寄りがいれば、直接聞いてみるのもありかと。 これで自ずと答えが見えてくるんじゃないでしょうか。 人生をまっとうしかかっている（失礼）人たちの言葉ですから、ともかく重いし参考になるはず。逆に私たちがそれに耳を貸さず、目先の世間体やら収入やらに影響されて、死に際後悔する生き方を繰り返すのはもったいない事だと思います。
お礼
有り難う御座いました。
補足
普通の生活で、普通に生き、孫が生まれ跡継ぎが居る。 これが最後の幸せではないかと思います。現在は息子 が娘が結婚しません。死にきれず無念です。
- sakuramana2000
- ベストアンサー率24% (6/25)
質問内容がどちらにせよ後ろ向きな点が気になりますが、私は我慢が嫌いなのでどちらかといえば後者です。 ただし、 満足度、幸福に感じるポイントは人それぞれです。 また40歳までというのは一般論です。それがすべてあなたに当てはまるとは限りません。そんなことは気にせず、わが道を行けばいいと思います。
お礼
有り難う御座いました。
補足
我が道、それは一人でこつこつと仕事をする。上司もいない、部下もいない、報酬が多ければ、苦労も苦労と思わない。安定した仕事有りませんか。 家族がいればほのぼのと生活をし、時間に追われない仕事有りませんか。 今のところ見当たりません。
- yumi0215
- ベストアンサー率30% (1335/4411)
一社を勤め上げられる人は昔からそんなに多くないと思いますよ。 時代の流れにより転職を余儀なくされるのは今も昔もあることですし。 また仕事をしていくうえで自分の目指す方向がはっきりと見えてきて転職という方も多い。大企業と言われている会社のCEOの経歴を調べてみてください。新入社員で入りCEOになっている人がどれくらいいるのか。 また起業する人も沢山います。 選択肢は「つらい」という気持ちを基準にするのではなく、人生の中で選ぶべき道をいかに見つけられるのかという方向から出てくるものではないでしょうか。 大切にしたいものもそれぞれ違います。収入なのか、仕事内容なのか、労働時間なのかなど。また転職をする際に働ければいいという気持ちでする場合と自分の資質を考慮した上で長く続けていきたいという気持ちでするのとでも大きな違いが出てきます。 私は正社員を4社、ほかは派遣やパートで働き、経験した企業は20社を超えています。その中で自分が本当にやりたいと思える仕事を見つけることが出来、今現在その仕事をしています。40を超えていました。 収入は減り仕事も大変ですがとても充実しています。 夫は新卒で入った企業で働き続けています。今のままでしたら定年まで勤めあげるでしょう。子供のころから夢見ていた職種とは少し離れてしまいましたが、関連する仕事をしています。 アラフィフ夫婦です。男と女の違いもあるかもしれません。でも幸せは私生活が充実していることで感じられます。仕事は向いていないのなら仕方がありませんが、頑張ろうと思えるのなら頑張り「仕事だから」と割り切るのも必要だと思います。大切だと思うものを中心にいろいろなことを判断されることが重要なのではないでしょうか。
お礼
有り難う御座いました。
補足
体験したことですが、途中入社の１年ぐらいは皆と仲良く出来るのですが、 徐々に人も変わり仕事も増えて自分の希望もほとんど叶わず、人間関係も ぎくしゃくするようになってきています。これの繰り返しが転職の原因でしょうか、きつい仕事でも笑いの有る職場は乗り越えていけます。
- vietdistortion
- ベストアンサー率27% (11/40)
g0721475 さま まず、社会や経済は需要と供給で成り立っています。 そして私個人、現在、海外にいますが、度々転職を行っています。 気づいたことですが、海外求人というのは、元々応募者が少ないのと、或る適正スキルに丁度見合った人材を見つけることが難しいという側面から、年齢制限にあまり枠を置かない傾向があるんですね。私が以前勤めていた新嘉坡の日系企業などは、５０歳過ぎてから入社した方が何人かいらっしゃいましたし。 社会が変容すれば、それに合わせて自ずと需要と供給のバランスが変わること、また、どの時代にも上記で述べた「抜け道」は存在します。それを見つけるには、トライ＆エラーを繰り返すしかないですよ。即ち、インターネット以降の流動的な世界において、一箇所（若しくは一つの職業）に留まったとき、可能性の多くが閉ざされるような気がするのです（勿論、人生には結婚や育児などのイベントが割り込んでくることもあり、自我を優先して生きるものでもないでしょうが）。 私がお伝えしたいニュアンスが少しでも伝わるのなら嬉しいです。
お礼
有り難う御座いました。
補足
正に今が人手不足で企業も商売も農業もサービス業もスタッフが 足りません。働きたい人は仕事が選べるのです。でも、安定した 収入がなければ結婚し子供を産めません。それが現在の日本だと 思います。
- ithi
- ベストアンサー率20% (1972/9601)
g0721475 さん、こんにちは。 私はもう何回も職を変えました。一回も転職せずに定年退職できるのはおそらく、私よりも10歳以上上の人で全部くらい。私らの世代で半分でしょう。幸せに思えるのはその人の受け取り方で違います。一生転職しないですんだという人が幸せなのか、転職が当たり前の世代だったけど、社会の現実がよく理解できましたという人。どっちが幸せかはなってみないとわからないです。
お礼
有り難う御座いました。
補足
報酬が良い会社は、家族の事を思い「自分さえ我慢すれば」と定年まで頑張 る人も居ます。退職すれば家族に負担がかかり、すべてが狂い始めると思う からです。だから、若い人は結婚しないんです。
- eroero4649
- ベストアンサー率32% (11074/34517)
＞明治・大正・昭和の時は、一つの職業に一生を掛けて勤め上げるのが当たり前でした と、思われていますが実はそうでもないのです。一生を勤めあげられるサラリーマンというのは実は一部のエリートだけだったのです。だから戦前は「サラリーマン」という言葉そのものが今でいうなら「エグゼクティヴ」みたいなニュアンスがあったみたいですよ。 戦前（というか戦後のある時期）までは20代から40代までの若い人でも結核などでコロッと死ぬのは珍しくなかったのです。滝廉太郎、正岡子規、石川啄木、宮沢賢治など夭折した人の枚挙に暇はありません。 だから学校を卒業して就職した会社にずーーっと定年まで勤めあげられるというのは実は戦後になってからなんですよ。それは戦後から2000年代くらいまでの約50年くらいの短い間のことにしか過ぎないのですが、そのたった半世紀の出来事が日本人に「これこそが正しい人生」と刷り込まれてしまって、今でも日本人の大半がその呪縛から逃れられていないんですね。社会が変わったのに、私たちの考え方がまだ変えられないのです。 ＞つらくても我慢して一つの会社に止まる これは「その会社が定年まで存続している」「その会社に留まっていれば雇用が守られてそれなりの立場なり収入を約束してくれる」からこそ成立するものです。バブルが崩壊したときに「この後20年後くらいに日本航空と東芝が破綻するよ」といったら鼻で笑われたことでしょう。絶対潰れることはないと思うような大企業でさえどうなるか分からない時代ですし、パナソニックのように会社はあるけれど社員を大リストラみたいなこともあります。つらくて我慢していたら「お前、使えない社員だから辞めてくれよ」なんていわれることだってあるわけです。 じゃあ転職はどうなんだというと、日本の会社は人事の流動性というのがありませんから基本的には転職するのは損だということになります。私自身最初に入社した会社で自分自身が経験しましたが、新卒採用組と中途入社組って絶対に交わらなかったんですよ。私は新卒採用組でしたが、一種の特権意識があったんですね。どこの会社でも全員中途採用者の中小企業でもない限りそういうものはあると思います。 幸せのロールモデルが崩壊しているのが今の日本なのではないでしょうかね。しかし、「新卒で就職して、結婚して郊外に一軒家を建てるのが幸せ」と決めつけられるのもまた不自由なのではないかなあとは思いますよ。今の若い人たちは「幸せはそれぞれに違う形をしている」と認識し始めていて、それは正しいと思います。人生の幸せまで、大量生産の規格品にされるのはたまったもんじゃないでしょう？
お礼
有り難う御座いました。
補足
新卒であれ途中採用であれ、楽しく仕事が出来れば良いのかと 思います。そんな職場がないのもわかります。すべて人間関係 ではないかと思います。
- KoalaGold
- ベストアンサー率20% (2539/12475)
手塚治虫の名言に「スキルは二つ持つこと」というのがあります。一つに専念してこれがだめになってももう一つで身を立てられる。 また1日に30種類の食品を取ってバランスを保つ。この食育は日本だけですが。 人生も然りだと思います。私は女性で出産２回子育て中は仕事が手抜きになります。周りに遅れを取ったと焦りましたが、大木な時間軸で見ればそこそこにバランスを保ったから結婚生活も送れたわけです。 その際転職も転居も何回もしました。自分をしっかり持てば家も仕事も自分の周りにある要素の一つです。病気も経験しながら何が大切なのか、お金なのか仕事なのか家族なのか、見えてきました。 ここで回答するなら「流れに任せてその都度自分で判断すること」「食べたい物がある時は体が欲している、自分の欲望に忠実に。」です。 そして我慢もほどほどに。我慢をしたところでその効果が上がっているかは第三者からの視線でみてください。意味のない我慢をしていることありますよ。冷房は28度設定とかね。
お礼
有り難う御座いました。
補足
楽観主義で生きる。でしょうか、その都度一生懸命に身を任せて生きる。 先のことは何も考えずにその日その日を楽しく生きる。これが出来たら 幸せですが、現実としては、つらいことが多いです。
お礼
有り難う御座いました。
補足
本人が満足していれば良いとは思いますが、結婚するところまでは いかないのが現実です。俸給が安い・男性ばかりの職場・勤務時間 が不規則など、まだまだ10年20年先まで解決できないのでしょうか。