ＯＢ・ＯＧの訪問について（アポの取り方）
３回生で就職活動中の者です。
現在就職活動が始まっていますが、何社か新卒を募集していないところにも応募したい、何とか方法はないものかと真剣に思っています。
この場合、ＯＢ・ＯＧを訪問するという手立てを考えたりしています。如何なものでしょうか？一度はメールで問い合わせをしてみようとは思っています。「新卒の募集は行っておりません！」と一蹴された場合はやはりあきらめるしかないのでしょうか？
また、ＯＢ・ＯＧ訪問について何も触れていない場合は、してもよいという事だと思うのですが、この場合はどうやってアポイントを取るべきなのかわからず不安です。
大学の就職課に行ったのですが、どうも頼りなく、不親切でして。しかも就職課とはとても言えないような状況でした。自力で探すように一言冷たく言われてしまいました。先輩はほとんどが公務員か、もしくは縁故みたいなもので決まっているのだそうです。学部のせいか、私が希望している業界で就業なさっている方もおらず、わからずじまいで…あぁ（＞＜）
それと。未だに２００３年卒の採用も随時受け付けているとホームページに出ているところもありました。これって春の段階で、気にいった学生がいないからもう少し募集してみようという事なのでしょうか？ということは相当狭き門なのかなぁとか、欲しい学生のみとっているのだろうかとか、色々不安です。
先日、新聞で０３年卒の内定率が出ていましたがその記事を読んでさらに不安になってしまいました。
また、外資系金融にてご就業なさっておられる方がいらっしゃいましたらどのようにして就職活動をなさったか教えて頂けませんか？やはり院卒でないと駄目なのかなぁとか学歴は高いのかなぁとか、学部が経済学部のようでないと駄目なのかなぁとか色々不安です…。何でも結構ですので、どなたかこんな私に言葉を下さい、宜しくお願い致します。
