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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:これってブラックなんでしょうか?)

ブラックな職場環境に悩む新入社員の相談

このQ&Aのポイント
  • 入社後2ヶ月の新入社員が、ブラックな職場環境に悩んでいます。給料は低く、無理な残業や休日出勤が多く、ストレスや体調不良を抱えています。
  • 社長の考え方や上司との関係もうまくいかず、周囲からの嫌われる夢も見るようになり、将来への不安も募っています。
  • 自分にとっての理想的な働き方や職場環境がわからず、会社を辞めるべきかどうか悩んでいます。皆様のご意見をいただきたいです。

質問者が選んだベストアンサー

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  • ta_kuchan
  • ベストアンサー率24% (1287/5162)
回答No.9

ブラックに限りなく近いと思う。 私もそう思うけど、あえて 違う回答をします。 色んな考え方があった方が良いかな?と思うので 参考になれば。(同じ回答だと偏った考えにもなるしw) 毎日の時間外2時間~3時間はうちも同じですよ。 私の場合2か月間休みなし もあったよ。 (当然休日出勤手当もなきゃ時間外もない。 勝手にきて仕事してんでしょ?的な感じ。) ま・・・訴えたとこで今の職場にいずらくなるから 訴えたりはしなかったけど。 宿題として・・・については どう思うか次第なんじゃないのかな? 今の職場で続ける気がある。 今後の自分の仕事の幅を広げる為になる。 転職するにしても 覚えておけばスキルUPになる。 (若い内に色々と経験した方が良いのも事実) と自分で思えるかどうかじゃないのかな。 いわゆる ポジティブに考えられるかどうか・・・だと思う。 もっと給料が良く休みもちゃんと取れる仕事に就ける事が 出来るのであれば皆さんと同じ回答です。

その他の回答 (14)

  • hkinntoki7
  • ベストアンサー率15% (1046/6801)
回答No.4

 自分なら辞めちゃうかな。試用期間でしょうし、3ヶ月以内なら辞めても履歴書に書く必要ないでしょう。多分、そんな労働環境だから離職率が高いはずです。  残業2時間としても40時間/月の奉仕ですよね?これが手取り25万円ならともかく、支給額÷200時間を計算したら900円位じゃないですか?  働きながら転職活動できればそれに越したことないでしょうけど、精神が病み始めているのなら辞めた方が良いです。自分は、アルバイトのストレスでじんましんを発症したことがあります。アルバイトを辞めたら治まりました。

  • catpow
  • ベストアンサー率24% (620/2527)
回答No.3

完全にブラック企業です。 さっさと転職したほうがいいでしょうね。 ただ、そういう小さなネットショップの会社だと、利益もそんなに出ていない可能性があります。 ブラックな働かせ方をしないと経営が成り立たないのかもしれません。

  • ocean_312
  • ベストアンサー率15% (5/32)
回答No.2

ブラックだと思います。 可能であれば今の仕事をしながら転職活動を探し、転職先が決まってから辞めるのがベストです。 無駄に我慢して続けているあなたの精神がやられてしまいますよ。

  • nekosuke16
  • ベストアンサー率24% (903/3668)
回答No.1

限りなく黒いですね。 毎日2~3時間という異常なサービス残業は勿論のこと、さらに休日にまで仕事を強要するのは、明らかに問題があると思いますよ。 そもそも労働契約の記載条件に触れているばかりか、労働法規にも違反しているのではないですか? 長居は無用と思いますよ。

pirikapirirara
質問者

お礼

ありがとうございます。 やはり皆様から見てもブラックなんですね… 少し考えてみようと思います。