目立とう目立とうとする女性

質問

一生懸命目立とうとする女性が職場にいます。ちょっと降格になったような感じで焦っているのかも
しれませんが見ていてこっちが惨めな気持ちになります。

潔く「自分は落ちたな」と一回認めて、そういうことを止めたらいいのに、不自然な形で立ち上がったりするので不自然で悪目立ちをしている感じです。その上誰も、落ちた方なのでそんな目立とうとしているのに彼女をリスペクトしようとしません。
逆に前は贔屓していた方もそっけなく接しているのを見ました。

前はちょっと贔屓されている方だったたけに惨めな感じがします。（同情と不可思議な感じで笑いそうになります、、あまりも惨めで）上と何かがあったみたいで、一月休んでいたこともあります。

その上、自分でもその状況がわかっているので挨拶しようとしたら避けられます。
そういう場合どのように接してあげたらよいでしょうか？

回答No.4

marissa-r · ベストアンサー

プライドなんだろうねぇ～(^.^)

質問を読んでうちの職場に居る髪の薄い上司を連想してしまいました
自分から自虐ネタでも良いから振ってくれれば、こちらの気持ちもラクになるのに
髪の毛の話題は完璧にスルーするから『あ、タブーなのね、この話題』みたいな雰囲気になってしまいます

どちらも大人なのだから、しっかりと現実を認めてほしいものですね
その方が自身も気がラクになると思うし周囲との関係も変わってくると私は思います

お礼

時代が変わってきているのに会話も古臭いから敬遠されているのかも、見た目とすることは若々しいのですが。

目立とうとしても誰もリスペクトしてくれなくて、その寂しさが私とかに向かってくるのが迷惑です。
意地悪されてきたから挨拶もスルーしようかと考えています。もうあなたの時代ではないのよと。

回答No.3

IDii24

目立ち方が問題なんだと思いますが、まあ頑張らない人間よりはよいのでは？つまり空回りしてるだけなら控えたほうが良いし、リーダー気取りで取り仕切るだけというのも違う。頑張ってますよーアピールも実は中身がないだけなので迷惑ですよね。例えば仕事がないのに遅くまで残業している奴とか。こういうのはどこの会社でもいますね。本来はやることやって早く帰るとかしてしまったほうがよいですよね。
＞どのように接してあげたらよいでしょうか？
こういう人は意外に鬱とかになりやすいです。つまり頑張ってるのが見えるウチはどこか無理をしているということですから。まあ他の人がいないところで話かけてみるとか少しずつですね。他の人の視線も気にしていると思うので二人になったときが良いと思います。
また他の人にもその人に対してどう思っているのか情報を収集しないと全体の解決にはならないでしょう。さりげなくミーティングや勉強会とか開いてディスカッションすることでもお互いの立ち位置を確認することができて改善されると思います。
こういうのはワークショップと言います。例えば職場改善についてとか目的を決め時間を決めグループで話し合い結論をまとめて発表するとかです。この場合上司は参加しません。上司は発表の時だけ呼びます。
職場の活気にもなるので提案してみたらどうでしょうね。

お礼

皆が立ち上がらないときに意図的に立ち上がって「あの人なんで偉くもないのに立ち上がっているの？」という感じです。偉く見せたいみたいです。でも本当に偉い人は皆座っています。
だから妙な感じなんです。一人だけ朝も立ち上がらなくてもいい時に立ち上がっています。だから滑稽で笑いそうになってしまうんです。きちんと仕事ができて目立つとは程遠い気がします。

回答No.2

00000000aa

うーん、ごく普通に挨拶をし、何事もなかったように淡々と接するしかないと思います。

降格になった理由は分かりませんが、会社のルールでそうなった事、仕事上の事と人間の優劣は別問題だと思います。

本人がどういう気持ちかは関係なく、あなたは普通に接していれば良いのではないかと思います。

お礼

少しいじけてしまっているのか挨拶しようかと思うとスッと道を変えられ、すれちがわないようにされています。構わないのが一番ですかね。新人の頃とても冷たくもされていたので。

回答No.1

toukai3569

目立つには仕事が早く処理出来。他の人より処理量も多く出来る様に成る事。仕事が出来る人にみんなの目が向きますよ。