嘘をつかれました

質問

職場で同僚(50)に何もしていない自分に対して当て付けのように「うっおうしいヤツが一人いるけど♪」とニヤニヤしながら悪口を言われました
休み時間に暴言を吐いた本人にその事を謝るよう言ったんですが、相手は少し興奮気味に「いつ？何処で？そんなこと言うてないわ」とまるでいじめた人から追及された時のいじめっこのような言い訳をされ、こちらが“はっきり聞こえた”と何度言っても同じ答えしか返って来ず、仕舞いには上司を呼びつけ「言ってないのに何か言うてくる～なんとかして～」と言うしまつで最後まで謝らず嘘をつかれ、仕舞いには私にいちゃもんつけられたと周りに言いふらされました。
暴言の件は周りは聞いておらず証言してくれる人はいません。
やはりとぼけられないようボイスレコーダーとか用意したほうが良いのでしょうか？
お勧めのボイスレコーダーがあれば教えて下さい。

あと質問に答えず説教じみた書き込みは止めて下さい。

回答No.2

noname#210555 · ベストアンサー

なにかを証明したいなら、証拠を撮るのは必須作業ですね。
取れるんならスマホでもいいんですけど、
本格的なのが欲しいなら最低でも一万は超えてるほうがいいらしいです。
形も様々なので、就業の時間や自分が押しやすい位置にボタンがついてるなどで決めたほうがいいですよ。

正しい方が常に味方を得られるとは限らないので
使いどころは難しいと思いますけどね。

ああ、でも確か黙って会話を録音してそれを周囲に聴かせるみたいなのは
なにかに引っかかる場合があった気が。

お礼

回答有難う御座います。
やはり証拠は必須ですよね。
高めのヤツがいいみたいですね。探してみます！

＞黙って会話を録音してそれを周囲に聴かせるみたいなのはなにかに引っかかる場合

私もそれは聞いたことがあります。
一応調べてみましたが、黙って会話を録音する件については違反にはならないようです(家に不法侵入で盗聴は違反ですが)
相手に録音する事を伝えてしまったら証拠取れないし意味ないですもんね(汗)
あと他の同僚には聞かせるつもりはありませんが、厳重注意してもらう意味で上司または社長に聞いてもらう事はするかもしれません。

回答No.4

yoruaru-q

＞やはりとぼけられないようボイスレコーダーとか用意したほうが良いのでしょうか？

もし裁判になるならその証拠として、使えるとは思いますが、現実的な解決手段として有効化どうかはちょっとわかりません

＞お勧めのボイスレコーダーがあれば教えて下さい。

昨今のスマホであればできます

お礼

回答有難う御座います。
裁判は考えてません。
上司または社長に厳重注意してもらうという意味で使わせてもらおうと考えています。
あと実はスマホ持ってません(ＰＣがあれば十分な質なので)
高めのボイスレコーダー購入を考えてます。

回答No.3

marissa-r

相手にしない、それが一番、賢い

度重なる様なら、ボイスレコーダーに録音するのと紙に箇条書きし、記録を残す
これらは、もし弁護士に相談する場合に順序だて話しをする為（周囲に人が居る状況での暴言でも証言は望めない）
…あなたに落ち度が無く裁判沙汰になり勝っても、あなた自身が職場に居づらくなる

お礼

回答有難う御座います。
相手にしない・無視するのが一番なのは自分でもわかっていますが、おとなしく黙っていればそれに付け込んで今だにネチネチとしつこく質の悪い相手もいるので…
相手にせず向こうも飽きて、それで解決したらいじめもなくなると思いますが。
あと裁判沙汰とか大げさにするつもりはないです。
厳重注意してもらうという意味で上司または社長に聞いてもらう事を検討しています。

回答No.1

D-MindAcheFor

じゃあ、ボイスレコーダーを用意してやってくださいね。私の考えでは、そのういう人にボイスレコーダー使っても、うまいことごまかされて逆にそんなことでいちいちボイスレコーダーで録音して聞かせる人だなぁーと思いますが。それよりもそういう話をしないと決めて無視とかするしかないですね。

お礼

回答有難う御座います。
もうかれこれ3年以上は無視し続けてるんですけど、相手が粘着質でいやらしくずる賢い性格な為とこちらが何も言えないヤツだと感じているせいで兎に角しつこく絡んでくるのです。
ボイスレコーダーの件は、周りから嫌われたり距離を取られる事や評価が下がる事、孤立を異様に嫌うという性格でもあるので、暴言録音したと相手に伝えれば少しはおとなしくなるのでは考えたんですが、通じませんかねー…