中小企業って人たりてないのに既卒は・・・

質問

嫌いますよね？
日本というのは理不尽な程新卒は大事にされるんですが、既卒は嫌われる。
理由はなんでしょうか？
やはり社会のレールから外れた人間がとにかく嫌いという事でしょうか？

回答No.2

usami33 · ベストアンサー

人が足りないのではなく人材が足りないから

回答No.4

cubetaro

要するに「努力した人」が好きなんです。

　新卒で就職するという事は、就職活動を頑張った証です。
　既卒で未経験だと、特別な理由が存在しない限り「努力が足りない人」とみなされます。

　あとは、新卒が余っているので、未経験の既卒を雇う理由がありません。

　逆に実務経験が豊富なら、転職組でもバンバン雇いますよ。

お礼

となると既卒はやはり実務経験を積む環境すらなくなりやはり人生終了に追い込まれますか？

回答No.3

noname#200702

新卒既卒は関係ないですよ。

その人、個人のスキルで合否がわかれているだけです。

利益にならない人間を雇っても損するだけですから。

回答No.1

s4330

既卒だから嫌ってるのではないですが、欲しい人材は少ないですね
新卒か、転職組みには欲しい人が多い

それだけではないですか