- ベストアンサー
早く辞めろと言われる上司の対応。
同じ部署にいるため避けることができません。 早く辞めろと言われる上司にどのように対応するのがよいのでしょうか。 言われたからと言っていちいち気にしていたらやっていけませんし、 仕事を今辞めるわけにもいかないですが、精神病にかかってきているうえ、 誰も助けてくれませんので、とても毎日悩み、体を壊しそうです。 もしこんな状況になればどう対応しますか。教えてくれませんか。
- みんなの回答 (3)
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
- ベストアンサー
noname#184132
回答No.3
弁護士に相談。 多分、精神病に、掛かっていたら、医師から、診断書を貰い、上司を訴える事が出来ます。 キチンと、自分の仕事を責任もって、仕事を終えているのであれば、問題は無いはず。
その他の回答 (2)
noname#196134
回答No.2
弁護士に相談。 弁護士名義で会社に「不当解雇を強要していると思われますので、止めていただきたい。止めなければ法的手続きをします。」 これでOK
- zxv-poi
- ベストアンサー率24% (58/237)
回答No.1
まず初めに・・・ あなたの上司があなたに早く辞めろと言っているのか・・・? あなたの上司が早く辞めろと言われているのか・・・? よく分からなかったのですが・・・ 前者ならば・・・ 休職願を出してのんびり病院通いの生活を手に入れる。 後者ならば・・・ 休職願を出してのんびり病院通いの生活を手に入れるよう 勧めてみる。 こんな対応しか思い浮かばず・・・申し訳ないです。 しかし 知り合いが前者で数年休職してました・・・。 .