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頼りになる人とは?頼りがいのある人の特徴とは?
- 「頼りになる人」とは、人から信頼される存在であり、自分の言動や約束を守ることができる人のことを指します。
- 頼りがいのある人は、真面目で優しい性格であり、他人を助けたりリーダーとして行動することができます。
- 見た目や年齢よりも、人間性や信頼性が重視されるため、外見や年齢に関係なく頼りがいのある人として評価されることがあります。
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こんにちはー! 頼りがい・・・頼りガイと言えば。 やっぱ「いざという時に機転がきく人」、 じゃないですかね。 人間って、窮地に立たされた時、人間性が出るもんです。 イラッとすることをされた時、 ・怒る人 ・理論的に責める人 ・オドオドするだけの人 ・泣く人 ・同情を引こうとする人 ・ただ無関心の人 色々いるじゃないですか。 でもそーいう時に、周りの人の意見をササッと聞いて、 「じゃあこういうのはどう?それなら○○も○○も文句ないでしょ?」 ・・・みたく、どっちを有利にするでもない、 盲点をついた機転みたいなのがすぐに出て来ると、 めちゃカッコイイ!!!です(笑) しかしこれは、頭の回転の良さに加え、 経験と知識が必要ですね。 後、色んな人の行動や考え方をしっかり見ていないと、 なかなか浮かびません。 だからひとりひとりをしっかり観察しておいて、 困った時には、さりげな~くそばにいる男性、頼りがいがあります。 逆にウザイのは、人に聞かないと動けない人です。 「手伝うよ?」と何度も言って来るだけで、 人の行動を見て動けない人は、いるだけ邪魔です。 多分一番イメージしやすいのは、洋服屋の店員とかでしょうか。 ほっといて欲しいのに、 そばであーだこーだ言われると買う気なくなる・・・みたいな。 でも試着したい時には、そばにいねーのかよ!みたいな(笑) 丁度いいツボをつく店員は、お客さんの動きと目線をよく見てます。 チラッと振り向くと、すぐ後ろにいたりします。 頼りになるって、目立つだけを言うんじゃないんですよ。 あれ?あの人って目立たないけど、頼んだことちゃんとやってくれるし、 遅刻もしないし、お金も物もちゃんと返してくれる律儀な人だよね。 ってだけでも、イメージでは十分頼りがいあると思うんだけどな。 後、ひとりで何でもこなそうとする人は、頼りにならないです(笑) 自分が持ってた仕事でも、 何もすることなくて困ってる人に気を使って回せる人は、 「みんなで頑張ろうぜ」オーラが出てて、 頼りになるように見える気がします。 余裕がない時でも、出来るけ笑顔を忘れず頑張って!
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- -yo-shi-
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真面目な方で人から優しいと言われるので、グループ学習があればリーダーをしたり これは頼りがいのある人!とは違いますよね? 悪い言い方をすれば、あの人は真面目だし優しいから断らないよね?それに年上だから…ということなら、それは押し付けられているだけです。 本当の意味での「頼りがいのある人」とは 助けを求めれば、それ以上のものを与えてくれる人 GIVE&TAKEでは無くGIVE&GIVE。つまり見返りを求めず人に何かを与えてくれる人 だと思います。 信頼や尊敬などにも繋がる人だと思います。
お礼
回答ありがとうございます。 参考にさせていただきます。
私が思う頼りがいのある人とは ・困ったときにいつでも駆けつけてくれてどんなことでも解決してくれる (例えばパソコンが壊れているときなど) ・悩み事があるとき相談すると答えをくれないけど 自分で答えを見つけられるようにアドバイスをくれる って感じの人です。
お礼
回答ありがとうございます。 参考にさせていただきます。
- eroero1919
- ベストアンサー率27% (3007/11113)
>頼りがいのある人とはどんな人でしょうか? なにか頼らなきゃならないことがあったときに頼れた人です。「見た目頼れそう」な人はいます。しかしいくら見た目だけが頼れそうでも、実際に頼れないならお話になりません。というか、ヘタに見た目が頼れそうな分失望感が倍になって余計憎まれます。 例えば、後輩同士が揉めている。このままだと後輩全体のまとまりが失われてしまうってときに、その仲介に入り、ちゃんとトラブルを納めるとか、お互いの話を聞き処分をしなければならないときはみんなが納得するような処分をするとかです。 あるいは、難しい仕事があるんだけど、あの人に頼めば大丈夫だなんていう信頼感があるのも頼りがいがあるということですね。しかしそういう評判が立つには、実際に難しい仕事をその人がこなしたという実績があればこそです。 私がかつて一緒に仕事をした人に、部下や同僚の人から絶大な信頼を得ている人がいました。特に直属の部下の人たちは彼を完全に頼りにしていました。それは、何か困ったときがあったら彼が相談に乗り何かをしてくれるからでした。問題はいつも解決するとは限らず、時には彼をしても解決策が見つからないときもありました。しかし彼の部下たちは「結局はダメだったけど、なんとかならないかと彼が奔走してくれたから納得している」と考えていました。 質問者さんはまだ若いし人生経験も不足しているので、いきなり頼りがいがある人になるのは不可能です。しかし、時間をかけて頼れる人になることは可能です。 アドバイスをすれば、「何事も責任感をもってあたれ」ということですね。特に若い人は困難な状況になると逃げてしまうようなことをしがちです。しかし困難な状況になっても逃げださず、仮に失敗してもきちんと後始末まで責任を全うする。そういうことをすれば「あの人は信じられる」と頼られるようになります。 そして、オトナの世界でも、頼れる人はごく一握りです。前述の頼られた上司さんは、他の上司が頼りにならないから余計に頼られたという部分もあるのです。責任を部下に押し付けて逃げる上司なんて本当に多いんですよ。 そして頼れる人は確かにモテます。その人も、部下の女性たちはみな彼に惚れていましたね。その中でいちばんの美人を恋人にしていました。 人間というのは、「なれる自分になりたい」と思うそうです。つまり、「こうなりたいな」と思っているなら、なれるそうです。だから、質問者さんが「頼れる男になりたい」と思って人生に取り組んでいれば、いつかなれますよ。それはもっともっとオトナになってから、もしかしたら40歳くらいになってそうなれるのかもしれないけれど、なに、昔からローマは一日にしてならず、です。
お礼
回答ありがとうございます。 40歳まで気長にやっていけるかどうか不安ですけど、努力はします。 責任感を持って何事にも取り組むように頑張ります。
- masahito119
- ベストアンサー率20% (2/10)
私は顔がかっこいいとか、見た目良いなどでは頼りがいがあるとは言えないと思います。 たしかにカリスマ性というものはありますが、それだけではかりそめです。 どっしり構えていることと、人にやさしく自分に厳しくを実践することです。
お礼
回答ありがとうございます。 頑張ります。
- tomban
- ベストアンサー率26% (2616/9771)
?…簡単だ。 「誰か一人のための君になれ」 …これでオシマイだ。 百人でも一人でも、数は問題じゃない。 誰かの為になる、そのための自分であればそれだけでいいんだ。
お礼
回答ありがとうございます。 利他の心ってやつですか。 参考にさせていただきます。
- pigunosuke
- ベストアンサー率19% (1063/5529)
出来る男は頼りになります では どうすれば出来る男になれるか? 挑戦する事です 始めてやる事には、「失敗したらどうしよう?」と 不安が生じます でも 不安だから、やらずにいると、いつまで経っても出来ないままです 失敗しても良いので挑戦する 成功するまで挑戦する 挑戦を繰り返す事で、出来ない事を、出来るようにしていくのです
お礼
回答ありがとうございます。 まさに私の苦手なことですが、頑張ってみます。
- ミッタン(@michiyo19750208)
- ベストアンサー率15% (3892/25656)
1:自分に自信を持つ 2:芯のぶれない言動 3:自分から進んで声をかける(挨拶でも勉強でも何でも) 4:時々アホを言う 5:でも時々ええこと言う(4のお陰でお!やるな!となる)
お礼
回答ありがとうございます。 4以外はできそうです(無意識にしているかもしれませんが(笑))。
お礼
回答ありがとうございます。 機転利かすのは多分難しいですが、まずは人を観察することから始めたいと思います。