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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:歓迎会に誘われていない事を自分から申し出るべき?)
歓迎会に誘われないと思ったら幹事に確認するべき?
このQ&Aのポイント
- 幹事ではない後輩に「明日行くんですか?」と聞かれたが、知らなかった私は困惑した。幹事に確認するべき?
- 私は特に参加したいと思わないが、連絡ミスだと思って軽い感じで聞いて参加すべきか迷っている。
- 職場の人数が多く、今まで誘われなかったことはないが、私の業務内容の特殊性から仕事上での会話は少ない。困っている。
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質問者が選んだベストアンサー
幹事さんに要確認ですね^^ 参加するなら確認は必須ですし、参加しない場合でも確認を怠ると… 誰か「○○さん(質問主さん)今日はどうした?」 幹事「!!声かけ忘れました!」 後輩「あれ?私○○さんに、言ってありますよ。××さん(幹事さん)に確認無かったですか?」 一同「……。。」 なんてことになりかねないですからね…。 >後輩が「明日どうするんですか?」とさえ聞いてこなければ「知らなかった」で通せたのに(-_-;) そうなんですよね^^; まぁ、今後のお付き合いも考えて&確認しておいて参加しないの?とならない様に、参加可能であれば参加した方が良いですよ^o^ノ あれ!?回答遅かったか!!?間に合うのか!!!?
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noname#183245
回答No.1
参加したいなら、したいと言えばいいし。 したくないなら、好都合です。 ほっとけば、いいのです。 たかが飲み会です。 伝え忘れる人ぐらい、いて当然。 忘れられるのがイヤなら、目立てばいいのです。
質問者
お礼
アドバイスありがとうございます。 そうですよね。たかが飲み会…。 職場で比較的よくしゃべる相手で、私と同じく一人だけで担当している業務の人がいるのですが、 その人も誘われていないとの事でした。 その人はどのみち他の仕事で行けないそうなのですが… 誘われていないのが私だけではなくてホッとしました。 こちらからは何も聞かず、黙って仕事に打ち込みます。 何か聞かれたら「幹事からの誘いがなかった」とハッキリいいます。 印象はよくないかも知れないですが、歓迎会に参加しなかったぐらいでクビにはなりませんよね。
お礼
アドバイスありがとうございます。 「確認をした方がいい」とアドバイスを頂いていたのですが、昨日突然(幹事ではない最近入ってきたばかりの後輩に)話を聞かされて私自身あまり気分がよくないので行かない事に決めました。 もし何か聞かれても今回は「誘われなかった」ということで通したいと思います。 職場で比較的よくしゃべる相手で、私と同じく一人だけで担当している業務の人がいるのですが、 その人も誘われていないとの事でした。 その人はどのみち他の仕事で行けないそうなのですが… 誘われていないのが私だけではなくて ホッとしました。 印象はよくないかも知れないですが、歓迎会に参加し なかったぐらいでクビにはなりませんよね。