異動扱いになっていない・・・なぜ？

質問

朝に清掃のパートを二時間しています

勤務地のビルが古く、建て直すということで、ビル自体が一旦解体されてしまったので

今年から他のビルに異動になりました

しかし給料明細等や書類を見ると、今の勤務地扱いになっておらず、と前の勤務地が書かれたままだったので主任に聞いて見た所、本社に問い合わせてくれたみたいなのですが

「そっちの方が都合が良いから」

と、言われた、と言われました

勿論、私にとって良い都合と、いうのは考えられないので会社にとってだと思います

勤務日数も交通費も変わらないので、今の所問題は無いのですが、なんだか釈然としません

心当たりとしては、以前の勤務地のビルが二年で完成するらしいので

もしかしたらそれに合わせて「また戻らされるのかな？」

と考えています

これを読んで下さった方、これは他にはどういう事案が考えれるでしょうか？

回答No.1

kamobedanjoh · ベストアンサー

ビル改修若しくは修築のための短期間の所在地変更ですか。
所在地名変更の公的手続きや，顧客への変更通知が２度，必要になります。
２年程度であれば，その二度手間を省くことが，企業にとっては経費節減にもなり，
「そっちの方が都合が良いから」
ということになります。
近隣地への一時的移転は，電話番号変わらなければ，営業に差し支えありません。
郵便物も，私書箱利用なら支障を来しません。

補足

なるほど。と、言うことはやはりまた元の勤務地に戻される可能性が高いわけですね・・・。日本橋から築地なので電話番号は変わっています