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40歳定年 あなたは賛成・反対?

政府の国家戦略会議(議長・野田佳彦首相)のフロンティア分科会(座長・大西隆東大大学院教授)は、2050年の目指すべき国家像をまとめた報告書で、企業組織の新陳代謝を促進する政策として「40歳定年制」を提言した 一部引用 http://news.goo.ne.jp/article/hrn/bizskills/hrn_c479fd442de125973b87fc5d1ad8a65b.html どう思いますか? 個人的にこれで誰が一番得するか考えてみましたが、経営者陣ではなかろうかと。 給料を抑えられること、本当に必要な人材のみ定年を超えて雇用し続けるという図式が思い浮かびました。要するに、人件費を抑制したくてたまらない経団連の都合に過ぎないような気がします。 流動化して喜ぶ人なんているのでしょうか? ベーシックインカムなどで一定の収入が保障されるなどセットで提案するなわかるのですが。

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回答No.1

私が経営している会社では定年を設けていませんので、役所が何を言おうが知ったことではありません

xteria
質問者

お礼

素晴らしい会社です^^ 私達の世代は、老後が不安で仕方ありませんから正直70歳ぐらいまで働きたいと思ってます。 定年40歳なんて義務付けがなされた日にはどうなることでしょうか *年金支給年齢がどんどん遅くなってるのに

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