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結婚後、仕事を続けるか迷っています
- 勤続10年の31歳女性です。仕事を辞めるか迷っています。彼は私のやりたい仕事なら続けて欲しいと言っていますが、現在は疲労でモチベーションが下がっており、お金のことだけが心配です。
- 結婚後、世帯収入は800万円ですが、2人の時間が日曜日しかありません。もう少し軽めの仕事を探すことも考えています。
- 子供ができるまでは仕事を続け、貯金に励むことも考えています。最終的な決断は自分で行いますが、他の女性や男性の意見を聞きたいです。
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すみません、女性の回答です。30代で8か月の子どもがいます。 私自身は子どもができるまで働きました。それほど激務ではなかったんですが、結婚後、職場に居づらくなってしまい（結婚とは関係ありませんが）、妊娠したので、キッカケに辞めてしまいました。 保育園激戦地域に住んでいますので、現在は仕事に復帰できる方が本当に羨ましいです。 1～2年子どもを作るつもりがないなら、新たに、そこまで大変じゃない仕事を探されてはいかがでしょうか？ 1と3は似ています。お仕事と家庭の両立はちょっと難しいかと思いますね。 それに、そんな激務で子どもが授かるのか心配です。 簡単にできると思っているかもしれませんが、ストレスからの不妊もありますし、30代に入ってからの妊娠率の低下もあります。 家庭生活を第一に考えるなら1はなしですね。 また、3も子どもが授かれればいいけれど、、、と言ったところな気がします。 2ですが、二人で話し合って、それで生活が成り立つなら良いですが、子どもってお金がかかりますし、毎日べったりいるのは正直に疲れます。 自分の具合が悪くても病院すらなかなかいけません。 まだ31歳で子どもをすぐに、と考えていないなら、普通に家庭生活が営める仕事を探して、子どもができても続けられる職場に転職した方が良いと思います。 子どもがいると転職は正直難しいですしね。 2でも良いかもしれませんが、子どもを授かると続けられないのでは？と思います。すると、私のように暫く専業主婦になると思います。 するとやっぱり、収入に不安が出てくると思いますよ。
その他の回答 (2)
あなたが超長時間労働をして二人で800万、パートにかわって二人で500万ということは今現在あなたの年収は400万くらいですか？ 毎日13,14時間労働？時には20時間近く働くということですか？ なのに8時間労働のＯＬと同じくらいの収入ということ？ 技術職や職人の仕事なんかですと、最初の十年くらいは給料もらえるだけまし、朝から夜まで仕事ってことは珍しくないですし、そうした時期を乗り越えて10年たつ頃に一人前以上になり、収入も忙しければそれに見合った給料がもらえ、逆に短い時間でもいいから働いてといわれるようになり、5,6時間の労働で並みのＯＬの給料程度はもらえるようになっている・・・そんな職種ではないのでしょうか。 それだけの長時間に渡る労働でもそれに見合った給料をもらえていないのですよね。 あなたの技術にあった給料をくれる場所があるのではないでしょうか？ 結婚してもしなくても、そんな働き方では体も心も壊れますよ。 女性の31歳は転職するには微妙な頃ではありますが、それは何ももっていないひとの話であって、それだけの仕事をこなしてこれたあなたであれば、たぶん引き合いはあると思います。 彼の収入だけでは年収500万いかないとなると、やはり結婚後もあなたも働いた方がよいかと思います。 夫婦二人だけで細々と暮らすには十分ですが、子どもを作り十分な教育を与え、また日々の生活にゆとりが欲しければ、働けるうちは妻も働いた方がいいでしょうね。 あなたの技術を買ってもらえるうちに、新たな職場を見つけ、もう少し人間らしい時間帯で働きましょうよ。 （技術と何回も書いていますが、これは別に技術職や職人という意味だけで言っているのではなく、総務や営業、事務の仕事であったとしてもの話です。そこそこの会社でそれだけの長時間の仕事を任せられる能力があると思うので。力がないひとはそもそもそんなに働けませんから） 今の職場では、二人で過ごせる時間はあまりに少ないようですし、恋人同士ならともかく夫婦の間ではお互いを見失ってしまうおそれすらあります。
お礼
冒頭の疑問すべてその通りです。 ちなみに言うと職種はデザイナーです。 おっしゃる通り、身体や精神を壊して辞めて行く人を何人もみています。 前向きな転職のアドバイスを聞けて、励まされました。 本当に、人間らしい時間帯で働きたいです。 回答ありがとうございました！
会社に定時で帰ることが出来る職種に変えてもらえませんか？って言ってはいかがですか？ 順調に行くかどうかわからない結婚で辞めるのは、もったいないと思います。 現状で３番は最も悪い決断だと思います。 結婚する意味が全くないんですね。
お礼
会社全体が残業していますので希望は薄いです…。 でも、もったいないですよね。 仕事自体が嫌なのではなく、オーバーワークがつらいので…。 ダメ元で上司に相談してみます！ 3の決断が結婚する意味が全くないというのはどういう意味合いでしょうか？ 現状一番有力な選択肢だと思っていたので気になります。
お礼
子供のタイミングが重要ですよね…。 金銭的な理由で2年ほど先になると思うので おっしゃる通り転職が一番いい気がします。 専門職でひとつの会社しかやってこなかったのと このご時世と31歳…正直難しいと思いますが あれも無理これもダメ、じゃぁ改善しませんね。 今の会社に仕事をセーブしてもらえないか相談 ↓ OKならそのまま両立 無理なら転職活動 これが妥当ですね。 大変参考になりました！ ありがとうございました。