会社から：創価学会への勧誘と教えの強制

質問

ようやく転職が決まり入社した会社で、全社員毎週のように5枚程度のテキストについて2500字以上の感想を求められています。
研修の一環ということなのですが、内容は仏教では・・・と、宗教に関することが多かったので、違和感を感じ引用されている本をネットで調べたところ、どの著者の本も創価学会関連の本でした。
これを社長へ提出するわけですが、暇なのかチェックする担当がいるのかわかりませんが、要約だけで提出したり、反論などをすると、必ず、赤線を引かれ再提出を求められます。

毎週のように創価学会の教えを強制されている気分です。

私はまだ勧誘は受けておりませんが、社内でそれとなく聞いたところ創価学会の方がかなり多くいるようです。350名くらいの会社でかなりのワンマン社長なので、勧誘を断ったら社内の居心地も悪くなり留まることは難しいかと思います。

文頭にも書きましたがようやく決まった会社なので、例え、毎週洗脳のようにレポートを書かされたとしても辞めたくありません。その一方で、創価学会にも入りたくありません。
私は我がままなのでしょうか？
創価学会に入らず、居心地もよく社内で仕事をすることはできないのでしょうか？

アドバイスよろしくお願いします。

回答No.1

777oichan

貴方の、学会にも入らず居心地もよく、、、、は不可能と思ったほうが良いです。
其の企業は俗に言う学会系の企業ですから入信しなければ出世はおろか通常の仕事にも影響が出るのは必至です。
過去に面接を受けた所では、面接官が最初に「うちは学会員でないと採用しません」と言いましたのでその場で退席しました。
自分の宗教や会社の対応がストレスになったりする事は今後も変わらず続いて行く事ですから、早い内に結論を出すべきでしょうね。

お礼

アドバイスありがとうございます。

うちの会社もそう言ってくれれば、絶対選ばなかったのに、
なぜ言ってくれなかったのでしょうか＞＜
理不尽な世の中です。。