私は以前の職場で「次を探しながら働いて」いました。
結局は採用に至らず倒産となり、辞めてから探さざるを得なくなりましたが…。
私はいつも、面接して頂く時間をなるべく5時以降にしてもらっていました。
有給もありませんでしたし、仮病を使うのにも限界があるので仕方なく仕事が終わってから面接に行っていました。
面接といえばスーツですが、さすがに仕事帰りに面接のある日にスーツで出勤するのもバレバレなので(私服の職場だったので)、定時になったら速攻、地下鉄の駅のトイレで持参したスーツに着替え、着ていた服をロッカーに入れて面接に行く、ということをやっていました。
だいたい面接では「入社可能日」を訊かれるのですが、「明日にでも」なんてホントは言いたいけど言えませんので、「きちんと次の方に引き継ぎたいので10日から2週間後が希望です」とか何とか適当なことを言ってました(笑)。
まれにその回答で納得してくれる会社もありますが、ほとんどの会社は欠員補助というカタチで求人しているので、すぐに人が欲しいらしく、「う~ん、即日入社してくれる人がありがたいんだけどねぇ…」なんて言われたりもしました。
在職しながらの職探しは大変です。
私は解雇になって失業保険を貰いながら余裕を持って職探しをし、先日やっと再就職先が決まりましたが…。
お礼
回答ありがとうございます。 いろいろ今日まで悩んでたんですが、明日退職したいことを伝えて、仕事を辞めてから見つけようと思います。