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労災について
労災かどうかは解りませんが、某大手の委託会社で、個人事業主として配達(軽貨物で)中に、後ろの扉を閉める際に、頭から額に向けて裂傷を負いました。その夜、病院で6針縫い、念の為CTを撮られました。この場合、相談出来るところはありますか?尚、配達をはじめて1週間です。ご回答、宜しくお願い致します。
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質問者が選んだベストアンサー
任意加入は自分自身ですべての手続きを行い、保険料を払っている必要があると思います。 会社と個人事業主として契約しているわけですから、労働者には該当しないでしょうから、労災保険の適用は難しいと思われます。 ただ、雇用関係に相当する場合などもあるかもしれません。
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- opechorse
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回答No.1
個人事業主は労働者じゃないので 労災保険は強制加入ではありません 任意加入している場合は、該当すると思いますので その有無を確認してください
質問者
お礼
一度、労災保険の件を確認してみます。有難うございました。
お礼
今回の件で、就職(アルバイト・パート・正社員)する際には、最初に仕事中に何かあった場合の事を、きちんと聞く事の必要性を実感しました。有難うございました。