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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です（原文：会社を辞めた後の保険加入について）
会社を辞めた後の保険加入について
このQ&Aのポイント
- 精神病で休業中の姉について、会社の規定では３ヶ月間しか休業期間がもらえず、復帰が難しい状況です。
- 任意継続については、精神科の先生からのアドバイスで、病名が記載された手帳が必要であり、会社を辞めた後は家族や会社と相談して入るべき保険を選ぶべきです。
- 手帳については具体的な説明は得られておらず、姉と一緒に診察に行った際に確認する予定です。
- emitin
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- 心の病気・メンタルヘルス
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- kageri
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回答No.2
手帳というのは「精神障害者保健福祉手帳」のことではないでしょうかね？その手帳には、障害の程度により１級から３級までの区分があり、その等級により援助の内容が異なると思われます。 たぶんお姉さんの先生は、32条の申請及び手帳の取得を薦められてのでは、と思いますが…？32条というのは、通院医療費公費負担制度のことで、都道府県によっては通院費・薬代が0％～5％になります。私も鬱で、32条を申請して使ってます。その際に手帳は不要だと申し出たので、手帳は持っておりません。 （以前32条について回答しましたので参考までに） http://oshiete1.goo.ne.jp/kotaeru.php3?q=358188 保険は、社会保険か国民健康保険のどちらかに加入だと思いますが…。お姉さんは社会保険の継続が可能なのでしょうか。 私は今無職で国保に加入してますが、精神科の通院は32条適用の為無料で、その他の科にかかる時は30％自己負担です。
質問者
お礼
ありがとうございます。 ＞「精神障害者保健福祉手帳」 手帳の病名は、自律神経でとおるのでしょうか？本病名はショックを受けるといけないので、可能ならば姉には伏せたいのです。 ＞社会保険の継続が可能なのでしょうか。 任意継続のことですよね。厚生年金を会社が払っていてくれた分を自己負担すれば誰でも任意継続できるのではないのですか？(>_<) ＞他の科にかかる時は30％自己負担です。 そうなんですが、全額負担だと思っていました。
- maisonflora
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回答No.1
継続療養制度で検索して下さい。
質問者
補足
ありがとうございます。 調べてみますm(__)m
お礼
＞以前32条について回答しましたので参考までに 拝見しました。 以前３２条とは知らずにOKWEBさんで通院医療費公費負担制度を お聞きしたので、先生に聞いたところ初診日から半年以降でないと 申請出来ないと聞きました。 ＞申請日をさかのぼって、診察料＆薬代 申請前に掛かったぶんはさかのぼってもらえないようなことを okwebさんで以前きいたような・・。 やはり病院によって違うのでしょうかね。 ＞LIGHTという掲示板の方で ありがとうございます。聞いてみますね。