新卒で入社したのですが・・・

質問

今春新卒である日用雑貨卸企業（全社員20名弱）に入社したのですが、
上司や先輩から一切怒られないのが不思議でなりません。

　私は大学で武道系体育部に所属していた為、先輩に怒鳴られることも多々
あり、時には鉄拳制裁に及ぶことも少なくありませんでした。ですがこの
企業に就職して３ヶ月、失敗も多々あったのですが一切怒られたことがあ
りません。
　失敗をしても上司からは「大丈夫大丈夫、失敗は誰にでもあるから」と、
怒る素振りすら見せません。先輩達も「やる気満々だな！頑張れ！」と励ま
してくれるばかりで・・・。

　今までやってきた部活の経験上「怒られなくなった人間＝見込み無し」の
先入観があるもので、家（社員寮）に帰っても不安でたまりません。
同期ので入社した別の人（私含め２人）は「こんなもんじゃない？気にし
過ぎだよ」と笑うばかり。

　企業では部下を叱らないのが当たり前なのでしょうか？それともやはり、
私に見込みが無くサジを投げられているのでしょうか。

　企業で働かれている諸先輩方のご意見を伺えれば幸いです。

回答No.1

yumimiko · ベストアンサー

そういう社風なんだと思いますよ。
そうやって育てられたから下にもそういう風に接する。
それだけです。別に質問者さんがサジ投げられてるとも思わないです。
（文章読む限りでは）
サジ投げられるほど手を焼かせる後輩なら話は別かもしれません。

お礼

ご回答ありがとう御座います

　そう言って頂けると有り難いです。
　昨日(7/31)夜、会社の先輩と休日を利用して酒を酌み交わしに行き、
率直に「怒られないという事は、自分が使えないということですか？」
と聞いたところ「怒鳴っても何も解決にならない。何が悪かったかを説明し、
自分で解決する力を付けさせるためだよ」と言われました。

　胸のつかえが取れた思いです。今後も先輩や会社の上司からの好意に
甘えることなく精進していきたいと思います。

回答No.6

syokocya

今の若い子は怒るとすぐに辞めてしまったり、泣いたりするので扱いが大変・・・とどこかの記事で読んだことがあります。

昔は先生も、近所のオバサンも悪いことをすれば、すぐに怒ってくれましたが、今は大変なことになりますからね。
きっと、怒られ慣れていないのでしょう。

確かに仕事は覚えるのも大変なので長い目で優しくって皆が気を遣ってくれているのだと思います。
娘も今年の４月から働いていますが、”皆、優しいよ”と言ってます。

それに甘えず、早く仕事を覚えて皆の役に立てるように頑張ることが大切です。
一度聞いたことはメモするなりして、ヤル気だけは見せましょうね。

安心して頑張ってください！

お礼

お忙しい中ありがとうございます。

　私は田舎町育ちのせいか、近所のおばちゃんなどから怒られることが
しょっちゅうで、その事が私という人間形成の一助になっているものと、
今では怒ってくれた皆さんに感謝の念でいっぱいです。
　会社で怒られて泣いたりというのはちょっと理解しがたいですが、
怒られ慣れていない人が増えているというのは、私も感じるところです。
　怒られたいというのは、「私をかまって欲しい」という自分に対する
甘えではないのかと、今は反省いたしております。もっと自分に厳しく、
頑張りたいと思います。

＠ご回答を戴いた皆様へ＠
　同じ様な回答ばかりで申し訳ありません。
皆様からの解答を拝見するにつけ、今は自分の身勝手さや無知を恥じて
おります。まだいっぱしの戦力になっていないにも拘らず、自分の空回りで
不安を抱くことなど、おこがましい事だったと反省しております。皆さんの
お言葉や会社の諸先輩方の言葉を胸に、いまは業務に一意専心励んでいきます。
　今回は本当にありがとうございました。

回答No.5

takas223

こんにちは。
　まじめな方ですね。
　入社して約１０年になるものですが、多分今試用期間だと思います。
そして、今はあなたの性格を今は見てるんじゃないでしょうか？
　試しているともいえます。
　上司というのは、仕事ぶりをみてるだけでなくあなたの性格も見てます。
　すばらしい上司は性格を見抜きどういう風な考えを持ち仕事に当たっているかちゃんと探ります。
　態度も優秀で素直なんじゃないでしょうか？
　大丈夫です、試用期間が過ぎ、２年目になる頃にはステップアップして厳しい仕事もさせられるようになるでしょう。　
　だんだんと会社の利益を左右するような仕事にかかわるようになりやりがいも出てきます。
　その時は、場合によってはしかられる事もあるかもしれませんね。
　今はあなたは仕事を覚えるに集中すればいいです。
　聞けるのは新入社員のときだけといいます。今のうちにたくさん恥をかいていろんなことをどんどん聞いてください。
　そして間違いもしてもいい時期です。ただ２回も同じ間違いは決してしない事です。
　あなたのような方は伸びると思いますよ。

お礼

詳細に至るご回答感謝致します。

　部活での経験上、私も先輩や上司が“私という人間を見定めている”
のかなという事は、どこと無く感じることは有りました。しかし、人の
目を恐れず査定を恐れず、自分のやれることを積み重ねてミスを無くそ
うと思います。
　会社に利益をもたらせる社員になる為、前進していきます！

回答No.4

5486kdw

全く問題ないと思いますよ。
入社３カ月ではまだ右も左もわからない状態ですからね。
１年・２年と経つ毎に怒られるようになってきますよ。
ミスも許されなくなってきます。
今が花です。

お礼

アドバイスありがとうございます。

　今はガムシャラに先輩や上司に喰らい付いて仕事をしております。
右の「み」の字も分からない状況ですが、いち早く戦力として活躍
できるよう、「花」である今のうちに経験を積み重ねて生きたいと思いま
す。（怒られることは無いと先輩に言われましたが、会社の戦力に
なれたアカツキには、実は怒鳴られることを期待しています（笑））

回答No.3

yamato1957

見込みのない人間には「励ましの言葉」さえないと
思います。
ただし・・・入社３ケ月といえば試用期間中でしょう。
お試し期間なのでやさしいかも知れませんよ（半分冗談）。

気にしすぎだと思いますよ。周りは良い人ばかりでと思い、
前向きに行きましょう！。

お礼

ご回答感謝致します。

　先輩や上司は1年目の私のような者にも気を使って励ましの言葉を
掛けてくれていたにも関わらず、私は好意を無にするように勝手に不安
がっていた事を、今更ながらに恥じております。
　今後は自分を厳しく律した上で、会社の先輩方からの励ましを素直に
受け止め、前向きに精進していきたいと思っております。

回答No.2

dexi

同期の全員が同じような扱いなら、
そういう雰囲気の会社だと思えば良いです。
最近は、厳しくするとすぐ辞める人が多いですからね。
上から叱られないぶんだけど、自分に厳しくいきましょう。

お礼

ご回答感謝いたします。

＞同期の全員が同じような扱いなら

　先の方への回答にも書きましたように、皆同じ扱いのようです。怒ら
ない方針は1年目も20年目も同じのようで“なぜ失敗したか”を、自己の
で解決するクセをつけさせ、数年後仕事でドツボにはまっても自力で乗り
越えられるようにさせるのが社風のようです。

　dexiさんの言うとおり、今まで以上に怒られる以前に自分を厳しく
律していこうと思っております。