退職してよいのでしょうか？

質問

現在、退職するのを迷っています。
今年の４月に経理から工場の生産管理業務に転勤になりました。
転勤した理由は、僕自身煙草が苦手で咳が止まらなくなり病院に行き咳喘息の一歩手前と診断され、社内が分煙されていないのが原因と上司に報告したら、一週間後に転勤になりました。（ちなみに上司は経営者一族です）
今まで、転職はしてきましたが新卒以来ずっと経理・総務の仕事をしてきました。僕自身も経理・総務の仕事が好きで続けてこれました。
しかし、全く畑違いの仕事に変えられ、営業と現場との板挟みでストレスもたまり理由が理由だけにやる気もです転職を考え色々活動をした結果、紹介予定派遣ですが経理・総務の仕事が決まり８月から行く予定になりました。
ただ、現在勤めている会社にどのように伝えればいいのか困っています。
理由は、６月に定年退職する人がおり残る社員が２人（２人とも女性で内一人は派遣）確実に仕事が回らないことと責められる可能性があり円満に退職するのが難しくなるかもしれないのです。
しかも、ISO9000を申請するための仕事まで回されてきてるのでこれ以上仕事を増やされても困ります。
どのように会社に伝えて退職すればよいでしょうか？アドバイスお願いします。

回答No.6

noname#168593

体調が良くならいので辞めるので良いのではないでしょうか？
このままではさらに体調があっかするかもしれないのでと
説明したらいいのでは？

回答No.5

dai-ym

会社の扱いからして、辞めさせる気があると感じます。
>社内が分煙されていないのが原因と上司に報告したら、
会社から見たら、会社を脅す可能性があると取られたのかもしれませんね。
円満退職でなくても問題ないと思います。
素直に経理総務の仕事が好きだからその仕事が出来る会社に転職します。といえば良いと思いますよ。

回答No.4

sdfsdfsdfs

そもそも法律で分煙することは決められていることなんですけどね。
前にそういった類のことで女性職員が訴えを起こし、勝訴した判例もあります。
まあ、それは置いといて、分煙の努力もせずに自分たちの都合で配置換えをする会社のことなんていいじゃないですか。
恐らくそういう会社は円満退社なんてどんな形でも難しいと思いますよ。
仕事が廻らないということが懸念されるなら早めに退職の意思表明をした方がいいです。

回答No.3

ookami1969

別に「円満退社」出来なくても良くないですか？
どぉせ辞める会社ですよね？

ちなみに 次の職場は きちんと分煙されてるのでしょうか？

であれば辞めたい理由として
「きちんと分煙されている職場で経理総務の仕事をしたいので辞めさせてください」
と言えばOKなのではないでしょうか。

できれば 今の業務が精神的苦痛という事ではなく 何か目に見える形で障害があるという事にでもなれば話は早いと
思うんですけどねぇ。
なので

・今の仕事は好きじゃない。
・経理、総務の仕事がしたい。
・ちゃんと分煙されてる環境がいい。
・そういう職場が見つかった。

という事を伝えれば良いと思います。
その後の事は ＃１さんも言ってる通り 会社が決める事です。

お礼

ご意見ありがとうございます。
参考にさせていただきます。

回答No.2

atyaatya

回答する私もサラリーマンの端くれです。
退職届は、単に一身上の都合だけで宜しいでしょう。余分なことは書きません。退職する貴方に理由なんか何一つ必要じゃないからです。くどくど書いたって、所詮それは愚痴の羅列に過ぎないからです。

で、要は、あなたは、その会社じゃ大して必要じゃ無かったということを肝に銘じるべきです。
どうしても、貴方を戦力として温存したいなら、あなたを配置転換なんかしないで、あなたの健康を重視した施策を考慮したはずです。

これからもあると思います。自信過剰は身を滅ぼします。こんなに会社に貢献してるのに、チットモ会社は報いてくれないと、此処にもそんな不満が多く寄せられますが、甘ったれた考えが根底にある質問が多いです。
畑違いだろうと、なんだろうと、与えられた仕事をやろうとしないで、はじめから出来そうもないから困ったと、弱音を吐く人なんですから、会社は、寧ろ、あなたが退職届を提出するチャンスを作れるように狙ってたのかもしれませんね。

お礼

ご意見ありがとうございます。
煙草の件ですが、言っても無駄でダメもとで言いました。
上司自身ヘビースモーカーなので分煙の意識は薄いです。誰が言っても同じ結果です。（社長もヘビースモーカーです）
僕も来てから努力しました。サラリーマンですしやらないうちから転職するのはと考えたのでやってみましたが経理の仕事がやっぱりしたいので転職活動に踏み切りました。

回答No.1

zorro

辞めるという事実だけを伝えてください。後のことまで気にする必要はありません。会社が対策は練るはずです。

お礼

ご意見ありがとうございます。
理由を聞かれたら正直に答えるべきでしょうか？