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女性は結婚しないとお払い箱なのでしょうか？真剣に悩んでいます。
今職場で凄く悩んでいます。 まず一つ目は、皆から結婚は？結婚は？とせかされたように聞かれることです。 私の職場はみんな男（既婚者）ばかりで女性は私一人です。 現在私は27歳（女性）で独身です。彼氏がいる事は、社長を含め会社のみんなも知っているのですが そういう事は私達で決める事だし、色んな諸事情もあるし、 正直言って言われる度に辛いです。冗談ならともかく真剣に言われると、 私に早く結婚してやめて欲しいのかな？あまり会社として必要とされていないのかな？と考えてしまいます。 ↑のような事だけならまだ良いのですが、 最近、度が過ぎているなぁと思う事がありました。 以前からウチの会社の男性陣は、社長を筆頭に全員が奥さんも子供もいる既婚者 にも関わらず、コンパして遊んだりしていました。まるで女の子と遊ぶのは芸の肥やしとも言わんばかりに・・・ 私は内心では、あり得ない～と思っていましたが、仕事は仕事・人は人・自分は自分と思うようにし、 周りに迷惑がかかってない程度なので、男性陣のそういう事には触れないように接してきました。 しかし、一人の人が最近いい関係になった女の子がいて、ドップリ入れ込んでしまって、 なんと、その子を会社に入れてしまったのです。 社長としても、会社の営業メリットになるならと思い考えがあっての事でしょうが何故雇い入れたのか複雑です。 普通にその男性の知り合いの子ならわかりますが、浮気相手なので気分が悪いのです。 以前、この内容で質問した時に多くの回答に 「仕事は仕事で無視すべき」 「会社は利益をとってなんぼなので、従業員が口出しすべきではない」「社内不倫なんてどこの会社でも普通にあるから、いちいち気にするべきではない」 などの意見を頂き確かにそうだなぁ、その為に転職なんて馬鹿らしい。その子の事など気にしないで頑張ろうと思ったのですが、 いざ、その子が入社してきて、こちらは当たり障りなく接したり当たらずさわらず接していると、 向こうの方からズカズカと私の方へ入り込んできて、正直キツイです。 仕事の事では言うべきところは言おうと思い、始めに言っておいた事も 平気で守らず、勝手に自分の判断で動いてしまうので２度でま３度でまになってしまいますし、 新人としての謙虚さは微塵も感じられません。 しかもその男性の会社内での立場が低いと感じ取ったのか、皆に知れると自分の立場が悪くなるからかはわかりませんが、 入社して、何週間で関係を解消してしまったそうです。 （その子は周りが２人の関係性を知っているという事は知りませんが、 周りは全員知っています。社長も公認です。） 解消してからも裏では、その男性をうまく利用している様子ですが・・・ 最近では、皆に奥さんいるのも知っていて、堂々と合コンをセッティングしているようですし、 その子を見るだけで腹が立ちます。 私は会社設立前から働いていて、これから立派な会社にしていこうと 設立当初みんなと一生懸命頑張ってきたし、 社長は一般企業で働いた事がないので、会社というものについて 常識が人と違う事もあるし、全く何もない状態から今まで私に全部丸投げされてきたので、 一人で全部やってきました。 また、それがやりがいにも繋がっていたのかも知れません。 でも、もうモチベーションがガタ落ちでやる気も置きません。 それに、社長の奥さんはもちろん、皆の奥さんとも交流があるだけに 裏ではこんな事になっていることなんて、 絶対言えないし、すごく心が痛いです。 そんな事を平気でする女とも仕事とは言え、普通に接するのも苦痛です。 無視しても自分の方からガンガン人の心に土足で入り込んでくるその女の子に どう接すれば良いのでしょうか？ 仕事上で怒っても、皆は私がその子をイジメているとみなします。 それと結婚・結婚って皆が私をせかしているのは何ででしょうか？ ただ単に結婚したらいいよ！って意味なのか、それとも結婚してやめて欲しいのか・・・？ 私としては、結婚するしないに関わらず、自分が仕事を続けていける環境は欲しいと思っています。 もし、女の子は結婚して家庭に落ち着いてもらうものだという考え方を もたれていたら、 私には結婚に関わらず、ずっと雇用しようという経営者の元で働くのが一番と思うので 今のうちに、転職なりしたいと思っています。 それによっては私も進路がかわって行きますので、正直なところを聞きたいのですが、 直属の上司がいきなり経営者である社長だし、変にフレンドリーな会社なので、 なんて聞けば角が立たず一番良いかがわかりません。 今の私はそういう時期になのか、考えが惑わされているのかも 知れません。 間違わない為にも、皆さんの知恵を貸してください。
- keseranpas
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- 社会・職場
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- tinycat19
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そんなややこしい会社、私だったら辞めますわぁ。 何人かの男と、飲んで、その中の一人と関係があって、その上、職場まで乗り込んでくるような、恥知らずな若い女が居て、お局のあなたを尊重しない会社なんて、真面目に考えるだけ無駄のような・・。 ただ、連中の裏が知りたければ、あなたも仕事が終わったら、連中についていって、飲みに行くことです。そうすると、どんな人たちなのかわかるのでは。一緒に飲みに行かないから、その若い女子社員のほうの肩を持たれるのでは。 私自身、男十人の部で、紅一点だったことがありますが、普段、一生懸命仕事している古女房より、隣の部とかの若い美女の方が、男は目が向くものです。実際、ショックですが、隣の部の美女より、仕事ができない、見習ったらどうか、とか、馬鹿なことをいう三十代の男が居ました。ものすごく腹が立ちましたが、もう、収入のため働いていると、それ以来割り切っていました。そんなことをいわれれば、その人のお世話なんて、表面上しかやりませんね。お茶にもゴミを入れたくなります。 あなたも、会社の時間、収入のためと割り切って、不愉快な部分を飲むしかないと思います。 腹心の部下なら、あなたも飲み会に参加して、理解を深めるか、収入のためと割り切るか、どちらかだと思います。 二十七歳なら、結婚はどうするのか、ぐらい年齢的に訊ねるでしょう。 私の新人時代の先輩は、その年齢で結婚しましたが、結婚の報告を部長にしたとき、「どうするつもりなのかと思ったよ」といわれたそうです。
お礼
回答ありがとうございました。 以前は私もよく飲みに行っていたんですが、彼氏が出来たのと、飲み過ぎて 太ったので、ダイエットを気にして段々と行く回数が減ってしまいまして・・・。 今でも月に何度かは行ってて、全員の本心も知ってはいるんですが、 皆それぞれの胸の内があって、個々が利にかなった意見も持っていて 一概に否定もできないし、なかなかどうして、、、 しかし、回答者様の文面にもありましたが、そんな事を言う男の人ってなんか嫌ですよね。 こんなに自由になっているのに、男女の間にはまだまだ日本的な考えが 残っていますよね。 とくに私の住む場所は地方ですから余計にひどいんですよ。 せっかく楽しんで働けた職場でも、収入と割り切った時点でモチベーションは 下がりますよね・・・ 私も今までは、毎日が早く仕事に行きたくてしょうがなかったですもん しかし今では、まぁ収入の為、仕事をしなければいけない為・・・ そんな感じです。 年配でそういう事平気で言う人って、もし、自分に娘でもいて すっと独身で働いてたりして、同じ事言えるんですかね？？？ 管理職として、そんな事心配するよりも、もっと職場環境や仕事の向上になる事に頭を使うべきだと思いますがねぇ
- ookami1969
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＞彼氏がいる事は、社長を含め会社のみんなも知っているのですが であれば「いつかは結婚もしますし 考えていないワケではありませんが私、結婚しても会社辞めませんよ？」 とでも言っとけば良いのではないでしょうか？ もしかしたら あなたを浮気相手としたから探りを入れてるのかも知れませんね。 その困った女には「なんだよ この不倫女！！」とでも言ってやれば良いのでは？ 「よく別れた後でも平気な顔して会社に居られるね」ぐらい言ってやってもいいような気がしますが。 「あんたの親御さんは あんたが不倫してたの知ってるの？」でもいいし、「私、あなたの事 心から軽蔑してるんだけど」でもいいし何かしら人の居ない所でキツめに言ってやった方が良いのでは？ まぁ当然普通は「我慢も必要」と言いたい所ですが あなたの場合は多少自分の意見を素直に言う時があっても良いような気がします。 （なんか言えない性格っぽいけど）
お礼
回答ありがとうございます。 そうですね。嫌なものは嫌。それが態度に出てもいいですよね。
私も３２歳まで独身で、男性ばかりの職場にいたのでお気持ちはわかります。特に許せなかった思い出は、課内旅行の企画をしている時、「コンパニオンを連れて行こう！」という話が盛り上がり、女性は私一人だったので、「コンパニオンの女性３人と私を同室にしよう。」といわれたことです。「絶対嫌だ。」と言うと、「職業に対する偏見だ。」とか「やきもちだ。(-_-;)」とか言われたのですが、「じゃ、私は行かないから、皆さんで楽しんできてください。私、コンパニオンの費用に自分用の福利厚生費使われるの嫌だから。その分現金で下さい。」といいました。盛り上がってた気分に水を差して、みんなの視線が冷たかったのは言うまでもありません。(T_T） 「何で結婚しないの？」ともよく言われました。 質問者さんと同じように、「辞めて欲しいのかな…」とか、「若い娘の方が素直で使いやすいのかな…」とかも思いました。 でも、やっぱりそうじゃなかったですよ。長い間一緒に仕事をしてきて、本当に心配してくれてたみたいです。仕事熱心だし、頼りにもなるけど、女性としての幸せもつかんで欲しい、彼氏がいても結婚しないのは遊ばれてるんじゃないか…とか。周りの方がすべて既婚者ならば、余計に心配してしまうんでしょうね。 誰か、仕事仲間で信頼できる方に「結婚したら」と言われるのは、「辞めろ」って言われてるみたいで嫌なんだ。私はこの会社に愛着があるし、辞めたくは無いんだけど…。あと、結婚も、今はまだ考えてないしね、と相談して見られてはいかがですか。多分、心配なんだよ、と言ってくれると思いますよ。 それから、不倫関係になって入ってきた女の子が許せないようですが、彼女は彼女で、仕事が出来る、信頼も厚いあなたに焦りを感じてると思いますよ。私の後輩にもいましたが、仕事ではかなわない分、女性として認めてもらえるようにがんばってました。(^_^;) あまり、その子は脅威に感じなくて良いと思います。「あらあら、またがんばってるのね…」程度で… 今のまま、仕事以外に精を出してるようでは、長く職場にいる気はしません。年も普通にとっていくので、その子もこれからが正念場ですね。 女性の転職はよほど強いコネクションが無い限り、なかなか元の職場以上のステイタスを確保するのは難しいです。 今の職場の仕事内容や給与面の待遇にに不満があるのなら別ですが、どこに行っても同じような状況にはなると思います。その上、仕事内容、待遇面で納得できないと思います。 仕事をやめてみて最近思うのですが、どんなに仕事が出来ても男じゃないんだから、もっと女性らしくしっとりと周りが和む心配りが出来たら良かったな…と思います。会社としては、「仕事の処理能力＋周りとの協調性＝総合力」が高いほど必要性があるのですから。 ちなみに「結婚」「結婚」といわれてる間はまだいいですよ。 もっと時間が経つと、気を使ってその話題を口にしなくなりますから… かっこいいキャリアウーマンになってください。(^_^)/~
お礼
すごくその気持ちわかります。 男性陣だけの会社だと、結局、会社全員での飲み会になっても、 お酒が入ってくると特にですが女の子は一人だけなので、どうしても 男性陣が喜ぶような、おねぇちゃん系の店に行ったり、 社員旅行も楽しみたいのはわかるけど、もう少し、しれ～っと わからないようにして欲しいですよね。 まぁ、それだけ心許しているから何でもおおっぴろげなんでしょうが・・・ それと、 ＞ちなみに「結婚」「結婚」といわれてる間はまだいいですよ。 ＞もっと時間が経つと、気を使ってその話題を口にしなくなりますから… 確かにそうですよね（^^;) よその会社の30オーバーの独身女性に向かっては誰一人そんな事言いませんもんね。 女性にしかない雰囲気は壊さずに、かっこいいキャリアウーマンになれるように頑張ります。
転職したほうがよいと思います。 女性がずっと働いていく環境として、職場で働く男性陣に性的なモラルが欠けているというのは致命的だと思います。 仕事とは関係のないところで、ストレスに神経をすり減らすのはばからしいです。 結婚後もずっと働いていきたいなら、転職して、女性の多い職場に移ることをおすすめします。 女性がメインで活躍している職場というのは、「女だから」が許されないので、それなりにハードではありますが、正当に実力が評価されますし、女性ならではの「公正さ」「真面目さ」のある風土がなじみやすく、毎日仕事をしていく上で非常に楽です。 少なくとも、仕事とは関係ないようなことでからかわれる、不愉快な思いはしなくてすむようになると思いますよ。 年々、仕事仲間はやっぱり女性が楽だなあと思うようになっています。 周囲の同僚も同感のようです。
お礼
ありがとうございます。 今まで、男性ばかりの職場だから、あまりガチガチに硬くては息が抜けないと思い、 こちらも気を使ってある程度の話は大丈夫なように振る舞っていましたが、 やはり、限度があると思いますよね。 それと、女性が多い職場への転職も考えている所でした。 女性が多ければそれなりに今度は違う悩みが出てくるかも知れませんが、 いずれ結婚したりも考えたら、今のような環境よりかは、いろんな面で 理解が得られるかなとも思いました。 これから先は、男性の中にいるより、女性同士が楽かも知れませんよね。 年取る度に男性の目がきつくなるのは目に見えていますし、仕事以外に そういう精神的な苦労するのってきついですし（＾＾；） それも視野に入れて自分がもっと頑張れる場を早く見つけたいと思います。 参考になりました。
- dakedakepuru
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精神的に良くないですよね。 私なら、質問者様が結婚しても仕事を続けていける環境を求めていると いう状況であれば今の会社が自分にとってキャリアアップにならないの なら、全てをぶちまけて転職します。あと３年経ったら３０代。 転職するなら今しかないと思いますよ。 結婚したとしてもしなかったとしてもこの会社に居続ける事で あなたのキャリアに＋になるとはとても思えません。 結婚までのつなぎとして割り切って働くなら居続ける手もあるでしょうが、結婚したとしても「子供は？」攻撃される事間違いないでしょうね。 結婚結婚って皆があなたを急かすのは、 「単なる興味本位」か「厄介払い」もしくは社員の家族同士の付合いも あるみたいですからあなたの彼氏も女遊びに巻き込みたいとか、 ロクな理由じゃないと思いますよ。 相当なあなあでだらしない会社だと思います。 あなたが見切ったら潰れるんじゃないですかねwww
お礼
アドバイスありがとうございます。 本当、あと３年で30代に突入です。もし今我慢して、いざ30歳になった時に 再び似たような環境に陥って、ホントに転職をとなった時、 年齢的にも非常に厳しいですよね。 なので正直今焦ってもいます。早く自分の居場所というか、一生できる 職に就きたいというか・・・ とにかく今の会社はなぁなぁなのは間違いないです。 なぁなぁって居心地良い時もあるけど、悪い時は本当に最悪ですからね・・・ 今は今よりもっと自分が活躍できる場が見つかれば、ステップアップの為に 転職する方向で考えたいと思います。 頑張ります。
色々と書いていますが、要は、次の２点だけですよね。 １、真顔で「おい、君達はまだ結婚しないのか」と言われてムカッ！ ２、どうにも気に食わない上にあしらい難い新人君にムカッムカッ！ いずれにしろ、「ムカッ！」としても一向に解決しないことばかりですよね。 ＞私は会社設立前から働いていて、 ＞これから立派な会社にしていこうと一生懸命頑張ってきたし・・・。 どうも、会社の評価の低さに対する不平・不満が透けて見えます。 問題は、会社という組織と自己評価とのどちらを上に置くかということでしょう。 「会社という組織＜自己」という不等式を「会社という組織＞自己」に転換できるか否かが課題。 もっと言えば、「会社という組織＜人間関係」という不等式を否定できるか否かが課題。 この課題をクリアできなきゃー、ムカッ！=>ムカッムカッ！=>ムカッムカッムカッ！は必定。 そういうことだと思います。
お礼
回答ありがとうございます。 おっしゃる通りかもしれません。 今まで全て丸投げされたこと。社長がすべき仕事もほぼ私に丸投げ！ それなのに、訳のわからない新人を捕まえてきて、仕事ぶりも見たことないのに、 彼女の仕事に高評価をつけて、採用！何故か私よりも高い基本給！！ 実際に蓋を開けてみれば、全く何もできない子ちゃんでした。 殆どが一から教えなくてはならない。 そこにムカッ！ 私への評価に対してもそれぐらいなのかという事にも ムカっ！ 奥さんがいるのに、最低限のモラルもなっていない事にムカッ！！！ 全ては、今まで作り上げてきたものへの評価がされていないと感じてしまったところに原因はあると思います。
- torisabure
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浮気した男性社員の奥さんにどうぞ密告してやりなさい。 そして痛い目をみればいいのです。 それは会社中まわるはずだし不倫は痛いことだと理解できるでしょう。 少しの期間はギクシャクするかもしれませんがお灸をすえる べきだと思います。
お礼
アドバイスありがとうございます。 それも頭をよぎりましたが・・・。 奥さんには普段よくしてもらっていて、とても優しくて真面目で良い方なので、 奥さんの事を思うと傷つけてしまいそうで言えません。 しかし、その男と、浮気相手の女にはお灸は据えてあげたい気分です。
お礼
回答ありがとうございました。 もともと、若い社長が独立して始めた会社で、成績さえ上げていれば 今までの会社の古いお常識的な部分は無視だ！みたいな所があり、 いかにも若い会社だという感じは昔からありました。 ある意味、自由主義。今までにはない外資的な感じで、 自分の仕事を自由にやらせてくれて、やることやって責任もてば後は自由。 みたいな社風はすごく好きでした。 しかし、ここは日本、それも活かしつつ常識的な事も取り得れていけばとても良い環境で 外部からも認められる立派な会社になって行くだろうという方針の下、進んできました。 しかし、売上も莫大に伸び社長の懐にも余裕が出てきました、それから段々と金にモノを言わせるような感じにもなってきて、 最終的には今のように従業員の気持ちなどは無視されたような、何でもありの現状です。 回答者さまがおっしゃられるように、 ＞その当時と今が大きく会社が変わってしまった まさにその通り。 一から法人登記なども自分で全部させてもらったりと、 会社を作り上げる経験が出来た事はすごくプラスであり、勉強になりました。 しかし、一つの役目を終えたのかも知れません。 今や、ある程度会社としての流れが出来ていて機能していけているので、 私がもっと飛躍できる場を探したいと思えてきました。 正直今までは、私の事を認めてくれないと、会社に不満もありました。 今の状況に悔しさを感じて辞めたいとも思っていました。 でも今は違います。頂いたご意見を見て、そんなくだらない感情ではなく 本当は自分がもっとステップアップしたいから今の現状に不満にも感じているし、 今のこの環境ではきっとこれ以上の事が出来ないという事に気付かされました。 多分、もっと何かをしたいのに、やりがいが無くなっているのかも知れません。 これからはもっと頑張れる場所で生きて行きたいと思います。 回答者様の文面を拝見し、とても心が軽くなりました。 本当にありがとうございました。