4年の就活で

質問

就職活動をしている大学4年生の者です。

必修科目の授業で教授が4年生は就職活動で授業に出れないならば公欠扱いするので、
「いつどこの企業に行ったかという一覧を作って持ってきなさい。調べるから。」と言われました。
私の通っている大学では就活という理由では公欠をくれないので、
はじめは4年生の就職活動に考慮してくれる優しい先生だと思って喜んで一覧を提出してしまったのですが、
よくよく考えると「直接企業に問い合わせるから一覧を持って来い」という意味らしかったのです。
一覧の中には再度チャレンジしようと思っている企業もあるのですが、
もし本当に教授が企業に直接メールや電話をして確認するとしたら、なんとなく印象が悪くなりそうでとても不安です。
普通に考えれば企業は第三者に個人情報を教えることはないと思いますが、
大学の教授にはそういったことを教えるのでしょうか。

回答No.1

pullmandsg · ベストアンサー

そんな面倒な事を大学の先生はしません。仮にそんな先生がいたとしても、正規のルートでは人事部は答えてくれません。

　「調べるから」の意味は
・あなたの大学に就職支援部署があるなら、そこに問い合わせてあなたの就職活動状況を確認して、就職活動をしていないのに授業をサボると言ったことを防ぐ（もしかしたら、就職活動が理由になるのは、実際の活動の有無とは別に、就職支援部署に活動状況を定期的に報告したときのみ、みたいな規則があるかもしれませんね）。
・公欠にできるかどうかわからないので、事務で確認する
　のどちらかでしょう。

　ちなみに、たくさんコネがあるような先生なら、そのルートを使ってあなたが就職活動をしているかどうか確認する事も可能かと思いますが（ただし、そのルートを使って確認なんて面倒なことはしないでしょう）、その場合は、「彼頑張っているみたいだから入れてやってよ」みたいな話をしてくれると思うので、貴方に不利にはならないでしょう。

お礼

ありがとうございました。