ベストアンサー 会社の車での通勤 2006/06/27 01:05 アルバイト先の会社の自動車で通勤をすることになりました。 事故の際は、会社が自動車に対して掛けている損害保険の適用されるのしょうか。 それとも、ドライバー保険などに加入すべきでしょうか。 みんなの回答 (3) 専門家の回答 質問者が選んだベストアンサー ベストアンサー ag0045 ベストアンサー率33% (815/2413) 2006/06/27 20:15 回答No.3 ドライバー保険に加入しても、借用車を業務で使用中の事故は対象外ですよ。 一方会社の車を私用で運転中の事故だと逆に会社は会社が加入の任意保険を使わしてくれない事もあり得ます。 その場合にはドライバー保険の使用が出来ます。 なお、通勤は業務ですし、まして会社が通勤使用を認めているのですから、会社の保険が使えます。 質問者 お礼 2006/06/27 21:24 回答ありがとうございます。 私用で運転は行わないように注意します。 広告を見て全文表示する ログインすると、全ての回答が全文表示されます。 通報する ありがとう 0 その他の回答 (2) oshiete-q ベストアンサー率33% (813/2428) 2006/06/27 08:48 回答No.2 まずは会社で保険の有無について確認を取ってください。 その上で、会社での自動車保険契約に不備があれば(年齢条件等)早速契約内容に見直しが必要になります。 質問者さんが保険を手当てしたところで、借用自動車(会社の車)の損害はカバーできません。 質問者 お礼 2006/06/27 21:28 回答ありがとうございます。 保険の有無と条件等に関して会社に確認します。 広告を見て全文表示する ログインすると、全ての回答が全文表示されます。 通報する ありがとう 0 zorro ベストアンサー率25% (12261/49027) 2006/06/27 07:09 回答No.1 事故を起こした車の保険が適用されます。会社の車が保険に入っていればOKですが、会社の対応にもよりますので事前に確認してください。 質問者 お礼 2006/06/27 21:30 回答ありがとうございます。 会社にも保険に関して不安がある旨を伝え、通勤での使用の了承と保険の使用に支障があるか確認致します。 広告を見て全文表示する ログインすると、全ての回答が全文表示されます。 通報する ありがとう 0 カテゴリ マネー保険損害保険 関連するQ&A 会社の車で事故を知られない保険 ドライバー保険は、 会社名義には適用できないと書かれていますが 適用する特別な保険はないでしょうか? 会社の車で事故すると、社内で厄介なので、 事故した時に、会社に知られず 個人で加入した保険を適用したいからです。 通勤途中の車事故です 通勤途中に車同士で事故にあいました。 この場合、「通勤災害」ということで保険がおりると 思っていたのですが、自動車の任意保険を使うと、2 重の保険になってしまうので、労災は使えないと言わ れました。 自動車の事故であれば、たいていその任意保険を使い ますから、労災の通勤災害って意味がないですよね? 自転車や徒歩での通勤災害でしたら わかるのですが・・・・・。 自動車事故での労災のメリットをどなたか わかりやすく教えていただけないでしょうか? すみません、無知なもので。よろしくお願いいたします。 社有車で通勤の注意点 小さな会社です 社員の希望により 社有車を通勤に使用させようと思います 簡単な契約書を交わそうと思いますが 盛り込まないといけない最低限の事柄 注意点を教えて下さい なお 一番心配なことは通勤途中の事故です 本人のケガ等は労災が適用されると思いますが 車が破損した場合の損害や相手方と会社のかかわりは どうなるのでしょう(もちろん任意保険は加入) 詳しい方 教えていただきたく 宜しくお願い致します 高級外車と事故!賠償はどうなる?保険で払えるの!? OKWAVE コラム 通勤時の交通事故に対する会社の責任 会社員がマイカーを使用しての通勤途上で、過失割合が100%(つまり加害者)の交通事故を起こした場合、任意自動車保険に加入しておらず賠償能力が不充分であった場合、その事故の損害賠償を雇用者である会社にも請求された事例(民事訴訟に至らずとも)をご存知の方がいらっしゃったら、事のてん末を教えていただけませんか? 又このような事例は法律的には被害者に訴訟適格が認められるのでしょうか? おわかりの方はご教授願います。よろしくお願いします。 通勤途中に事故を起こしました。10:0で私が悪い。 通勤途中に事故を起こしました。10:0で私が悪い。 会社には報告しましたが、自分の任意保険を使い処理します。といったらわかりましたと言われ、終わっています。 物損事故で終わりました。 私は任意保険会社から自損事故特約が適用されますので体を治療する時はまず実費で払い後で保険会社に請求するという流れになります。言われましたので整骨院に通っています。(10:0は自損事故適用・9:1は適用不可みたいです) そしたら全国健康保険協会から書類が来ました。これに返信したら通勤災害と認めることになるのでしょうか? また絶対に返信ないといけないのでしょうか?返信しなかったらどうなるのでしょうか? 通勤災害にはしたら会社で書類がめんどくさいので最初から全くする自分で処理する予定でした。 通勤災害にしたくはありません。 任意保険会社とのやり取りだけで終わらしたいのですが出来ないのでしょうか? 電車通勤から車通勤に変更した場合労災は適用されますか? 私は現在派遣で働いています。 会社から交通費が支給されないので、電車通勤から車通勤に変えようと思っているのですが(1ヶ月の定期代よりガソリン代が安上がりのため)、もし通勤途中で事故を起こした場合、労災保険は適用されるのでしょうか? 自動車保険は、人が加入するのは、車が加入するのか こんにちは。 馬鹿みたいな質問で恐縮なのですが、 ちょっと教えてください。 自動車保険って、人が加入するものなのですか?それとも車が加入するものなのですか? 要は、Aさんが自動車保険に加入した場合、Aさんはどの車に乗っても、その車で事故を起こした場合、保険が適用されるということなのでしょうか。 それとも、自動車を保険に登録しておいて、その自動車に載っている人であれば、その自動車が事故を起こした場合に、どの運転手でも保険が適用されるのでしょうか。 何卒ご教示お願い致します。 通勤災害(通災)という考え方について 仕事においては、「通勤災害」という考え方があり、通勤中や勤務を終えた後の帰宅中に交通事故などを起こすと、それは会社の責任の範囲ということで「通勤災害」となるようです。入社時にそういう教育がなされることがあります。 僕自身があまり世間を知らないせいもあるのでしょうが、通勤中や帰宅中の交通事故なんていうのは本人の責任であって、会社の責任にはならないと思うんですけど、どうなんでしょう。会社の責任ということになるから、通勤に自動車やバイクを使うのなら、任意保険加入が必須になり、その保険会社名や保険証書番号を会社に提出しなければいけない、なんて話になります。 もし「通勤災害」という考え方が生まれた歴史的経緯をご存知の方がおられましたら、ご教授ください。「通勤災害」という考え方に対する意見でも結構です。 通勤中の事故で会社を休んだが、会社が車通勤を認可してない場合 こんにちは。 車での人身事故の影響で会社を休んだのですが、 会社が車通勤を認めていないので普通の欠勤扱いにしています。 会社側は「車通勤して事故を起こしても労災が出ない」と事前に言っているので 労災は別にいいのですが、休んだ日数の休業補償をしてもらいたいと思います。 しかし、そういうのも常識的にまずいでしょうか? 労災は会社への負荷というかマイナスがありますが、 事故で休んだことの保険会社からの自分への補償については なんとなく大丈夫なような気がするのですが・・・。 些細な質問で申し訳ないですが、どうぞよろしくお願いします。 通勤交通費の規定について 小さい会社の規定を改定しているのですが教えて下さい 現在、社員は車・自転車・バイク等で通勤しているのですが通勤事故等の不安もあり傷害保険の加入・社員の通勤経路の申請義務などをお恥ずかしいですが今まで不十分だったので整備しました その際、通勤交通費は申請に沿った支給にしないと駄目でしょうか? 今までは全員一律で公共交通機関での利用金額で支給していて、出来ればそのまま適用したいと考えています 申し訳ありませんが宜しくお願い致します 前契約等級ダウン事故2件でも加入できる保険会社 もうすぐ自動車保険の満期を迎えるので、あるサイトで一括見積もりをしようとしたら、この条件では見積もりできないと表示されました。 前契約で等級ダウン事故が2件あるためのようです。 現在加入の保険会社で、事故対応の際に、更新が出来ませんとは言われていましたが、他社で契約できるだろうと安易に考えておりましたので、以前加入していた保険会社のコールセンターに問い合わせたところ、契約できないとのこと。 あわてて現在加入の保険会社に問い合わせて、加入できそうな会社を紹介してほしいとお願いしたところ、ソニー損保や三井ダイレクトなどのダイレクト系損害保険は加入が難しいようです、代理店のある東京海上日動火災であれば可能かもしれませんと言ったようなことを教えてもらいました。 なるべく、保険料を抑えたいため、保険会社を比較したいのですが、前契約で等級ダウン事故が2件でも加入できそうな他の保険会社をご存知でしたら教えてください。 ダイレクト系損害保険でも加入例があるというような情報も教えていただけると助かります。 宜しくお願い致します。 私が主人の会社の車を運転していて事故を起こしてしまいました。 私が主人の会社の車を運転していて事故を起こしてしまいました。 私の保険に他車運転特約が付加されているのですが適用になるでしょうか? 実は事故の際、気が動転してしまい保険会社のサービスセンターに『会社にはわかってしまいますか?』 という質問をしたところ”会社で一時使用許可の承認書をとれれば大丈夫ということでした”ので 主人が上司に話をして承認してくれるとのことでしたが保険会社側からは適用外といわれてしまい抗議したところ、私が最初に言ったことを疑っているのか後日主人の会社に保険会社職員が来るとのことでした。 実際ここまでやるということはあるのでしょうか? 適用外と言われたときに自腹も考えましたが、せっかく保険に加入しているのに使えないのはどうしても納得できずにいます。 今回相手があることなので早急に進めたいのですが なにかいい方法はないのでしょうか? 次はあなたが被害に合うかも??:巧妙な詐欺の手口とは OKWAVE コラム 通勤災害 先日会社帰りに車で単独事故を起こしてしまい、怪我を負ってしまいました。 事故なので健康保険は適用外なので通勤災害として労災を申請中です。 1.通勤災害として労災を申請することによって会社の負担はありますか?(迷惑や保険料が上がったり、信用を失うなどありますか?) 2.申請するにあたっての書類に事故現場の住所を記載するのですが現場は何もない(民家や建物)うえに市の境界線で住所が分からず(ネットでも調べました)事故の際に駆け付けた警察に場所を問い合わせ、労災の関係で知りたかったと伝えましたがこの行為は問題ないですか?(会社に警察から連絡がいくなど) 3.最終的に医療費はどこから支払われますか? 4.通勤災害の労災だと自己負担はいくらですか? 5.申請書の記入方法など一部わからないのですが電話などで相談に乗ってくれるところはありますか? 6.事故の際警察に自賠責を適用すると人身事故となり免停となりますと言われたので物損事故扱いにしてもらい、自賠責が使えないので労災で治療費を補うことにしましたがこの判断は正しかったでしょうか? 質問ばかりで申し訳ございませんがわかる方ご回答お願いいたします。 1つでもわかる方でもかまいませんのでどうかお願いいたします。 会社では通勤災害には出来ないといわれました。通勤災害の適用にはならないのでしょうか? 契約社員として勤務していますが、自転車で通勤途中に(会社への申請通りの通勤方法)自転車同士道路で出合い頭ぶつかってしまい、私は救急車で病院に搬送されましたが入院はせず、自宅に帰りました。会社は1日だけ休みました。警察にも届けておりますが、どっちの原因ということも言えないので示談になっております。事故の内容には私も納得はしております。私は労災の適用ができると思いましたし、病院側でも通勤災害での治療を勧められましたので、会社に話をしましたところ、弁護士にも相談して今回は通勤災害にはしないし、この返事は変わらないという事を言われました。私は何で弁護士が出てくるのだろう?治療費を通勤災害の適用にすることは会社の言うように出来ないのだろうか?という疑問が出てまいりました。現在はとりあえず社会保険で処理しております。宜しくお願い致します。 車とバイクの事故。 主人が事故に遭いました。 内容としては 主人が乗用車、相手が原付バイク 合流の際主人がぶつかり、相手の方が転倒し怪我をしました。 大きな怪我はなく、その日に帰宅されました。 バイクは全損では無いけれど、修理しないと乗れる状況では無い様です。 相手の方の通勤手段が、原付だった為 事故後の通勤手段が無くなりました。 原付を修理しても身体が痛む様で、まだ原付には乗れない。 勤務先の立地的に公共交通機関では通勤出来ないのでタクシーで通勤するしかない様です。 しかし、うちが加入している保険会社に問い合わせたところタクシー代は保障されないと言われ ました。裁判沙汰にでもなれば別とも言っていましたが。 保険会社や加入している内容にもようると思いますが 事故によって、通勤手段を失った際の保障は無いものなんでしょうか・・・ 相手の方は保険会社から支払われないのであれば、 個人的に主人に請求すると言って来て困っています。 自動車事故での相手会社への損害 自動車事故での相手会社への損害 私は自営業で運送業をしております 先日アルバイトが自動車で配達中に後ろから追突されました こちらは停止中ということもあり100%相手の過失になりました アルバイトの方はムチウチが酷く2,3週間の通院予定です 相手の保険会社は通院費、個人の休業補償、車の修理はすべて支払いしますが 事故にあわず本来アルバイトが稼いだであろう会社への損害は払わないと言われました 加害者とも話し合いをしたいのですが保険会社の人間がすべて処理するのでなにも話さなくてよいと言われたということで話になりません 保険屋の話では保険法だとかで会社への損害は支払う必要がないと言われたのですが本当なのでしょうか? 損失分は私の方が赤字として抱えて泣き寝入りしなきゃだめなのでしょうか? 相手の保険会社は東京日動火災です 通勤で自動車事故 通勤で自動車事故を起こしてしまいました。自動車保険には「日常・レジャー使用 家族限定割引」と表示されています。保険会社にはどのように報告したら保険使用可能でしょうか? 車通勤に関して 先日車通勤について質問したものです。 その節はありがとうございました。 今回派遣会社よりさらなる回答がきまして、車通勤にも労災はつくということでした。 ですから通勤の事故に関しては労災対象といわれました。 ただし、車通勤に関して起した事故について派遣元、派遣先に保証をもとめないみたいな文書に判をつくことと証券のコピーを出すようにいわれています。 これに判を押すことによって労災が摘要されないということがあるのでしょうか? この会社は業界でも大手です。 車通勤の方このような文書を出されていますか? またこのような文書に判をつくとき何か書き加えた方がよいのでしょうか?(例えば、通勤は労災の対象ですのような) 車通勤の労災について 勤務している会社が最寄り駅から20分ほどかかるところにあり、電車でも通うことはできるのですが、車をとめる広いスペースもあることから会社では車通勤も黙認、容認?しているようです。 しかし会社としては車通勤での事故は労災は認めないといっています。車の任意保険には入っていますが、車通勤で労災を認められているのと認められていないのではもし事故を起こした場合にどのような待遇の違いが出るのでしょうか?労災なしで車通勤するのは危険だと思いますか? 車が飛び込み門を壊された 年末、我家に車が飛び込み門を壊されました。 相手は自動車保険、こちらは個人用総合火災保険を使ういう体になると思います。 損害額は100万円未満です。 ドライバーは予見不可能な病気により、意識朦朧としたことにより事故を起こした可能性あるのだと、相手方・自動車保険担当者が言います。 それが立証されると、ドライバーには不法行為責任がない(無過失)、ということになります。その場合は、当方の火災保険から支払われることになる、というのが一応の筋書きであると思っています。 事故後、1か月を経た今でも、結論が出ていません。不法行為責任があったのかなかったのか、相手方の自動車保険会社で結論を出せないでいるのです。 ですが、こちらも、いつまでも門を壊れたままにしておくのも困ります。 このような場合、どのような手の打ち方があるでしょうか? ご回答を宜しくお願い致します。 注目のQ&A 「You」や「I」が入った曲といえば? 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お礼
回答ありがとうございます。 私用で運転は行わないように注意します。