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バイトのやめ方

バイトを始めて1ヶ月弱ですが、人間関係の問題で辞めたいと思っています。明後日シフトが入っていますが、マネージャー不在です。連絡は店への電話かマネージャーのLINE通話、どちらがいいでしょうか? 店への電話だと苦手な先輩が出る可能性があり不安です。 マネージャーの連絡先は知らないため、LINE電話でも問題ないのでしょうか。 一度LINEで辞める旨と近いうちに話したいと伝えればいいのでしょうか。 電話での伝え方も教えてください。

みんなの回答

  • karawane
  • ベストアンサー率19% (293/1521)
回答No.2

アナタ様は、 慰留される程の人材では なさそうですので、躊躇せずに、 率直に伝えましょう。 職場は、 談話室や仲良しクラブ等ではないので、 感情を排して、与えられている ミッションを遂行し続けることが 基本であり、必須なことです。 [「報・連・相(=報告・連絡・相談)が スムーズに展開しない組織だったり、 新人教育を含めたトータルでの 教育システムに難が存するようならば、 それを指摘して辞めるのも 宜しいかもしれませんよ。 〈経営者は、従業員が働き易いように 環境を整備する義務があるのですが、 そうした能力のない人ならば、気づかせて あげられるのは、大事なことです。まぁ直接 云うのが無理ならば、手紙等で伝えて あげませんか〉] とにかく、自己の主観で、 辞めてしまうことが癖にならない ようにしてください。人生は 70歳80歳90歳100歳110歳120歳130歳と 長丁場ですので老齢期の暮らしが 悲惨な状況にならないように ライフデザインを行ってください ませね!! 大きな人間に なってください。 All the Best. Adieu.

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  • Sakura2568
  • ベストアンサー率42% (2160/5107)
回答No.1

辞めるのだから気にせずに LINEと電話と両方してください。 それより問題は 辞めるなら入ってるシフトだけはこなしましょう? 他の人をいれるにもそれなりに手間がかかるのですからこれ以上心証を悪くしたくないなら連絡方法よりも変わりのシフトを手配できるまでは仕事したほうが良いと思います。 もちろんあなたの代わりが明日にも手配できる環境なら構わないですけど。 入って一ヶ月ならまださほど重要な仕事もしてないかな? 借りてるもの、制服とか道具があるならクリーニングするなりそこはきちんとしましょうね。 いきなり辞めます!だけで終わることは出来ないと思うので辞めるにあたってすべきことは聞いて下さいね。

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