star460219 の回答履歴

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  • 会社の移転を考えています。

    会社の移転を考えています。 移転先は社長が個人で新たに購入した物件です。 ただし現状でそのまま使用できないため、リフォームが必要です。 壁を取り払って大部屋にしたり、古屋を取り壊すなど。 将来的に会社は家賃を社長に支払います。 そこで質問なのですが、移転先のリフォーム代は会社の経費で落とせるのでしょうか。 それとも、貸主(社長個人)がリフォーム代を負担するべきなのでしょうか?

    • noname#223733
    • 回答数3
  • 個人事業に税務調査が入るのは珍しいの?

    個人事業の開業から9年たちました 今回 政務調査が入ることになりましたが 知り合いの同業種の方では私より長く事業している人も 税務調査に入ってことはないそうです まわりからは 珍しいと言われましたが 個人事業で税務調査が入るのは珍しいのですか?

  • 株式会社取締役の任期登記忘れ

    株式会社で取締役の任期が定款で2年となっていましたが、登記をし忘れました。それで、任期を5年に延長する臨時株主総会を取締役の2年の任期満了に開いたことにして5年に延長した臨時株主総会議事録を作成しました。それで、定款の取締役の任期を5年にして、登記をのばしたいのですが、なにか、不都合がありますでしょうか?株式会社は株式譲渡制限会社です。教えてください。

    • zaikun
    • 回答数3
  • 弥生会計

    まったくの初心者です。 弥生会計で入力作業をしていますが、 税金のところの区分がよくわかりません、基本的には自動でやってくれている? から何かを打ち込む必要は無いという事でしょうか? それとも完全自動ではなく、 手動で、例えば非課税設定にしないといけない勘定科目とかもあるのでしょうか? 知ってる方が居ればご教授下さい。

    • jzxjzx
    • 回答数2
  • 減価償却

    棚卸でかなり古い備品がリスト上で、経理の方で勝手に除却になっていました しかしまだ使う可能性があります。 ここで質問なのですが 償却が終わるぐらい時間がたったものを使い続ける場合 正しい取り扱いはどのようになりますか? その対象物を使い続ける場合 資産管理はどのようにするのか? 償却が終わったら廃棄しないといけないのか? よろしくお願いします

  • リース契約した機械の固定資産についての質問です。

    デイサービスを開業する為、リース契約をし450万のリハビリトレーニングマシーン(6年分割払い)を 購入しました。 リース品もこの金額の場合、固定資産に成ると思いますがわからないのが下記の点です。 1.リース契約締結時に総額を一括固定資産計上するのでしょうか?  <借方>      <貸方>  固定資産   450万 長期借入金550万  支払手数料 100万 2.リース品の支払いが発生した際にその都度固定資産計上するのでしょうか。 <借方>      <貸方>  固定資産   8万    預金     7万                支払手数料 1万 もし2.が可能でしたら、来年1月の固定資産は150万以下のため固定資産税を支払必要が なくなるのでは?と思いました。

  • 離婚後、子どもとは会うべきか?

    少し前に離婚しました。 子どもはもうすぐ二歳。父親が大好きです。 離婚理由は主に金銭的な理由です。 生活が厳しくなったので離婚し わたしが働いて息子を養うことにしました。 喧嘩するとモラハラ的な部分はありますが、 毎日一緒にいなければ特に感じません。 のちのちはまた一緒に暮らして、再婚してほしい!といわれました。 まだ先のことなので考えられないのもありますが モラハラ気味なところがあるのであんまり良くは考えていないです。 (子どもにとっては再婚のほうがいいかもしれませんが。) ですが、息子にとって父は元旦那だけで 私にも話せないことなどがでてくるとおもうんです。そのうち。 そうなったとき、やっぱり父親は必要で 旦那と息子の交流まで取り上げるのは違うなぁ、と思いました。 夫婦仲が不仲や、旦那の浮気、とかいうことで離婚したわけではないので 定期的にみんなでおでかけたり 息子の運動会や行事には私と元旦那で見に行ったり、 卒園式、入学式、、そういう行事をふたりで出席したり。 ‥そういうのってやっぱりいけないことなんでしょうか? 息子にとってはつらいことなんでしょうか。 息子のために、と思って定期的に会ったほうがいいんじゃないか? と思っていたのですが 中途半端に会ったりするのは子どもにとっては酷なんでしょうか。 親である私の理想?願望としては パパとママは一緒に暮らせないけど でも息子のことは大好きだし愛してるからね!みたいなオープンな感じでいきたいんです。 まぁ、元旦那にこの話をしたら 「じゃあ再婚できないなら死んだことにしておいてくれ」とか言われそうですが。 相談するひとがいなくて、ここ数日悩んでいます。 どなたか意見を聞かせていただけたら、有難いです。

  • 私自身の人生相談です。

    個人的な質問ですみません。 私は今大学年生です。 ダンスのサークルに入っていて、そのサークルが凄く忙しいです。 アルバイトもしていますが、アルバイトができないくらい忙しいです。 ダンスは昔からスクールで習っているので とっても大好きです。 でも最近これでいいのかと思い始めました。 ダンスは好きだし、サークルもとっても楽しいです。 でも、将来的にはちゃんと就職したいとおもっているので、あくまで趣味としてダンスは続けていきたいです。 毎日、ダンスかバイトで休む暇がありません。遊ぶ暇もありません(;_;) 大学にはしっかりといっています。 ダンスはとても出費がおおきいのですが、稼ぎが少ないので親に借りてしまっています。 来年も続けたいと思っていますが、自立ができていないと感じているのでもっと働かなければとも思います。 親はダンスについては応援してくれているので、金銭面で厳しいとかはありませんが、大学生になってまでもまだ親の手を借りるのが自分的には申し訳なくおもっています。 今の自分にはなにが一番良いのか客観的な意見を聞きたいです。厳しい意見もお願いします。 ここまで読んでくださってありがとうございます。個人的ですみません。。

  • 賃貸契約終了時の敷金返還

    テナントで借りていた物件から退去する際,敷金が返還されません。5月頃退去6月にするとオーナーには伝え,6月中旬で退去しました。契約書には3ヶ月前に連絡必要とうたってありますが、家賃は8月分まで支払しましたが敷金についてオーナーから連絡ありません。法律上どのように扱われますか?

  • 確定申告

    知的障害者を持つ親です。法人税の確定申告の月です。障害のある娘を授産所へ 送迎する車についてお尋ねします。自動車税は減免申請いたしております。其の車で 仕事にも使っております。その車の法人税法上の取り扱いについて (1)原価償却(2)自賠責及び自動車任意保険料(3)修繕費(4)ガソリン代 等を 1/2 個人負担で 1/2を 事業の損金に算入いたしたく思います。 (一時駐車除外指定を得るため)自動車税は減免申請を取り消しをせず 上記決算を 税務署に認めてもらう事は できないでしょうか。

  • 教育資金贈与信託 別段預金

    教育資金一括贈与非課税制度を利用して祖母から孫へ1500万円贈与することになりました。 しかし祖母の都合で、一度1300万円で申し込みをしました。その時に、一旦祖母の銀行から孫の銀行の別段預金に振込むように言われました。 残りは200万円だけなので、通常の暦年贈与で100万円ずつもらおうと思っていたのですが、祖母にそのことを伝えていなかったので、突然200万円を別段預金に振込まれてしまいました。 質問ですが、 ・別段預金に振込まれてしまった200万円を祖母に戻すことは出来ませんよね? ・その200万円を孫の普通預金に移すことは可能ですか。その場合、まず100万円を移して来年になってから残りの100万円を移すということは可能ですか。(贈与税を取られないようにするため) ・それとも、110万円を普通預金に移し、残りの90万円は教育信託に入れるということになってしまうのでしょうか。 よろしくお願い致します。

    • Oct8R
    • 回答数1
  • 努力しないので自信が持てない息子。

    小2の息子についてです。シングルで二人暮らしです。 何かにつけてとにかく億劫がります。あまりにも億劫がるのでどこか悪いのでは?と病院に行ったこともあるくらいです。 私自身が外出するのが好きというのもありますが、よほどでない限り食べたいものでさえ 買いにいくのが面倒・食べに行ってまで・・という感じです。 運動も勉強もとにかく面倒なようで、3DSを没収されたくないから行っている・やっている感じです。 スイミングで級が上がったり、体操教室で褒められたり活躍する事にも興味がないような感じです。 何でも 「競争じゃないから。」「人と比べてどうというわけではないから。」と大人が子供を勇気づけたり頑張らせたるする言葉をうまく使い、手を抜いてばかりです。 結局は努力しないから自信がなく、なので興味がないそぶりをしたり敢えて勝負しないのでは?と思います。 私がひどい家庭環境で育ち、小学校も5年生までほとんど行っていません。行ける環境になってからは学校というこれまでの未知の世界と皆との差に愕然とし、なんでも頑張りました。 それでも塾や勉強は一切禁止され、運動会や学芸会などの土日の行事やキャンプ、大学入試の際の模試なども一度も出ることもできず、アルバイトしながら国立大学を出ました。 特別お金をかけてもらえなくても、せめて学校くらいまともに行かせてもらえば、基礎的な体力づくりや基礎学力に時間や労力を割くことなく、不可抗力の劣等感にさいなまれることもなく、夢に向かって 学生らしく成長できたのでは?と思い、息子には絶対そういう思いをさせないと誓い、 身内とも絶縁し頑張っています。 ですが息子本人はそんな感じで、無気力とも近い感じです。私が熱すぎて心が疲れてしまったのでは?とも思い、習い事や運動を休ませたりもしましたが、学校の時間割・宿題もままなりません。 本・漫画が好きで3DSを没収すると朝から晩まで本や漫画を読みふけっています。 本は好きなだけ買いましたので300冊以上はあり自宅の一部屋使っています。 小さい頃からたくさん読んだので字も早く読み書きが出来、学習漫画で掛け算 割り算くらいまでは早くから理解し、世界の歴史・日本の歴史もたいていの事は知っています。 発達障がいも疑い、検査もしましたが問題はなく単なる性格の問題だろうということでした。 女手一つですので、私をナメきっている面もあり学校で男性の先生から言われると言うことをさっと聞いたりします。 私が言うと自宅でも習い事でも完全無視を貫きとおすか、イジケて隅で座りこむなどします。 何も言わないととことん、気ままに振る舞い、強行突破で自宅において出勤したりもしましたが、 気が済むまでのんびり本を読んで10時頃ゆっくり登校する始末です。 他人は「大物になるよ。」と笑いますが、それどころの感じではありません。 将来を思うと眠れなくなります。 毎晩、親子げんかです。タイマ-を使ったり自分で管理を任せたり、アメとムチも思いつくものは全て やりました。ですが、フレッシュさがなくなると全く駄目です。 仕事柄社会人になって心を病んだり、出社できなくなる人を多く面談してきました。 全員が男性で結局は頑張ってこなかった自信のなさも結構な割合で占めていると感じました。 私も親のせいとはいえ、小学校さえ通わなかったコンプレックスから一生解放されることはありません。どれだけ生きづらいか身をもってわかります。 このような息子、どうすれば良いでしょうか? 出社すると脱力して涙が出てきます。

    • slowpop
    • 回答数10
  • 風俗で働いています。住民税の事です。

    毎年、住民税の申告をしているのですが、今までアリバイ会社に頼んで支払い証明書を発行してもらって提出しています。問題は無かったのですが、そのアリバイ会社が突然無くなってしまいました。仕方なくお店から支払い証明書を作成してもらいました。私事、あまり出勤していなく、月10万も無いアルバイトなので、非課税対象になると思うのですが、お店自身が女の子に対して支払い証明書を作成するのは初めてらしく…この証明書を役所に提出さたら、バレてしまうのでしょうか?ちゃんとした会社名と代表者名、印鑑は押されています。ただ、日払いなので、給料の部分は適当に入力されています。 市役所から、お尋ねで会社や私に連絡が来る可能性はありますか?

  • 債務超過会社における身内への株譲渡

    一人会社ですが、今年度で目出度く債務超過解消、税前最終利益が3百万見込みです(期末は15年2月)。それにあたって、私が100%持っている5万円x総計60株を債務超過のうちに、身内に譲渡したいのです。 1 そもそも債務超過の内に譲渡すれば株の価値なし=受け取る人間は譲渡税非課税と言う理解で良いですか? 2 今年度債務超過解消が確実、期末は15年2月なら、その譲渡はいつまで行えば無償なのですか? 3 今年度行わずとも、毎年110万円までの範囲(ってもともと300万円分しか無いが)での譲渡なら 譲渡税は非課税と言う理解で合っていますか? 4 譲渡する人間は成人のみ、未成年は不可ですか? 5 受け取る側の実務手続きはどの様な事があるのですか? 29株を親族に譲る事を考えています。プロからご教示頂ければ、とても有り難く、どうぞ宜しくお願いします。

  • 簿記、仕訳について

    経理の実務経験者にお聞きします。 社長がまったくの私用で会社のお金を使った場合で (1)会社の金で、電子マネーのワオンなどを現金チャージ。 (2)チャージしたワオンで買い物。 (3)現金でコンビニ昼食の買い物。 (4)スーパーで野菜を買う (5)ドラックストアで1枚のレシートに薬と、食べ物を購入 (6)郵便局で1枚のレシートに切手とお歳暮を購入 会社によって違う場合もあると思いますが 借り方と貸方をどうしているか教えて下さい。

    • jzxjzx
    • 回答数3
  • 3,000万の住宅譲渡控除に適用でしょうか

    はじめまして。 ネットで様々調べてみても自分と同じ状況がみつからないため、質問させていただきます。 現在、新築戸建て住宅に住んで3年になりますが、事情があり地元(他県)に戻ることとなりました。 家の土地は夫名義、建物は夫と私の共有名義です。 そのため、現在住んでいる家を売却することになったのですが、父に相談したところ、自分が買い取った上で売却する。ということになりました。 しかし、不動産を売買した場合、3,000万円の譲渡所得控除が受けられるようなのですが、血縁のある父母への譲渡の場合は適用されません。 しかし、義理の父(夫からみた私の父)からであれば適用であることまではわかりました。 共有名義の家の場合、夫が義父へ売ったことにしても、私の共有分があるので控除の対象とならないのでしょうか? 夫名義分は控除されるが、私名義分は適用外。となるのでしょうか? みなさんのお知恵をお貸しください。 よろしくお願いいたします。

    • 0316251
    • 回答数1
  • 弱音を吐かせてください。会社での評価が良くない

    宜しくお願いします。 30代前半男性です。 新しい部署に入り、一生懸命仕事をしていますが、評価がよくないです。 一つ一つの仕事が雑でアウトプットの質が低いと言われました。 また、偉い人には、時々ぎょっとするようなことをするね、とも。 フォントの種類が違っている、フォントサイズ画違うことに気が付かなかったり、 印刷したものに落丁があるかどうかを確認しわすれたり。 どんどん人の信頼を失っていきます。この部署で頑張ろうと思って移ってきて、 誰よりも早くきたり、頑張っていこうと思っていたのですが。。。。 ミスが続くと、任せられない、という風になりますよね。悲しいです。 何とかしたいと思っているのですが、自分の能力の限界なのでしょうか。。。 一度失った信頼は取り戻せるのでしょうか? 比較してはいけないと思いつつも、現在付き合っている人は、業種は違いますが、 お客さんから指名で仕事をもらえるような感じでいわゆるできる人です。 ちょっと一緒にいるのがつらかったりします。 直属の上司からは頑張っているのは分かるけど、残念な結果が多い、とも言われました。 何とかしたいです。でも時々こんなに仕事できず、人の信頼を失うなら死んでしまいたいとも思ってしまいます。。。。 何処の会社言っても評価が低い自分はどうすればいいのでしょうか? どのように意識を帰ればいいのでしょうか 教えてください。 宜しくお願いします。

  • 定期保険の保険料支払処理の修正について

    定期保険の保険料支払処理の修正について質問です。 勤め先で、定期保険の保険料を毎月76,820円支払いしています。 保険加入時は仕訳などの経理処理を税理士さんに丸投げで、保険料38,410円、保険積立金38,410円と処理されていました。 私が昨年から仕訳入力をするようになりましたが、同じ処理を継続しています。 5月決算のモロモロが落ち着き、最近いろいろ書類の整理などを確認をしていて気づいたのですが、加入時に保険会社からもらっている書類の「保険料の経理処理」欄が下記の通りでした。 ◆契約より当初34年間  支払時:保険料19,205円(1/4)、前払保険料57,615円(3/4) ◆満期時までの残り23年間  支払時:保険料76,820円  年度単位:保険料1,022,040円/前払保険料1,022,040円 現在処理中の保険料38,410円と「保険料の経理処理」欄に記載の保険料19,205円の差額は19,205円。 H26/5期までの差額が576,150円になっております。 もしも、この金額の修正を行う場合、どのような処理になるのでしょうか? 税理士さんにこのことを伝えましたが、「税務署とかにわからないからそのままでも大丈夫」と言われました。本当にそんな感じで良いのかも不安です。 ご回答を宜しくお願いいたします。

  • この様な会社はどう思いますか?

    転職して1年3ヵ月目の会社の賞与についてです。30代前半女性です。 入社時、1年目はボーナスがないと聞いていました。 1年経った今年の夏。ボーナスを楽しみにしておりました。 ボーナス支給日仕事をしていると、社長がふらふらーと「賞与」と書かれた封筒を無言で机に置いてきました。 すぐに御礼を言い、自宅に帰ってからその明細を確認しました。 すると、休日出勤分の2万円のみの支給だったんです。 実質賞与は0です。 小さいグラフィックデザイン会社なのですが、社長はほぼ会社におらず、 それぞれ社員が何をやっているか把握しておりません。 5つのチームに分かれており、 社長のお気に入りの女性上司と・20代の男子と私の3人のチームです。 その女性上司に賞与が0だったことについて質問すると、 「私はお金の事一切わからない。私は管理手当で別にお金を貰っているから。」 「お金の事は直接社長か経理の人に聞いて」 とのことでした。 前の会社は田舎でしたが、給与や賞与についてしっかりしている会社でしたので 賞与が0だったことは初めてです。 そして直属の上司が部下の賞与について全く関与していないという事に驚きました。 社長は不在で、社員がどのような働きをしているか全く知らない状態で、どおやって査定をするのか。 同じチームの社員・他のチームの社員に聞いたところ、ボーナス?なにそれ  という雰囲気でした。 毎日暇で成果を上げていないというのなら、0でも分かりますが、 入社以来過酷でほぼ終電。休日出勤もザラという状況です。 社長はお金の事にとても厳しいらしく(女性上司談)交渉は難しいと言われました。 冬の賞与次第で社長に直接相談しようと思うのですが、 このような小さいグラフィックデザイン会社では普通の事なのでしょうか? 今後、この会社でやっていくのが少し不安になっています。 ご意見・アドバイスよろしくお願いします。

  • 経費の計上日付

    一人会社をたちあげたばかりの新人社長です。 会社で使う文房具を買って社長(自分)が立て替えて会社に精算してもらう時の仕訳の日付について質問です。 社長が立て替えた日付が7/30 精算した日付が8/1だった場合 帳簿に記載する日付は、発生日の7/30なのか、それとも精算日の8/1でしょうか。 あと経費まわりで参考となるサイトもあれば教えてください。