AR159 の回答履歴

去年の五月に人事異動で東京から大阪へ異動になりました。 先日、上司から３月にまた東京へ戻るよう、話がありました。 ９月から１２月まで休職していた経緯もあり、 暗に退職する様、促されているのではないかと思えてしまいます。 上司は、東京の人材確保のためだと言うのですが実際のところどうなのかは、怖くて聞けません。 私は、退職もしたくありませんし、できれば、異動もしたくありません。 どなたか、お分かりになる様でしたら教えてください。

彼とは３年間の付き合いです。 今彼の会社が経営難に遭い、プライドも高く一人で悩み苦しんでいる姿を見て、何か少しでもできることはないか、必死で考えているところです。 会社といっても、一人でやっていますので、社員等抱えていない分いいのかもしれませんが。 ・有限会社 ・イベント企画（プロデュース業） ・借金１０００万～２０００万（詳しくは分かりません。） ・会社の貯蓄（？）も無し。 ・自宅（賃貸）の一室を事務所にしている ・個人の貯金はほぼ無し、土地なども持っていない→資産と呼べるものは無し。 ・昨年頭から徐々に仕事が減り、今はほぼ無い状態 上記のように、失うものはなにもないような彼なのですが、仕事への思いは本当に強く、どうにか立て直せないかと思っています。 彼は以前、大手イベント会社のプロデューサーとして活躍していましたが、過労で入院手術をしたことを機に、自分で会社を経営することとなりました。 プロデューサーとしての彼の能力は高いですが、経営者としては、３年間付き合ってきて低いかなと感じていましたが、なかなかいえませんでした。 私としては、今後再度別の会社に就職して、プロデューサーとしての資質を生かしていった方が良いのでは、と思いますが、まだ私自身も社会人として未熟な故、どのようにしたらいいか分かりません。 上記の状態で今後さらに経営が悪化した場合、最悪どんなことが想定されますでしょうか。 どんなことでも構いませんので、アドバイスをお願いいたします。

地方在住です。 いくつか東京の会社へ応募しました。 現在1社ほど面接が決まったのですが、何度も東京に足を運ぶのは資金的に辛いので できたら他社の面接日程も近い日に調整して、一度に面接したいと思っています。 他社からの返答はまだなく、 とりあえず現在決まっている一社に面接日程都合して欲しいようにお願いしようと思うのですが、 これは失礼に当たらないでしょうか。

言葉の意味がよく分かっていないので、タイトルで職務権限違反という言葉を使ってしまいましたが、以下のことは何かコンプライアンスや何らかの違反にならないでしょうか？ 私が上司から請け負った仕事について(資料作成)、そのデータを自分にも転送してほしいと先輩から言われました。 しかし私としては自分が請け負った仕事ですし、先輩が上司の許可を得ずに、それを転送するのはルール違反とは言わないまでも少なくともマナーはなってないのでは…？と思います。 これが本当に良くないことであるのならできれば、⚪︎⚪︎の違反になるので…と言ってお断りしたいです。その先輩はいつも他の人がやっている仕事を把握したいタイプの面倒な人です。 さすがに疲れてしまったので、これは反論できる可能性もあるのでは…と思い、質問させていただきました。 乱文申し訳ありません。 ご回答、どうぞよろしくお願い致します。

言葉の意味がよく分かっていないので、タイトルで職務権限違反という言葉を使ってしまいましたが、以下のことは何かコンプライアンスや何らかの違反にならないでしょうか？ 私が上司から請け負った仕事について(資料作成)、そのデータを自分にも転送してほしいと先輩から言われました。 しかし私としては自分が請け負った仕事ですし、先輩が上司の許可を得ずに、それを転送するのはルール違反とは言わないまでも少なくともマナーはなってないのでは…？と思います。 これが本当に良くないことであるのならできれば、⚪︎⚪︎の違反になるので…と言ってお断りしたいです。その先輩はいつも他の人がやっている仕事を把握したいタイプの面倒な人です。 さすがに疲れてしまったので、これは反論できる可能性もあるのでは…と思い、質問させていただきました。 乱文申し訳ありません。 ご回答、どうぞよろしくお願い致します。

長文の丁寧な回答に対して、「回答ありがとうございます。」だけのお礼は、無礼なんでしょうか？

卒業後、年賀状のみのやり取りをしている小学校の時の恩師から出産祝いを頂きました。(郵送で) 恐らく年賀状に家族が一人増えました、とあったので気を使って頂いたのだと思います。 お祝いは千円ほどの可愛い絵本でした。 お礼状はもちろん送りますが、お返しは必要でしょうか？ 気を使わせないよう選んで頂いていたら反って申し訳ないですし、半返しで500円のハンカチとかってどうなんだろう…と悩んでおります。 先生は退職されているのでお会いする機会もありません。 ご回答、お待ちしてます。

　４０歳の未婚の女性です。 昨年の１２月に以前に勤めていた会社の上司の紹介で面接を受けました。 上司の話では、補助的（経理・総務）な事務だと聞いていました。 　いきなり役員さんとの面接で詳しく話を聞くと管理職的な職務でした。 職務的には、なれればできるのではないかと思いましたが、以前の職場は 会社の規定として文書とかもフォーマットが規定で決まっていたりと何かと 楽なところがあり、ＰＣが出来ないわけではないのですが、自信がありませ ん。なので面接の時に正直に話し、このお話は、後日辞退させていただきま した。 　４日前に役員の方から、一般事務で欠員がでるのでお話しだけでも聞いて もらえないかと連絡がありました。 現在、風邪をひいていて体調が良くないとお話をすると『急ぎではないので 体調が万全になってから、連絡を下さい』とのことでした。 嬉しいお話しなのですが・・・ＰＣの問題と母の体調の加減で休む日もあると 思うし、４年の仕事のブランク等で、色々なことを考えると不安なところがあり ます。 　　こんな私でも一般事務の仕事はできるでしょうか？ 支離滅裂な文章ですみませんが、お力添え下さい。 宜しくお願いします。

パートの採用連絡を頂きました。 就業開始日の事でご相談です…というか、状況を変える事は逆効果と思われますが、心理的に自分が落ち着かないので、印象と善後策を教えてください。 面談では、「希望を聞いてもらえるならキリも良いですし２週間後がありがたい。ただ、急募なのでわがままを聞いてもらうのもどうかとも思いますので、難しければ、明日明後日では難しいが翌々週なら極力合わせるようにします」と伝えました。 わかりました、との事でした。 総務の方から採用連絡を頂き、「翌週から」との事で、良いか確認をされた際、 「できたら次の週が良い」と伝えてしまいました。 「面談者から翌週でも大丈夫と聞いていたので。その次の週が良いと言ったのですね。その次の週でも良いか確認します」との事で、折り返し、面談者から連絡がありました。 「その次の週が良いのですか、翌週は予定があってダメなのですね。良いですよ。気持ちよく来てほしいので」との事で、結局、翌々週の２週間後からのスタートとなりました。 面談者の方は、良いとは言っていましたが、途中電話が切れましたし（操作ミスとの事）、 再度かかってきた時は、上記のやり取りで翌々週スタートという事でおわりましたが、愛想が悪かったというか、電話の切り方が雑だったように感じました。 操作ミスで電話が切れた時、「翌週からで良いです」と私から電話を折り返そうとしていた所へ、 「さっき電話が切れてすみません」という事で、面談者からかかってきて、最終結論の話になり終えました。 もちろん、何度も謝り、大丈夫か、わがままですみません、と申し上げました。 先方が気持ちよく来てほしいと仰り、「私の方も気持ち良く受け入れてほしいので…」と伝えましたが、「大丈夫ですよ。予定があったのでしょう」との事で、私の希望を受け入れてくださいました。 スタート日はもちろん、面談日等々、求職活動で自分の希望を通した事がなく、 全て無理をしてでも先方に合わせてきたので、 今回、私のわがままを通してしまって、 「印象を悪くしてしまった」「急募求人なのに」 「一度はスタート日も決めて総務から連絡があったのに、それをひるがえしてしまった」 「面談でも翌々週がありがたいが翌週でも合わせると言ったのに」等々、 自分の勝手さに心が落ち着きません。 翌々週がありがたいのは、私的な理由なので、尚更、罪悪感があります。 九分九厘相手に合わせてきた私が、勝手を言ってしまった理由は、 （親が倒れて１年経っておらず、仮に施設に入所しているのですが、倒れたのが急だったため）、 家の片づけや、家事の片づけや段取り、 これからフルタイム（パートですがフルタイムです）で働くにあたっての準備というか心づもり、 そして、就業前に済ませておきたい確定申告書の作成をしたいからです。 親の事は先方には言っていません。就業は可能です。 借りを作ってしまったようで、就業前から、自分を厳しい状況にしてしまったような、 でも、また今から「翌週でスタートさせてください」と連絡するのも、 結論が出たのにまたひるがえして、お手数をかけるし、 意思のブレる人という印象を与えかねません。 善後策はありますか。 就業日に、心よりお詫びして、マイナスからスタートしている気持ちで仕事に頑張るしかないですよね？ これでこの勝手さの良くないイメージは、先方の頭から徐々に消していく事は可能でしょうか。

不動産を売却すると 資産が減って株価を下げることに なりますか？ それとも売却益が出れば 逆に株価をあげることに なるのでしょうか？ それとも何の影響もないのでしょうか？

先日、住宅地を車で走行中に前方から自転車がフラフラしながらこちらに向かってきており、明らかに車に向かってきている事が分かったので 車を停止させました。 すると、相手の自転車が平然と私の車に自転車のタイヤを当ててきたのです。 ボコっなどの音すらしていないので ぶつけてきたというより当ててきたという表現の方が正しいでしょうか。 私も意味が分からなく頭が真っ白で相手の目しか見ていませんでしたが こちらを見向きをせずに遠くの方を見つめながら私の車にタイヤを当てたまま一時停止状態でした。 失礼かもですが普通の方でわないと思い、このまま車を降りたりすると何をされるか何を言われるか分からないと思い、ましてや私は妊婦ですので怖くなり、 とりあえずハンドルをゆっくり切って自転車をよけようとすると 相手が我に返ったようにコラー！とわめいときました。 私は恐怖で交番に行こうと思い車をゆっくり走らせ、ミラーを確認すると相手の自転車がUターンをして追いかけてきているのが分かりました。 すぐに私が曲がったのでそれ以降は分かりませんが、 私はそのまま交番に行き、説明をしました。 いちを事故扱いにはなるが、相手が何か言ってこない限り相手が誰だか分からないので警察から連絡がなければどこの誰だか分からないという事だけ了承下さいと言われました。 車も傷やヘコミもなく自転車のタイヤの跡が少しだけいっているぐらいでした。 私はどこの誰でもいいが、 相手がぶつけられた、逃げた、転倒もしていないのに怪我をした、など有る事ない事を言ってきても困るので警察に届け出ました。 私は当たり屋にあったのでしょうか？ その場で止まり相手とすぐに話をし警察を呼んだ方が良かったのでしょうか。 今後、私が罪に問われる事があるのでしょうか。 でも本当に何をされるか分からない状況でした。あの目だけはしっかり覚えているぐらいの恐怖でした。 それから6日程立ちましたが警察から何の連絡もないので 相手は何も言ってきていないと思います。 別に相手が分からなくてもいいのですがそれが起きた場所も自宅から近場なのでまた会うかと思った方が恐怖です。 もし車を覚えられていてまた同じ事をされたらなどと思ってしまいます。 このままもう忘れた方がいいのでしょうか。 日数が立ってるので多分警察から相手が分かったなどの連絡がくる事はもうないでしょうね。 たまたま、その日に知り合いがバイクで信号待ちをしているといきなり肩をつかまれて絡まれたそうです。 その相手の服装などの話を聞いていると私の車に自転車で当ててきた全く同じ人物でした。 もしかすると皆警察に届け出ていないだけで他の場所でも同じ事をしているかもしれません。 本当に恐怖でした。 長々と申し訳ありませんが意見を頂けたらと思います。

　義理弟が　今まで勤めてた会社を退職し、近々塾を開業します 実は　そのことを知っているのは　私たち夫婦だけ 　　 弟夫婦の両方の親にも内緒で準備してきました　 軌道に乗ってから　報告するそうです それはいいんですが・・・開業祝いはどのような物を渡すのがいいのでしょうか？ 現金？現金の場合いくらぐらいが妥当でしょうか？ お店の開店祝いでしたら　胡蝶蘭等もいいのかと思いますが　塾に送るのは変ではないでしょうか？ とにかく　周りで知っているのは　私たちだけなので　家族に相談と言うわけにもいきません。 よろしくお願い致します　

転職活動中の４５歳の男性です。クリニックと総合病院の内定をもらいましたが、どちらがいいか悩んでいます。職種は事務職です。 悩んでいる内容は下記の点になります。 （１）クリニックは総合病院よりも年間７０万円程給料が高い。 （２）クリニックは病院より休みが年間７日多い。（クリニック１２７日、病院１２０日） （３）クリニックは通勤に１１０分かかる。（一人暮らしをすると住宅補助が２万円出る）比較的田舎なのでワンルームは２万円台である。病院は通勤に９０分。 （４）クリニックは、一日の拘束時間が１０．５時間（昼休み２時間）と長く、病院は９時間（昼休み１時間） （４）クリニックは従業員が１０人（医師二人）、病院は３００人 （５）クリニックは、当直はないが、病院は月３回ある（１回７０００円支給、土日祝もあり） （６）クリニックは、退職金はないが、病院はある。 簡単に言うと、クリニックの方が給料が年７０万円高いが、勤務時間が長く、通勤時間が長く、職員が少ないので不安定。通勤に時間がかかるので一人暮らしの可能性大。 病院は、給料は安く、月３回の当直業務があるが、つぶれる心配はほぼない。 みなさんなら、どちらを選ぶかご意見をください。 結局は自分で決めるしかないんですけど。よろしくお願い致します。

就職活動中の大学生です。 予約した説明会の時間がかぶってしまい困っています。 アドバイス等ありましたらよろしくお願いします。 一か月ほど前にあるAという会社の説明会に予約しました。こちらはBという会社のグループ会社で、情報機器の分野に特化して分離した会社です。 そして、2週間ほど前にBの説明会に予約しました。こちらは抽選であったため、後日結果が送られてくるというものでした。Aと同じ日程だったのですが、Bの方が志望度が高かったため応募しました。その時はBの説明会に当選するか分からない状況だったので、Aの説明会のキャンセル処理を行いませんでした。 後日Bの説明会当選の知らせが来ました。時間を確認すると14：30からでした。Aの説明会を送られてきたメールで確認すると12：00から13:30というスケジュールの記載でした。時間的に二つ行けると思ったのでAのキャンセル処理を行いませんでした。 説明会の日程が近づいてきたので、当日のスケジュールを改めて確認すると、実はAの説明会は事業内容の説明が13:30までというスケジュールで、そのあと別プログラムで社員の方との質問会があったのです。別プログラムとは言ってもセットでの参加となっています。しかし、質問会に参加しているとBの説明会に間に合いません。 Aの説明会をキャンセルしようとしたのですが、もう日程が近いためキャンセルができない状態です。 ・Aに電話やメールをして、キャンセルする ・Aの説明会で13:30で途中退出させてもらうようにお願いする 等自分なりに考えたのですが、グループ会社のため選考に関わってくるのか心配です。 Aの説明会をキャンセルしてBの説明会に参加しても、情報共有されてドタキャンしたことがばれてしまうのでしょうか？ また、途中退室は失礼なこととは理解していますが、してしまった場合でも結局情報共有がなされてしまうのでしょうか？ 自分の確認ミスでこのようなことになってしまい、反省しています。 この会社での選考はあきらめたほうがよいのでしょうか？ アドバイスよろしくお願いいたします。

私は４月から社会人になるのですが 企業側から社内報の自己紹介の依頼がきました。 自己紹介についてアンケート方式できたのですが その中に (1)好きな人物 (2)よく見るテレビ番組 (3)愛読書・よく読む雑誌 (4)社会人になってやりたいｋと (5)自己PR と書いていたのですがイマイチ何と書いたらいいか分りません。 ありのままを書いていいのでしょうか？ (1)好きな人物はいません (2)よく見るテレビ番組もありません。それなりにバラエティやアニメは見ますけど そのまま自己紹介文にバラエティ・アニメと書いていいのでしょうか？ (3)よく読む雑誌はファッション雑誌くらいです。 (4)社会人になってやりたいことは語学の学習をして旅行したいことです。 (5)自己PRは５行くらいの文章なので、自分の長所を書いてそれを仕事の面にもつなげていきたいです。よろしくお願いします。みたいなことを書くつもりです。 このような答え方をして大丈夫ですか？ ダメな点があるのでしたら教えて下さい。 また、参考になる答え方を書いてくれたらありがたいです。 長い文章を読んでくれてありがとうございました。

こんにちは。 私は現在就活に従事しており、様々な企業の説明会の方に参加させて頂いております。 特に暫定的に第一希望として志願したい企業が見つかったところなのですが、一点迷っているところがあります。というのは、新入社員一年目は寮生活が強制される点です。単なる寮であればまだ良いのですが、２人の相部屋らしいのです。学ぶことが多い新入社員にとって、活発に情報交換したり、悩みを分かち合ったりするために、そのような環境が合理的であることは理解しています。ただし私個人としては、業務を終えて自宅に帰り、一人静かに自分の時間を過ごしたいという気持ちがあります（もともとの内向的な気質によるものでもありますが）。一年間の辛抱と飲み込んでみても、ただでさえ目まぐるしい新人研修に加えて、自宅においても他人の目があるとなれば、いつかパンクしてしまいそうで不安です。お恥ずかしながら以上のような理由で二の足を踏んでいるのが現状です。 就職の厳しい時代に馬鹿げた質問かもしれません。 そもそもそういったことを就職と秤にかけること自体おこがましいことなのでしょうか。 叱咤でも激励でも構いません。皆様、特に私と同じような趣向の方、ご助言を頂けませんでしょうか。 宜しくお願い致します。

マナーに疎いもので恥を承知で質問させて頂きました。どうか教えて下さい。 父と母、と子供である私の３人家族(同居)です。 私も成人しています。 祖母(無宗教？)が亡くなり葬儀に行く事になりました。 両親はお通夜の為に先にいっています。 私はお葬式だけに参加する為、明日遅れて行く事になっているのですが、受付で香典は私も渡す物なのでしょうか？１家族として包むと聞きました。私は記帳だけでいいのでしょうか？ 一言、「香典は両親がまとめて包んでおります」は失礼にあたる・・・のでしょうか？ それと記帳時に誰の名前を書くものなのでしょうか？ 自分の名前をフルネームかと思っていたのですが、ひょっとしたら香典を包んだ両親の名前なのでしょうか？ さすがに、香典も記帳も不要な事はないですよね？( ´Д`) 後、「じゅず」って絶対に持っていかないとダメなのでしょうか？ それならすぐに買いに行かないと！ 自分で調べてはみたのですが、宗教や地域性によってルールが違うとか、私とは微妙に立場が違った形で紹介されていたのでどうもシックリ来なくて・・。 「何を言っとるんだ？」と呆れた方もいらっしゃるかも知れませんが、無知の私に出来るだけ簡単に教えて頂けると助かります。どうぞヨロシクお願い致します。

みなさん、こんにちは。 現在、高２で将来の夢は五大商社(特に三井物産)に入ることです。 とても年収が高いし、仕事自体もすごく魅力的です。 しかし、転勤が多いことはあまり嬉しくありません。 地方ならまだしも、特に東南アジアなどの発展途上国に五年、など言われたらかなりつらいです。 一つの自分の家を持って、そこで家族とずっと暮らしたいことが僕にとって一番の幸せです。 そんな僕に商社マンは向いていないのでしょうか？ 回答よろしくお願いします。

こんにちは。 私は現在就活に従事しており、様々な企業の説明会の方に参加させて頂いております。 特に暫定的に第一希望として志願したい企業が見つかったところなのですが、一点迷っているところがあります。というのは、新入社員一年目は寮生活が強制される点です。単なる寮であればまだ良いのですが、２人の相部屋らしいのです。学ぶことが多い新入社員にとって、活発に情報交換したり、悩みを分かち合ったりするために、そのような環境が合理的であることは理解しています。ただし私個人としては、業務を終えて自宅に帰り、一人静かに自分の時間を過ごしたいという気持ちがあります（もともとの内向的な気質によるものでもありますが）。一年間の辛抱と飲み込んでみても、ただでさえ目まぐるしい新人研修に加えて、自宅においても他人の目があるとなれば、いつかパンクしてしまいそうで不安です。お恥ずかしながら以上のような理由で二の足を踏んでいるのが現状です。 就職の厳しい時代に馬鹿げた質問かもしれません。 そもそもそういったことを就職と秤にかけること自体おこがましいことなのでしょうか。 叱咤でも激励でも構いません。皆様、特に私と同じような趣向の方、ご助言を頂けませんでしょうか。 宜しくお願い致します。

食堂でカキフライを食べたのですが、中身が生で彼女と急性胃腸炎になり仕事も4日休み病院代とか、食堂のお店に損害の請求ができないのですか？ 　 後有給がないので、4日分の給与も請求したいのですが？ 　もし請求出来るならいくらぐらいが妥当ですか？ 教えてください。