kaikai1900 の回答履歴

来年から就職のために、地方から東京へ出ることが決まっている大学４回生です。 くだらない質問なのかもしれませんが、最近ほんとに考えてしまって、眠れなくなってしまっています。 もしかすると、私の質問を見て嫌な気持ちになる方もいらっしゃるかもしれませんので先に謝っておきます。 私は生まれてから地元でずっと育ってきました。 母と２人の生活で、友達もたくさん地元にはいます。 就活も一生懸命がんばり、出版関係の大手とまでは言えないかもしれませんが、名前は一般的に知られている企業の内定を頂きました。 大学の授業もなくなり、就職も近づき、来年からのことが心配になってきました。 友人達はほとんど社会人なのですが、社会人は大変で、１年目は悩みの増えることだろうと話してきます。 ましてや東京のようなところでやっていけるのか？と心配しています。 一応東京には社会人３年目の彼氏がいるのですが、忙しくて平日も帰宅するには０時を越えることもあるみたいです。 彼氏が同棲をしたいようで、また、私自身もお金のことも考え、彼氏と同棲しようかと考えているのですが、社会人１年目はストレスもたまるだろうし、彼に八つ当たりしたりして仲が悪くなってしまうことを考えると、同棲も躊躇してしまいます。 そして、何より働くことの意義って何なんだろうって考えてます。 社会人の友達は、皆、嫌々働いているみたいです。 働くってそうゆうことなのでしょうか？ 私は何かしらやりがいを持ち、毎日わくわくしながら働けるような社会人になりたいと思っていました。 こんな考え方は甘いのでしょうか？ 経済情勢も厳しい世の中になってきて、来年からどんな生活になるのか、嫌々毎日を働きながら、いつか笑うことも忘れてしまっているような人間になってしまうのかと思うと、本当に心配です。 ワクワクしながら毎日働いていらっしゃる方はいますか？ 何か社会人の生活の中で、このような楽しいことがあるとか、社会人の生活の楽しみ方や、楽しく働くための考え方等のアドバイスが頂けると幸いです。 ちなみに会社では営業か、週刊誌の編集を考えています。 希望も聞いてもらえるようなので、地元に近い福岡支社を希望しようかとも考えてうるのですが、始めは都会でがんばってみるべきでしょうか？ 何でもいいので、アドバイスを頂けると嬉しいです。 長々とすみません。 読んで頂き、ありがとうございました。

派遣、というと数ヶ月単位の契約の仕事だという認識だったのですが、 今回の大量の派遣切り問題の一番の問題は何なのでしょうか？ 解雇から退去までの期間が短いからでしょうか？ 派遣の解雇自体が問題提議されているのでしょうか？

本業イラストレーターではありません。 Illustrator8.0を使ってイラストを作るのですが しんどいです。 丸、四角、三角、多角形を使って組み合わせてイラストを 作っています。素人にしてはなかなか仕上がりはよいです。 でも、大変です。 もっと効率的にイラストができないものかと考えてしまいます。 イラストレーターの方はどのように イラストを完成させていくのでしょうか？ 下絵を描いて、スキャンしてアンカーポイントを つけていくやり方が効率的でしょうか？ それとも下絵を抜きにしていきなり描いてますか？ 自分の趣味的ＨＰに使う題材を描いています。 そんなに大それたものを描きたいわけではないのですが、 別のソフトでよいものがあればご教授ください。

３７歳で職を失ったのを転機に新たな職探し中です。 色々検討した上、自分がやりたい職として、ＤＴＰオペレーターとＷＥＢ制作どちらかにしたいと思っております。 が、求人状況を見るとどちらの職も実務経験が必要スキルとして求められるものがほとんどで、実務未経験から飛び込むのは難しい分野なのかなと戸惑っています。 知識なども０なので、本当にこれからＭａｃ買って、独学＆職業訓練校に通って、という道で進もうと思っています。 現場で実際に働かれている方にお伺いしたいのですが、現実的に実務未経験者を雇い入れる環境というのが、ＤＴＰオペレータ、ＷＥＢ制作の現場、会社であるでしょうか？

初めまして。 現在31歳の女性です。 求職活動の事でとても不安がつのってしまい なかなか一歩が踏み出せません。 高校卒業後、２年間専門学校に通いましたが就職できず 今まで、アルバイトや派遣社員として働いてきました。 現在も派遣社員として働いていましたが 今月いっぱいで契約は終了、更新はなしになってしまいました。 私生活でも、夏に父親が他界したりと 自分自身、今度こそは本当にしっかりしないと…とかなり焦りを感じています。 今まで、オフィスワーク・販売・食品製造工場などで働いてきました。 この中では、オフィスワークが一番経験が長いので できれば、事務職で正社員として働きたいと思っています。 31歳で正社員経験がなく、派遣・バイトのみ。 資格なども持っていません。 こんな状況でも、正社員勤務にありつけるでしょうか。 今までも、何回か正社員募集の会社に応募しましたが 先方は、あまり良い顔はしません。 これも、すべて今まで生きてきた結果なので すごく情けないやら、不安やらでいっぱいです。

こんにちは、よろしくお願いします。 ニートだった私ですが、働き始めてようやく２ヶ月になりました。 仕事内容は事務ですが、小さい会社ですので色々やることがあります。 これまでミスがあって時々怒られたりはしていましたが、先日、ひとつ取引先を失くすという決定的な事をしていしまいました。 原因は、思慮が足りなかった（或いは、社会人経験の無さに因るものかもしれない）からです。 深く考えれば失敗しなかったと思うので、呆れられて怒られながら、すごい悔しいし、泣けてきました。 ここまで来ると、自分は障害でもあるのかとか、そこまでの仕事をする能力が無いのかとか悩んでおります。 抽象的な悩みになりますが、アドバイス頂けましたらと思います。

ニュースで派遣切りについて、派遣労働者が組合を結成して、抗議行動を起こしていることを伝えていますが、そもそも、派遣労働は派遣元と派遣先間での契約に基づき、一定期間の労働を派遣元から提供するものだと思っています。 今回の派遣切りに関しては、派遣元と派遣先との契約解除によるものだと考えますが、なぜ派遣労働者は派遣元の派遣会社に抗議せず、派遣先の企業に抗議するのでしょうか？

　私は、２０代前半の女性です。営業所で営業事務をしております。 私がこの会社に決めた理由は、勤務時間が９時～５時（実働７時間）で事務も人と接することにも興味があったこと、自分のやりたいことが出来る可能性があったことです。結婚しても定年までバリバリ働くぞ！！と意気込んでいたのですが、現実とのギャップに悩んでいます。 　最初は、期待に胸を膨らませていたのですが、やりたいと思った仕事に配属されず、営業所へ配属されてしまいました。でも、そんなことはよくあることで仕事を続けながらその部署を目指せばいい！と思っていましたが、実際異動を希望するには最低でも６年以上今の部署で働かなくてはいけないこと、本社での業務は基本的に支社や営業所と違って異動があまりないうえに、異動を希望してもその部署に配属されるかは分からないんです。新入社員のときに本社や支社、営業所にそれぞれ配属されるのですが、ただ家が近いとか、遠いとかで決められた感じがあり、なんか腑に落ちない感じです。 　気をとりなおして、その事務のプロになろう！！と営業所で頑張っていました。営業所の雰囲気もよく、先輩は（２人）とっても尊敬できるすばらしい環境です。私は新卒ですが、職場の環境にどうしてもしっくりいかないのです。 　まず残業です。毎日最低でも２時間はあります。営業の方とのやりとりもあるので、仕事をこなしていても常に湧き出てくる感じです。毎日、会社行って、帰って、ご飯食べて、寝る。みたいな毎日の繰り返しで思い描いていた現実と違って朝から今日も残業か～と思うと憂鬱です。 　今時そんなの当たり前だ！と言い聞かせているんですが、仕事に対する価値観ってひとそれぞれですよね？残業なしで高いお給料を求めている訳でもありませんし、残業したくない訳でもないんですが、毎日毎日一年中残業が当たり前な環境が辛いです。新人の私だけ早く帰りたいなんて言えないですし、尊敬している先輩も残業しているのだから頑張ろうと思うのです。おまけに昼休みも３０分くらいしかとれず、休んだ気がしません。会社（特に人数の少ない営業所）全体がこんな感じです。 来年からはギリギリの人数の事務でやらなければいけないし、業務も細かすぎて１年じゃ、まったくって感じです。それでも窓口や、気ままな営業職員さんの対応をしたり、事務の仕事もしなければいけないので、もっと残業が増えそうな感じです。 　有休もあるものの、病気とかそういうときしか取れない感じで、まったく活用できていません。 　事務の仕事はしたかったのですが、正直職員さんとも上司とも上手く折衝しなければいけないので疲れます…。自由気まま勝手に仕事を頼む職員さん、やらなくてもいいことをして仕事量を増やす職員さんなど。もちろん尊敬できる職員さんもいますが、そんな人は一握りです。黙々と事務に集中できるのかと思っていましたが、現実は違い。職員さんはこちらに文句や不満をぶつけてきて、辞められては困るので上司は見てみぬふり。というか、上司は、本人に言えばいい文句・注意を事務にぶつけ。それでも先輩は大ベテランなので、仕事もこなせていろんな状況にも臨機応変に対応できてますが、私は全然で、知識さえまだまだです。事務はどこで発散すればいいのでしょうか？ 　知識も経験もまだまだだからそんなことも不安になるのですが、強烈な個性の職員さん（自分には甘いが事務には厳しい、女性特有の陰湿さ。など）、そのようなことに疎い上司の間に挟まれてずっと仕事をしていきたいの？と、毎日自問自答しています。性格的にも分からないことや、窓口対応のときにも分からないことのほうが多いのですが、パニくってしまいますし、きちんとやらなくては！と思うとストレスになってしまいます。（仕事的に一つでも書面にミスがあるとお客様にまた来て頂かなくてはいけなくなったり、マニュアルどうりにいかないことのほうが多いのです。）事務の人員はギリギリですので誰かにも聞けない状況です。 　そのうえ資格の勉強もしなくてはいけないので、休みすら、休んでいるような気がしません。このままでは会社に押しつぶされる…とまで思ってしまいました。 　しかし、せっかく尊敬できる先輩の労力を裂いてまで教えてもらって、一生懸命やってきたのに１年で転職なんてどうなんだろう、逃げてるのかな？と考えると悩みが深くなるばかりです。大学を卒業までして、新卒で入社して母も喜んでいたのに母も悲しませるような感じがして、身動きがとれません。些細なことですが、最近は胃腸の調子も悪く（過敏性大腸だそうです。）下痢が続き、蕁麻疹ができたりと、体調にも支障をきたしています。 　私は、どうしたらいいのでしょうか？アドバイスお願いいたします。

はじめまして。 私は就職活動を終えた法学部４年生で、配属先として法務部に志望しております。 前提としては、 (1)内定先には配属希望先として法務部があること（来年の夏頃決定）。 (2)しかし法務部として配属される枠は非常に狭き門であること。 (3)資格は 　法学検定試験４級・３級（行政コース） 　知的財産検定２級（知的財産管理技能検定２級に移行済み） 　ビジネス実務法務検定３級・２級 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　があること (4)法務関係でも、できれば知的財産を扱ったライセンス契約などをやってみたいこと 以上４点を考慮した上で、卒業までの間、どのような手段（資格取得、それ以外の勉強など）を採ることで法務部へ配属される可能性が高まるでしょうか。 大変恐縮ではありますが、ご回答よろしくお願いいたします。

お世話になります。 １月末日で契約期間が終了する派遣スタッフに対する対応についてですが、 契約を更新しない旨は本日派遣元には告げましたが、派遣スタッフにはまだ告げておりません。 派遣先から直接派遣スタッフにその旨を告げる必要とそのタイミングについて教えて下さい。 「派遣元から連絡が行くからウチからは何も言わんでいい」と上司は言いますが・・ 派遣とはいえ一年間一緒に仕事してきたスタッフに対して、そんな対応はないと思ったのですが、世の中そんなモンなんですか？

　はじめまして。私は現在身分上は大学生の21歳男です。就職者が多い高校ながらも１年の浪人を選択して地方の中堅私立大学に入りました。しかし、学生生活を送るよりも早く働きたいと思ったので入学して早々に公務員試験（高卒程度）の受験に専念するために休学を選びました。 ６月から休学したため１年目は受けずに２年目の秋に公務員を受験しましたが筆記試験で惨敗。２年目から勉強している時はまだメンタル的に安定していたのですが、受験に失敗してからというものひどい精神疾患状態に陥りカウンセリングに通って薬ももらっています。 　今も家でパソコンに向かって色々と検索をしているという生活でこれからのことで悩みに悩んでいます。21歳というのは高卒程度の公務員を受けられませんし、現役で入った大学生はもう就職活動をはじめています。毎日家の中で思考だけが先を行って行動に移せていないつまらない人間になっています。 　同じ大学の知り合いも入学して早々に休学したためか全くおりません。もうすぐ彼らは3年生でしょうか。全て自分の行動のせいですが、これからどうしていけばいいのか本当にわかりません。元々社交的な人間ではないので自分には頼る人、相談する人が家族くらいしかいません。 ・今すぐバイトからはじめてみる（休学してからは他人とほとんど関わってこなかったので不安があります。学生生活が順調にいっている学生と一緒に仕事をすると考えると。。）正社員登用制度の表記があるバイトもありますがどれくらい頑張れば登用してもらえるのか・・・。 ・4月から大学に復学したとしても3年遅れ、新1年生と共に4年間授業をしていかなければならない。順調にいっても25歳で卒業。難関大学ならまだしも現在在籍している大学の3年遅れでは就職先があるか・・・。そこまでして大卒という肩書を得るために4年間通うのか。 　それに、私立なので金銭面での親への負担を考えてしまいます（親は辞めてもいいけど続けるなら負担はしてくれると言います。） 　あらゆる掲示板を見ていても3年遅れでは有名大学でも就職が絶望的というのを見てますます不安になります。それに民間を受ける場合には休学した理由が公務員試験の勉強をしていたでは・・・公務員の勉強もしていましたが実際はほとんどの時間を家で過ごしていました。 ・大学を辞めて専門学校へ通って資格ゼロから資格を少しでも取って就職。この場合23歳で卒業となります。しかし、大学中退は社会では非常に厳しいとあらゆるサイトで見ます。21歳から専門学校へ行くというのはありなんでしょうかね・・・。専門学校はあたりはずれが大きいと聞きます。一応学生の身分は得られます。この場合も学費はバイトをして少しでも稼ぐつもりです。 ・大学を中退すると資格職歴対人関係ゼロのフリーターになる。今履歴書に書けることといったら学歴欄くらいしかありません。（大学を辞めたら無職になってしまうので最低でもバイトはやるつもりです。） 今の世の中ただでさえ就職が難しいのに職歴なしのフリーターが就職するにはかなり厳しいですよね。（しかも大学中退＝高卒で・・・。） 親はできること（バイト等）からはじめてみれば？といいますが、自分は早く就職したいと思っており、この年齢になって余計に焦りが募っています。かといって自分のような人材が正社員で採ってくれるのは難しいでしょう・・・。 自分の愚かな行動と親に甘えた態度を取っていて今になって後悔しています。今頃大学へ行ってればもう少し楽しい人生も歩めたのになと思っています。高校の同期は今頃せっせと働いており、大学生は新卒で内定が決まっていく・・・。 　こんな私に今後の指標や明るい家庭（ネットで知り合った好きな人がいます）を築いていく最短の方法はどうすればいいのか教えてもらいたいです。もう自分で動ける気力が無いに等しいので誰かに背中を押して欲しいんです・・・。

高校生なんですが、いずれ社会にでて働くとき喫煙者の方とどうつきあえばよいですか 煙草が大大大嫌いでヤニ臭い部屋にいるだけでもたえられないのに、ましてや喫煙者の隣でご飯とか食べれません。飲食店でも禁煙の所に入るようにしてるんですが、そこでも何にもわかってない馬鹿な喫煙者が僕の健康を害してきます。僕が思うに煙草は麻薬と同じなのでもっているだけで罪（極刑）に値すると思います。 大人になればこんな事いってられないかもしれませんが、嫌煙者の方はどうしてらっしゃるのか気になります。

皆さんの率直なご意見を教えてください。 まず私のことですが、他人に対して好き嫌いなどがあまりないほうだと思っています。どのような方に対しても丁寧な対応をしてるつもりです。しかし唯一１人だけ、以前からずっと性格的にも、私に対する普段お接し方からも受けいれられない人が社内にいます。その人は、私より年上の45才の男性（Ａさん）で役職的には課長です。その人とトラブルが発生しました。 トラブルの内容は、私が使用を管理している会議室の利用をめぐるもので、Ａさんが使用予約を1日だけとっていた日も含めて、新たな利用者（Ｂさん）が長期に使用したいといいって来たことから始まりました。ＡさんとＢさんの利用内容を精査すると、Ｂさんに貸し出したほうが会社の利益になると私は判断し、Ａさんに相談することなくすべてＢさんに貸し出すことに決めました。 その代わりにＢさんはＡさんのために別の場所を確保してくれましたが、私もＢさんもＡさんに会議室の変更の話を直前までしてませんでした。私の頭の中には「Ａさんに早く言わなくちゃ」という考えと「別の会議室の手配をしてくれているから当然Ａさんにも話をしてくれているだろう」という考えがありました。さらに普段から相性が合わないＡさんなので「当日こまればいいや」という思いもありました。 会議室の変更の話を知ったＡさんは、当然私に対して「当初の会議室が何で利用できないんだと」私を呼びつけ、人前で延々と怒鳴りつけました。私は変更の話をすぐにしていなかったことを素直に誤りました。頭を深く下げ、1時間以上誤り続けましたが、了解は得られず、「俺は当初の部屋を使う権利がある。その日だけＢさんに貸すかどうかは、その日の気分次第だ」と言い放って物別れになりました。 個人的な思いもありＡさんに報告をするのが遅れたことは明らかに私の社会人としてのミスで弁解の余地はありません。ここでお聞きしたいのですが、(1)私がＡさんに1時間以上も謝り、また会議室の変更にいたった理由も説明しているにも関わらず許してくれないのはなぜなのでしょうか？(2)怒られることは仕方ないと思っていますが、人前で怒ることに意味があるのでしょうか？怒っている本人にも得することがないように思えるのです。(3)Ａさんからは、盗人のようなやり方をしておいて1人の親として恥ずかしくないかとも言われました。たぶんＡさんでなかったら、速やかに変更の話をしていたと思います。それだけＡさんから精神的にストレスを受けていました。状況にもよるのでしょうが、私も反論するべきだったのでしょうか。「Ａさんの普段の行いが悪いからだと」 長々と書いてしまいすみませんでした。

今、働いています。 入社して3ヶ月位はやる気があったのですが、4ヶ月目位から、言われた事や物が1度では覚えられなくなり、何度も間違える事が多く、営業に言われた通りしても私が本社からダメだしを言われ、自分でこれでいいかなと思ってやっても、これはダメと言われ本社の方にほとんど電話で怒られています。 電話が来ると「本社から電話だと嫌だな。」と思い、案の定、本社の方から電話があったら「また何かやったかなあ」と思いながら取っています。 急ぎのものあっても本社の方から怒られの電話だったら、急ぎのものは後回しにして、その人の話を先に聞いて謝っています。本当は急ぎのものを先にしないといけないのに分かっているけど・・・。 本社の電話が怖くて、その電話だけは優先しています。 会社に来るのが苦痛で仕方がありません。 病院に言って薬を貰っていますが、効果がありません。 会社を辞めようかと思っています。 ですが、親に軽く「辞めたいんだよね～」と冗談半分みたく言ったら 「辞めるの？今の時期、なかなか転職出来ないんだから頑張りなさい」と言われました。 会社を辞めようか、病院でもっと強い薬を貰って仕事を続けた方がいいのか悩んでいます。 参考までに教えて下さい。皆さんだったらどうしますか？

はじめまして。 SOHOで映像編集等の仕事をさせていただいている者です。 今回ある業者様から、年賀状や名刺のデザインの仕事の 依頼がきたのですが、一枚あたり150円といわれました。 サンプルイメージをお聞きした所 はがき 年賀状　：　http://www.postcom.co.jp/menu_5_shogatu_hagaki.php 名刺　　：　http://www.art-box.if.tv/ と結構手間のかかりそうなものでした。 イラストも私が制作するようです。 相場を調べたのですが、2000～1000円（小さなイラスト１点）ということがわかりました。もちろんピンキリだということもわかるのですが、150円という単価は安すぎると思うのですが、どうなのでしょう。

僕はもう１８なのですが、行儀が悪いというのは、何に影響、または悪いとどうなるのでしょうか？ 例えば、昨日親にご飯を食べるときに、順番で食べるというのを言われたのですが、確かに偏った食べ方(ごはんを最後に多く残していた)をしてはいたのですが、これは行儀が悪いと言われました。 お茶碗を持って食べるや、カーテンを開ける(自分の部屋の)、食事中に休む、部屋が汚い、コンビ二の隅っこに座る、電車の中でものを食べてはいけない・・など、自分が疑問に思うのは、他人に迷惑かけないのならいいのでは・・？と思ってしまいます。 確かに自分がめんどくさいからというのはあります。 しかし、ありがとうという言葉、あいさつなどは、お互い気持ちよく過ごせるために、大切な行儀だと思います。 つい数ヶ月前まで、ペットボトルを１日で飲みきるというのを知りました。それは、いとこの親の家に泊まったときに、ペットボトルを口につけたのは１日以上たつにつれて、菌がすごい繁殖していくというのを知って、すごく心に響いたからです。 こういうのは行儀としてわかるし、理由もあるしきちんとするべきだと思うのですが、他人に迷惑をかけなくても、何故一般的に行儀が悪いといわれていることはするべきなのでしょうか？何故なのかがとても知りたいです。 よろしくお願いします。

今私は高校2年生です。 周りは専門学校や大学進学の道を考えている人が多いです。 でもほとんどはやりたい事もなく大学へ進み、そして4年後就職・・・・。気がつけばやりたい仕事じゃなかった。そんな大人を見てなぜ皆は今から自分のやりたい事を見つけてそれに向かって進もうとしないんだろう？なぜ今楽しんで後で後悔するのだろう？と毎日思います。そして悩んでいます。結局私もやりたいことが見つからないので、考えや気持ちは周りと違っても、やっている事が同じで何も見つからないまま就職に就かなければならない歳が迫っています。確かに大学でやりたい事や夢を見つける人はいます。しかし日本社会のほとんどの人が自分のやりたい事をして食べていくことができません。 その原因の一つに「見つけるのが遅い」という事が言えると思います。 私は本当に今やりたい事を見つけられない、出口のないトンネルを走っている様でとても大人になるのが怖いです。 何を目標に生きていけばいいのでしょうか？自殺志願は全くありませんが、とても毎日が苦しいです。 やりたい事を見つけるアドバイスを是非お願い致します。

僕は今大学３年生なのですが、２度の浪人をしています。 一浪中（自宅浪人）に家族とのいざこざに巻き込まれ、重度のうつ病に見舞われ、秋口に偏差値が２０以上落ち、安全圏が出ていた大学も要検討になり、テストがまともに受けられずに２浪が決まってしまいました。両親間の関係に巻き込まれての発病に、正直な話、「何で俺の人生めちゃくちゃにするんだよ」と、親と殴り合ったりもしました。今でもろくに会話もないです。 その後僕は、家族親戚から２浪をすることで散々バカにされたのが悔しく、親との不仲のために治療費も出ず、自宅浪人の上にアルバイトをし、自分の受験料、生活費、入学金、および治療費を稼ぎつつの一年を送り、運よく東京六大学の一つに入ることができました。 しかし、本当は二浪が決まった時点で、医者からは「ちゃんと静養するために入院した方がいい」とか、ちゃんとした治療を勧められていたのですが、自分はこれで足を止めたら、３浪しそうだという恐怖心のためと、治療にかけられるお金がないために、ちゃんとした治療を受けずにこのまま来てしまいました。 今でも月１程度で通院しているのですが、日常生活には問題がないものの、脳波にはまだ異常があるらしく、記憶力や集中力が大きく低下している症状がまだ残っているらしく、本当は法科大学院を志望していたのですが、「君の今の集中力では、司法試験という難関の試験を受けられる状態ではない」と、進路変更を勧められ、僕は今年突貫工事的に就活を始めたのですが… 正直僕は大学の友人にも、自分が２浪していること、自分が精神病だということを言えていません。一浪して、当日下痢になったとか、適当にごまかしています。精神病であるといって、周りに気を遣わせても悪いし、何より自分でも思い出したくもないほどみじめな１年だったので… でも就職活動をするとなれば、自分の年齢とかを聞かれるケースもあると思うのですが、そういう時に二浪や精神病が完治していないこと、家族との不仲などを正直にカミングアウトしてもいいものなのでしょうか？特に精神病は、それを聞いたら雇ってくれる企業がなさそうで、正直言うのが怖いです…大学の友人にさえ言うのが怖いくらいなのに。 参考程度でもいいので、意見がもらえるとありがたいです。よろしくお願いします。

今のご時世、大手企業や中堅企業で派遣や契約社員などの首切りが横行しておりますが、その真逆にこんな時代だからこそ、首切りをせずに、企業努力を惜しまず、企業全体で頑張っている会社ってあるんでしょうか？ 企業努力をした上での最終段階での首切りだと企業側は言うでしょうけど、 天下りの撤廃（色々としがらみもあるでしょうけど） ホワイトカラーの給与一部削減（上層部の意思決定が強すぎると無理でしょうけど・・・） ボーナス支給の留保（そもそも、ボーナスとは必ず支給されると決められたものではないと思うのですが） その他等々、要は、『人は宝』的な思考に基づいて、逆に人を生かすことでこの非常事態を乗り越えている会社って聞いた事ありますか？ なんとなく気になったもので、投稿させていただきました。つたない文章と乱筆になりますが、文面の意味をお汲み取り戴き、感想をお寄せ頂けたら幸いです。

　27歳女、独身です。7月7日から保険会社で派遣社員として働いていました。したし、先日突然、先日12月以降の更新ができないと言われてしまいました。理由は、年度で人員の見直しを図ることになったとのことです。 　10月から一人暮らしをはじめ、家賃もあるのに、貯金もないし、どうしたらいいか、途方にくれています。母子家庭なので、母親にも心配かけたくないという思いもあり、いいだせません。 　慌てて、いろいろな派遣会社に電話しましたが、まだ1件も紹介がなく、不安で仕方ありません。 　どうしたらいいか、誰かアドバイスください。