厚生年金

厚生年金は、掛けていれば短い期間でも貰えると聞きました。 今アルバイトをしています。所得が月１０万以下です、バイトでも 加入出来ます？保険料は、いくら掛かります？

今パートで年収130万ぐらいの主婦です。 主人も私も国民年金を払っています。 パート先で厚生年金の条件をギリギリ満たしているので、どうするか聞かれました。 主人は、細々と自営を営んでおりますので、家族手当などは全くありません。 私は主人の国民健康保険をぬけて、厚生年金と社会保険を支払った方が良いのでしょうか？

以前厚生年金に約1年間加入していました。 その後、仕事を辞め1年半仕事についていなかったのですが 5月からパートに行きだしています。その間国民年金や 国民健康保険に未加入だったのですがお給料をもらえるように なったので加入の手続きを始めました。 それで母親が、以前厚生年金に加入していたという 証書が必要になるよと言ってきました。将来厚生年金に 入っていましたという証明になるからというのですが、 その証書というのは必要なのでしょうが基礎年金番号が 統一されて厚生年金の加入暦もわかるのでは？と思うの ですが？既出の質問で類似したのがあったのですが質問 させてもらいました。

厚生年金加入したと会社に言われて5ヶ月経ちましたが 実は未加入であることが発覚しました。まだ会社には言ってません。 給料から毎月21,963円引かれています。どのように対処するべきでしょうか？ 質問は (1)厚生年金入っていたならば21,963円(私の場合)自分も支払いますが、会社側もいくらか負担しているはずですよね。大体いくら位負担する物ですか？同額と聞いたことがあるのですが具体的に教えて下さい (2)会社が負担せずに5ヶ月いたということは不自然に感じますが、手違いということはありますか？それとも故意的なものでしょうか。因みに他の社員は入ってもらっています。 (3)勿論、今までの21、963円×5か月分は請求しますが、本来なら会社負担分も請求してよいのではないしょうか？入社時の約束として厚生年金加入が入っての給料を提示され納得した上での入社だったわけで他の社員は厚生年金加入された上に一部会社負担してもらっているわけですから当然の請求だと思うのですが 如何でしょうか？良識ある回答を待っています。

厚生年金は一ヶ月以上払うと老齢厚生年金が支給されるということですが、会社を替わった場合、加重平均されるのでしょうか？また、一ヶ月加入後（例です）、国民年金を60歳まで支払い続けたとすると、その一ヶ月の加入期間は社会保険庁や厚生労働省などのデータに保存されるのでしょうか？ また、老齢厚生年金以外の保障は短期だと減額されたりするのでしょうか？ ご存知の方教えてください。よろしくお願いします。