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社会保険について
会社を退職したのですが、 週5日の7時間勤務で社会保険加入したのですが、入社初日に会社が社会保険の手続きしてしまったみたいで、その手続きは取り消すことは不可能なのでしょうか? 諸事情により、入社初日に退社することになりました。
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1日でできるとも思えませんが、健保事業者へ書類を提出してしまったのなら取消はできないと思います。会社に確認しなければ分かりません。 ただし、法的には1日で退職しても加入義務があり、保険料は発生します。 (短期間契約は除く) 健保はアレですが、厚生年金を1ヶ月余分に掛けられたという事で呑むしかないでしょう。会社負担も発生しますので、痛み分けという事で。 いずれにしろ、会社がちょっとどうかと・・・(普通はそこまであわてて手続きしません)
お礼
そうですか、やはりできないのですね・・・ 手続きは済んだと言われていたので・・・ でもなんかおかしい気はするんですよね・・・ マイナンバーの番号は契約時ではなく、退職時に記入させられたんです。 普通は契約時に記入しますよね? 怪しいけど・・・ 保険料を無理やり徴収するため?とか 勘ぐってしまいます。 保険料は発生するとは言われていたのですが、2、3日猶予は欲しかったです・・・ わざわざ回答いただき、ありがとうございました。