退職したいのに、自分の歓迎会が迫っています

質問

２ヶ月前に採用されフルタイムで働きだしましたが、退職したいと考えています。

理由は体調不良（吐き気、頭痛、目眩）とそれに伴う作業能率の低下（凡ミスばかりしています）、職場の人間関係に悩んでいるためです。

専門職で代わりがいないため無責任に辞めることが出来ず、上司に辞めたい旨は伝え 求人を出してもらうようにお願いしましたが のらりくらりとかわされ（田舎なので応募がほとんどないようです）、そうこうしているうちに私の歓迎会が開かれることになってしまいました。

昨日も職場の人間関係でもう我慢するのは無理だなと思うことがあり、体調する意思は固まっています。

歓迎会の日時も場所も決まっていて、全員の出欠も取ってあります。
仕事も次の人が見つかっていないのに辞めるわけにいかず、でもこのまま続けるのも無理で、歓迎会に出てしまったら辞めずらくなるし、直前に歓迎会をキャンセルするのも申し訳ないし…

と八方塞がりで、正直もう消えていなくなりたいと思うようになってます。
歓迎会まであと数日、どうすればいいでしょうか？

回答No.2

hk8854

正直に歓迎会を主催する人に辞退の申し出をすれば良い事

尚、退職の意向を早期に固める事を進言します

回答No.1

black2005

幹事に正直に事情を話すしかないのでは？
それでも中止するには遅すぎるのであれば、開き直って堂々と参加しましょう。
（欠席するのは最もマズイ）
別に歓迎会をしてもらったからと言って、近い将来に辞めてはいけないことはありません。
あまり悩まず、もっとしたたかに生きましょうよ。