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仕事現場にいる使えない奴への対処
仕事現場にいる使えない奴 どう対処していますか? たまにですが、やる気もないし使えない奴がいます 私は、そんな奴は排除するようにしています 皆さんはいかがですか?
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こんにちは >仕事現場にいる使えない奴 貴方のここの定義が分からないので教えていただければと思います。 私の定義では、お得意先にご迷惑をかけている方となります。 殆どが、仕事上のミスによるものです。 >どう対処していますか? 私はそういう人に、慎重に仕事をしてくださいと注意します。 私の指摘で、殆どの方が辞めていきます。 何故なら、自分がした仕事は上司の指示に関係なく、仕事をした人の責任だからです。 他人の指示をあてにする人でしょうか? まぁ そういう意味なら、「他人に雇われている人」=社員は、使えない奴となります。(^-^)
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- 戦艦みかさ(@mikasa1905)
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回答No.4
居ますよね、使えないヤツ。 下っ端の場合は放っておけば淘汰されるけど、同族会社の場合使えないヤツがのさばって上役になったらどうにもなりません。 「こいつの給料俺が稼いでるのか」と思ってバカらしくなったので独立しました。
- haiji1996
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回答No.3
具体的な実害というか、仕事上の落ち度を、記録し、物証を集め、上司に告発します。 実際に過去にそれをやって、無能なアメリカ人弁護士をクビに追いやりました。 個人的に嫌いなだけな人は、シカトします。
- ミッタン(@michiyo19750208)
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回答No.2
会話をしなくなります 排除に似ていますね