- ベストアンサー
職場の先輩が苦手
10月から早期出社で内定先で働いているのですが、学年が1つ上で、今年4月に入社した先輩が苦手です。 普段は普通に優しくて会話もまあまあするのですが 忙しくなると、当たりがきつくなるんです。 「絶対に間違えないでね、まじで」と言われたときは嫌な気分しかしませんでした。 新人だからミスがあるのがしょうがないということは絶対にないですが、言い方があるだろうと思います。 先輩もベテランなわけではないので、忙しいと焦る気持ちは分かりますが、あからさまにイライラされるとすごく気を使って疲れるんです。 職場に苦手な先輩がいる方は、どう接していますか? またはどうしたら苦手じゃなくなりますか?
- みんなの回答 (1)
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
- ベストアンサー
正直、そんな程度のことでムカついてイライラしている あなたでは、この先どうなることやら。。。。 あなたもまた同じようにイライラしていますから、同じ。 あなたは「自分は悪くない、先輩が悪い」と思うでしょ? でも、会社というのはその先輩の先輩がいて、上司がいて、 更にその上がいる。 彼らから見たら、あなたが正義でその先輩が悪になる? 厳しいかもしれないけれど、私がその先輩の上司で、 その人とあなたを見たら、あなたの肩は持たないな。 先輩の肩を持つと思う。 何故なら、あなたは自分の気持ちのことしか考えて いません。 でも、先輩は新入社員なりに会社のことを、仕事の ことを真剣に考えてる。 あなたは、違う。 その差が、上から見るとくっきり見えると思う。 それでも「まあ、まだお尻に卵の殻をくっつけた 学生だから」と評価は棚上げにして見ます。 でも、あなたが就職してからも自分目線が 抜けない場合は、そういう評価をする。 そして、あなたの同期にはもっと全体を見て 思考し、判断できる人が入る可能性がある。 どこの会社もいい人材が欲しいもの。 すると、そういう「出来る人」とあなたが今度は 比べられるようになる。 さて。 あなたは、得できるでしょうか。 苦手、というのは人間なら誰でもあります。 でも、それを口にして良いかどうかは話は別です。 そんなことを言うなら、クレーム処理やサポートセンターの オペレータなんかに(あるいは、そういう接客関係に) つくことになったら(この仕事はそんなのない、とかは 言わないでね?10年後のことなんて、あなたにだって わからないんだから)うつ病になって壊れちゃうよ? 他人の目で見る訓練をしよう。 組織から自分を見る訓練をしよう。 自分の気持ちは一旦棚上げにして、あなたは、 あの人は、もっと上から見たら、客から見たら・・・ そういう実地トレーニングを積んでいかないと、 ストレスでおかしくなっちゃうよ? 世の中なんて、あなたの苦手な人のほうが、 ひょっとすると、多いかもしれないんだからね。 そろそろ大人になるときが来たんじゃないのかな。 じゃ、おやすみなさい。