これって倒産ですか？

質問

GW直前イキナリ社長から、もう会社の維持が難しい、との話があり、そこで社長の身内が代表をしている会社が100%出資する子会社を作ってやるから社員はそちらへ移るように、との事。
これっていわゆる“倒産”ですよね⁈
これだけ読むと一見、ちゃんと説明もあって、再就職先まで考えてくれるなんて、なんて紳士的な経営者なんだ、思われるかもしれませんが、こんなのは上っ面でこの社長の暴君ぶりにはホトホト嫌気がさしているので、（おかげでここ何年も収支は真っ赤っか）私はこれを機に、失業手当を貰いながら再就活をするつもりです。（再就職が難しいことは重々承知しています）
ただその際に、会社都合でないと受給がすぐ受けられないのでそこをハッキリしたいのです。社長はその言葉を使いたくないからか、そのへんは濁すばかりでハッキリしません。まだ法的措置前の場合、これは倒産ではないのでしょうか？

回答No.3

neco-22 · ベストアンサー

今お勤めの会社は倒産と言えます。
ただ、社長の言葉通り、次の会社に移ってしまうと、
失業保険がもらえなくなるような気がします。

ここは、ちゃんと会社都合での退社にしてもらってください。

お礼

そうですよね。
なんだかんだ言いながら、うやむやのまま
その子会社へ移されそうな気がするので
もう一度キチンと話をして、会社都合での退職処理を早々に進めて貰います。
良い経験になったとはいえ、早くこんな経営者とは縁を切り、新しい職場を見つける努力をしたいと思っています。
適切なお答え、ありがとうございました！

回答No.2

seble

事業閉鎖、廃業という事ですね。
負債などが残らなければ倒産とは若干違います。

お礼

なるほど…。
負債なかったら良かったんですが
銀行さんからの融資返済残がある上、仕入先にもご迷惑をかけてしまいそうです。
まぁ、これは社長自身の問題ですが。
ご返答ありがとうございました！

回答No.1

kingyo_tyuuihou

＞これっていわゆる“倒産”ですよね⁈

そうです。

お礼

やはりそうですよね。
完結明瞭なお答えありがとうございます！