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ジムを会社組織の如く牛耳る老人
- 会社退職した老人がジムに自分の居場所を求め、会社組織のような管理職のような行動を取っています。
- メタボな体を痩せるためにジムに通っていた老人が、他の利用者に話しかけチョッカイを出し、マシンを占拠しています。
- ジムのスタッフはメタボ老人に対して注意をしていますが、彼は自分の行動が問題だと自覚していません。どうすれば彼をジムから排除できるでしょうか?
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ジムのスタッフが注意しても駄目ということであれば、他の方と協調して別のジムに行きたい旨をジムに伝えてみてはどうでしょう。 その老人に妨害される事を退会の理由として集団で退会意思を伝えれば、ジムとしては迷惑行為の事実があったとして老人を退会させる事が出来るかも知れません。 その老人の行動は現役の時に多くの部下に対し威張っていた方に多い傾向ですね。 簡単には治りません(少なくとも口頭注意では治りません)ので、やはり老人に退会願うのが一番でしょう。 くれぐれも物理的な自助努力はしないように。
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- TYWalker
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他の方と回答がカブりますが、そのお年寄りとあなたはジムの利用者という並列の関係ですね。 だったらあなたがそのお年寄りを排除することは不可能です。 ある利用者が、その利用者の道徳的な基準に沿って、別の利用者を、私的に追い出せるということになったら、そっちの方が大問題です。 あなただって、今でこそ常識的にジムを利用されていると思いますが、いつなんどき他の方に疎まれるか分かりません。 単純な話し、今回そのお年寄りに返り討ちにあうかもしれないです。 「皆が迷惑」というのが事実なら、「xxさんのことで話がある」と言って集まり、連名でジムの責任者に(現場スタッフではダメ)「xxさんのおかげで迷惑を被っているので退会処分にして欲しい。他の人に迷惑を掛ける利用者は強制で退会できるはずだ。x月x日までに実行されない場合は全員このジムをやめる」と言えばそれでOKだと思います。 下の回答の方とほとんどまったく同じになってすみません。 なぜほとんど同じ回答を2回書こうとしたかというと、以下の点を強調したいからです。 今回の問題はあくまでもある利用者によって別の利用者が快適にジムを使えない状態を放置しているジムです。 ジムの責任者を責めるべきで、他の利用者は「同格の関係」であるので淡々とするしかありません。 たとえば病院で患者同士が批判し合っていたら大変ですよね。 あなたの文章はそのお年寄りへの憎しみで満ち満ちていますね。 人生の問題を、個人への憎しみとまぜこぜにするのはあまり賢くないと思います。 いやな人からは離れればいいでしょう。
- devilsbear
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確認したいことは、あなたは、一般の利用者、ということですね。 老害は、口で言っても理解できません。 また、理解できる老人は、そもそもそんなことはしません。 あなたにできることは、トレーニング終了後、駐車場で待ち伏せして、タコ殴りにすることです。 死なない程度にぶち殺してしまいましょう。 もしくは退会して、違うジムに通うことです。