不満ばかり口にする同僚にうんざり・・・

質問

会社にほぼ同じ時期に入った年上女性（２９歳）の方がいます。
その方と同じ業務に就いていますが、不平不満があまりに多く困っています。
何をするにも
「これは嫌だ」「あれはめんどくさい」「この仕事が一番嫌い」
のオンパレードです。
上司に指示を受けなければならない時や、みんなで協力して同じ事をするときも他人任せで、自分から聞いたり、動いたりはあまりしない人なのです。
自分のモチベーションも下がるので、そういうことは止めて欲しいのです。
私だけでなく、他の同僚も彼女に同じような事を思っていて、上司にも報告していますが、コネで姉が社内にいるのであまり強く言ってもらえません。
（辞められると人が足りなくなるのもあるかと思います）
姉も似たような方で
「うちの妹いじめないでよ」
と始まってしまうため、解決になりません。
（彼女は運転免許がないらしく、ずっと姉と一緒の職場で働いているそうです、もちろん転職する時も一緒です）

自分自身、その方の業務は最近になって覚え始めたので、事を荒立てると教えてもらえなくなってしまう可能性もあるし、やるからにはきちんと解決して気分良く業務に臨みたいのですが・・・。

今自分に、仕事を覚えること以外で、何かできるとしたらなんでしょうか。

どなたか、アドバイスをいただけませんか？

回答No.1

LOTUS18 · ベストアンサー

「いやなんですか～」「めんどくさいんですか～」
「一番嫌いなんですか～」
とくりかえし念を押すような感じで
言ってみると
その人の言葉を聞いてもやっとする感情を
少しだけ発散することができます。

そういうことを言う人は
「私は仕事ができません」と公言しているようなもので
本人損している状態なので
聞いていて気持ちのいいものじゃないですが
関係ない他人のことなので
「そうなのか～」と思うにとどまるのがいいんじゃないでしょうか。

そして兎に角仕事に精を出すことです。
部署変わったり、任せられる仕事の質が変わったりすると
その人のことは更に
どうでもよくなると思います。

お礼

さっそくの回答、ありがとうございます。
回答を読ませていただいて、少し自分は白黒つけたがっていたなぁと感じました。
仕事を覚えて、聞かなくてもいいようになれるように努力します。

回答No.4

tiltilmitil

気にしない。PCが「それはできません」とエラーメッセージ出す程度のものと思えば。

お礼

変に同情しすぎだったんでしょうかね・・・。
回答読ませていただいて、
「仕事するところなので、冷静に対応できるように、少し大人にならないといけないなぁ」
と感じました。
ありがとうございます。

回答No.3

collstick

こういう方ってどこにでもいらっしゃいますね。。。
きっと本人は深い意味で言っているわけではないと思いますので気にしないのが一番だと思います。
こういった方の場合、そういった愚痴を聞いてもらいたいだけって事が多いので、少し仲を良くしたいのであれば、「そうなんですか～」と自らの意見はあまり言わず、聞き役に徹するのも良いかもしれませんね。真っ向から対立すると厄介なタイプなので・・・。
それに身内が社内にいるっていうのもちょっとツライ・・・ですね。

とりあえず仕事を覚えてしまえばこっちのものなので、一通り覚えてから「そういった言動はあまりよくないですよ」とやんわりアドバイスしてあげるがいいでしょうね。

お礼

回答ありがとうございます。
「真っ向から対立すると・・・」
↑まさにそうなんだそうです。「あいつ何さま何だよ！」
と騒いで、新人さんが辞めていった過去があるそうです。
仕事で追い抜いて、楽にできるようにしようとおもいます。

回答No.2

yuukineko

自身が、それを何とも無いと思えばそれで良しです。
気にしてもしょうがない雑音で騒音だと思いましょう。
今日も外の道路工事の騒音が、大きいな小さいな位のものです。

自身の仕事に一点集中しましょう。
中立の立場で、ほぼ関与しないのが宜しい。

雌伏の時

解決の目途が確実揃う時で、条件整わない限りは中途半端に
介入しない事が鍵です。

油断も隙も命取りですよ。

わざわざ、自身の精神が弱ってる時に相手に隙を突かせる事は
宜しく無い手です。

生きる為に、逃げるのも立派な行いです。
逃げるが勝ちよ？

お礼

回答ありがとうございます。
「逃げるが勝ち」、自分にはあまりなかった考え方でした。所詮他人ですもんね。