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社会人の大学院進学について職場に話すか
- 社会人の大学院進学について職場に話すべきかどうかについて、アドバイスを求めています。
- 進学予定の女性社会人が、残業ができなくなることを周囲に伝えるべきか迷っています。
- 職場の人に迷惑をかけることになるかもしれないが、協力をお願いするために伝えることは適切なのかどうか、アドバイスをお願いします。
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こんにちは。私も今春から社会人として大学院に進学する者です。 進学がご自身の意向か、会社の方針かで考え方が変わりますが、文面からご自身の意向と判断して解答させて頂きます。 まず進学のことを話すかどうかですが、上司と近い同僚に話す程度でいいと思います。 (社会人枠受験であるならば職場の承諾が必要なので、既に上層部はご存じだと思います) ただ進学の事実を話す理由としては、社会人である以上、職務専念の義務があるわけで、仕事には一切迷惑をかけないので、進学を承諾して下さいという意味があります。 同僚や上司に信頼されていれば、ある程度仕事を優遇してくれることはあるかもしれませんが、それをこちらから期待するのはお門違いになってしまいます。 会社や同僚にとっては mosui さんが、大学院に行くことと何かのカルチャースクールに通うことは、同じようなもので、本人の自由(勝手)というわけです。 ですから、仕事と学業が重なったとき、どちらを優先するかといえば、仕事でなければいけません。 時間が足りなければ無給で早朝出勤・休日出勤、そして同僚(特に同じように時間の制約がある同僚)のサポートを積極的に行い、お互い融通をつけていくしかないと思います。 非常にタイトなスケジュールになると思いますが、自ら救いを求めると、じゃあ大学院辞めればといわれておしまいです。 ほとんどの大学院では社会人に対して、2年分の学費で3年以上在籍することを認める長期履修制度もあるので、ライフワークに合うスケジュールを立てるといいと思います。 最後に、私自身が最も重要視していることは、今後自分と同じように社会人大学院生を目指す人が現れたとき、必然的に自分がモデルとなるので、一定のプラス評価を残せるように努力すべきだと思っています。 自分が会社に迷惑をかけてしまうと、今後は大学院への進学を認めなくなるでしょう。 逆に会社に一定の利益をもたらせば、もっと進学しやすい環境を作ってくれるかもしれません。 二足のわらじはかなり辛いと思いますが、ともにがんばって完遂させましょう!
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今、お返事を頂いたので、こちらも一言補足させて頂きたいのです。 私は院のドクターコースを出ているし、子供も育てました。 その為、両方の気持ちが分かります。 子育ては、自分の意のままにならない事が多すぎて、 働いていても、何をしていても子どもの事が心配で、 親は一刻も早く帰りたいのです。 ですから、子育てをしている方がそれを聞いたら、恐らく 反感を買うだろうと思ってご忠告したまでです。
院に行き、勉強をする事は良い事ですが、他の方の立場に 立ってみれば、かなり身勝手な事を言っているように思える のですが。 お子さんのいる方が、それを気にしながら残業をしているのに、 ご自分は勉強をしに行くから、残業を免除されても当然だと 言われているように思えます。 それなら、お子さんのいる方も残業免除にならなければ 不公平ですよね。 子育てより、院に行く方が高尚だとでも 思っているように見えますよ。 これはあくまでも、他の方の気持ちになって言っているのですが。 それでも、初志貫徹したいなら、言わない方がいいです。 理解して下さっているメンバーの方に残業をカバーして頂き、 その分を、何らかの形でお返しするしかないのでは、 と思います。 最初から、この事は分かっていたはずなのに、どう考えて 進学を決められたのでしょうか。
お礼
お返事ありがとうございます。 まず、一つだけ反論したいのは、「残業は免除されて当然」とは 考えていません。 ただ、今までしていた残業ができなることは事実なので、inu-cyan さんの意見は参考にしたいと思います。
お礼
naturegainさん、ご返信ありがとうございます。 同じような境遇の方から、アドバイスを頂け、嬉しいです。 そうですね、まずは職務専念義務があるので、周囲と協力をしながら、仕事を進めて いきたいと思います。夜は残れない分、早朝出勤はしていくつもりです。 また、私にかけていた視点として、「自分が今後のモデル」になるという点です。 自分の研究のことばかり考えていましたが、次の人のために道をつくることも重要だと思うようになりました。 お互いに体を壊さないように、新たな道をつくっていきましょうね!