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社用車の給油ルールに関する問題とは？
- 社用車の給油ルールについて、AとBの意見の対立が生じています。
- Aは皆が分担して給油すべきだと主張し、Bは給油は不要だと主張しています。
- 適切なルールを作るためには、AとBの要望を考慮し、公平な解決策を見つける必要があります。
- miyamiya88
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- 経営情報システム
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質問者が選んだベストアンサー
>社用車を使わない人達もわざわざ給油のためだけに社用車を運転して給油に行くべきか 答えは簡単でしょ。 仕事を敢えて中断して給油に行くのが会社として損失ではないのか？ 徒歩数分の距離を「ガソリンスタンドの近くを通るとは限らない」と言うAは単に怠けたい言い訳でしかない。 もしも、担当の日でないAが火曜日に運転してガソリンスタンドの前を通る時に給油せず、帰社した後でBが改めて給油に行くのをムダと思わないのか？（時間とガソリンのムダ） なお、会社の基本ルールとして仕事に関係する行為は仕事時間内にすること、定時後に実施するなら残業代を支払う事。 給油作業でも残業代の支払い要求があれば会社は負けますよ。 火曜日に運転した人が帰社時に必ず給油すると決めるのがベストだと思うが。
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- konata508
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まず、ガソリンスタンドに相談して価格交渉してはどうでしょうか？ある程度、頻繁に使用する車ならカード払いで一括にするなどで曜日関係なく安くなると思います。
お礼
ご回答ありがとうございます。 曜日に関係なく給油するようにする、という方法ですね。 当社では遠出はあまりしないので、安くなるかは分かりませんが、曜日に関係なく安く給油できれば便利なので、検討してみます。 皆様のご回答を読むうちに、安売りは関係なくて、AとBの意見のどちらが真っ当なのかが問題だと思いました。つまり、「社用車を使わない人達もわざわざ給油のためだけに社用車を運転して給油に行くべきか」ということです。 良いアイデアがありましたら、またよろしくお願いします。
- ml_4649
- ベストアンサー率14% (123/860)
いくら安くなると言えども、わざわざ行く人の人件費と比較すべきではないでしょうか？ なくなりそうなら給油ってのが正解だと思いますが。 変な会社ですネ？？
お礼
ご回答ありがとうございます。 おっしゃる通り、変な会社です。 残業代が出ないため、給油に行く人の人件費は、会社としてはゼロです。給油に行く人に手間と時間の負担が増えるだけです。そういうわけで皆給油に行きたがりません。 皆様のご回答を読むうちに、安売りは関係なくて、AとBの意見のどちらが真っ当なのかが問題だと思いました。つまり、「社用車を使わない人達もわざわざ給油のためだけに社用車を運転して給油に行くべきか」ということです。 良いアイデアがありましたら、またよろしくお願いします。
私の経験した、車の管理方法です。 運行日誌を車に積んで、使用者名・同乗者名・走行距離・メンテナンスした内容 などを記載してもらいます。 それを見れば、誰が何をしたかわかります。 記録に残っている＝お互いに見る＝自分のやっていないことが意識できる。 自分の使用頻度もわかります。 また、給油も1/3以下で給油とか、日誌にルールを記載します。 オイル交換も5000ｋｍに１回とか。。 そうすれば、お互いに譲り合うべきことがわかるはずです。 誰が、給油しているということも記録に残りますからね。 ** 問題は、自家用車で仕事をすることですね。任意保険の届けはしてもらっていますか？ 事故の場合会社側は、どうするのかも説明しておくべきですね。
お礼
ご回答ありがとうございます。 譲り合うことをしたくない人達ばかりなので、日誌を書いたとしても、Bは自分は関係ないと言いそうです。 保険のこともありますし、いっそ自家用車使用禁止、という方法もあるかもと思いました。全員が社用車を運転すれば全員が給油するのは当たり前になりますよね。 皆様のご回答を読むうちに、安売りは関係なくて、AとBの意見のどちらが真っ当なのかが問題だと思いました。つまり、「社用車を使わない人達もわざわざ給油のためだけに社用車を運転して給油に行くべきか」ということです。 良いアイデアがありましたら、またよろしくお願いします。
- 未 定（@v4330）
- ベストアンサー率20% (417/2003)
そもそも、給油を曜日で決めるのが可笑しい。 月曜日にガソリンが無くても給油に行かないのですか？ 半分以下になったら帰りに給油してくるとか、毎回給油するとか、の取り決めをすべきですね。
お礼
ご回答ありがとうございます。 確かに、変なルールだと思います。 毎日使っても、ごく短時間のため、毎週給油すればガソリンが無くなることはありません。 皆様のご回答を読むうちに、安売りは関係なくて、AとBの意見のどちらが真っ当なのかが問題だと思いました。つまり、「社用車を使わない人達もわざわざ給油のためだけに社用車を運転して給油に行くべきか」ということです。 良いアイデアがありましたら、またよろしくお願いします。
お礼
再度のご回答ありがとうございます。 おっしゃる通り、残業代が出ないのがそもそもおかしいですよね。 私もどちらかと言えばＡが給油すればいいと思うのですが、一応上司なので、Ａに「怠けるな」と言えないのです。（本当は言いたいです。） 本題とずれますが、私は残業はしませんが、私だけ始業前に職場の掃除をすることが強制されているので、会社を辞める時にその分の賃金を請求しようかなと思いました。