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顧問を辞めさせたい
こんにちは。公立高校に通っている男子です。今回相談したいことは部活の顧問の事なんです。 その顧問は理不尽なことばかりを言ってすぐ怒鳴ったりします。 例えば強豪校との合同合宿中歩けないくらい腰が痛くなったので休みたいと言ったら、腰は大事だからゆっくり休みなさいと言われたので数日休みました。 そして合宿が終わり打ち上げみたいな事をした後のミーティングで強豪校のコーチが辞めたいやつは辞めろみたいな事を言うと、顧問は腰が痛いからと言って休むような奴は辞めろ。と怒鳴りました。 どうも顧問の先生は他に流されやすく言っていることが矛盾しているのです。 これは一例なのですがこれはパワハラと言うものなのでは無いでしょうか? 他にマネージャーの女子に、俺が年をとったらパンパン変えてくれ。等ととセクハラ発言をしたりします。 県大会中ホテルでに一人一人皆真面目ミーティングをしているとその顧問はカメラ付きケータイで女子を撮りはじめ、どうもその画像をプリクラみたいなシールにしていたらしいんです。 その顧問は偉そうな事ばかり言っているのですが一番チームの輪を乱しています。 今年に来た先生なのですが噂ではテレホンクラブで警察沙汰になったと聞きます。(実際前に勤務していた高校の生徒数人に聞いてみたら本当らしいんです。) 他にもたくさんありますが挙げていったらきりがありません。 どう考えても顧問にふさわしく無いので辞めさせたいのです。 これはパワーハラスメントでは無いですか?自分個人の感情で皆を困らせている様な感じがします。 この様な人を部活の顧問を辞めさせることができるでしょうか? 僕以外の部員も真剣に考えています。 よろしくお願いします。
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補足
ご回答ありがとうございます! 皆さんマスコミリークとおっしゃってますがマスコミって聞くとすごいビッグなニュースだけってイメージがあります。 自分の中で何かでかいことやらかしそうな感じがしていますが、実際は顧問が変な人で顧問にふさわしくないのでやめて欲しいだけなんです。 マスコミ!なんて聞くとその人を県職員から辞めさせる勢いの様な気がします。 皆さんからは保護者と連結してやるほうが良いとのアドバイスをいただきましたが、まず自分達だけで学校側に訴え、それでもだめだったらバージョンアップしていくという形ではダメでしょうか? 因みに高校は県内では一応進学校としては知られていますが田舎なのでマスコミなんてのには程遠いです。 それと日記と言うかデータはどのくらいの期間記録しておけばよいのでしょうか? 2ヶ月前からの大きな出来事を今から書いても大丈夫でしょうか?